Pädagogischer Hintergrund (Sozialarbeit, -pädagogik, Psychologie, Erziehungswissenschaften o.ä.) wünschenswert. Motivierte Quereinsteiger mit passender Erfahrung sind herzlich willkommen!
Ihre Aufgabenbereiche lassen sich zusammenfassen in:
- Enge Zusammenarbeit mit deinen Kolleg*innen im Team Koordination Schulbegleitung
- Einsatzplanung, smarte Disposition, schnelle & flexible Vertretungsorganisation bei Ausfällen
- Empathische Führung, Beratung und Begleitung deines Teams im Alltag
- Enge Zusammenarbeit im Netzwerkbereich zwischen Schulbegleitung, Lehrern, Eltern, Kostenträgern
- Präzise Dokumentation, administrative Tätigkeiten
- Recruiting neuer Schulbegleiter*innen, Vorstellungsgespräche führen, Auswahl und Matching
- Akquisetätigkeiten, Bedarfe an Schulbegleitung erkennen, Rahmenbedingungen klären
- Passgenaues Matching Schulbegleitung – zu begleitende/r Schüler*in, Kennenlerntermine
- Aktive Mitgestaltung von Qualitäts- und Prozessverbesserungen im Unternehmen
Sie zeichnen sich aus durch:
- Lust, mit Menschen zu arbeiten
- Berufserfahrung im sozialen Bereich (Schulbegleitung, Sozialarbeit, Kinder-& Jugendhilfe, Eingliederungshilfe o.ä.) wünschenswert
- Ganzheitliches Denken
- Hohe Sozialkompetenz
- Wertschätzende Haltung
- Lern- und Entwicklungsbereitschaft
- Durchsetzungsvermögen
- Lösungsorientierte Arbeitsweise
- Anstrengungsbereitschaft
- Reflexionsfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Selbstständigkeit
- Eigenverantwortung
Das bieten wir Ihnen:
- Stärkenorientiertes Arbeiten
- Ein sehr wertschätzendes und vertrauensvolles Arbeitsklima*
- Ein modernes, partizipatives Unternehmen
- Mitgestaltung deines Arbeitsbereiches & des Unternehmens
- Agile und flexible Arbeitsformen
- Raum zur persönlichen Weiterentwicklung
- Ein Einarbeitungskonzept mit Patenschaft
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
* Laut Mitarbeiter*innenbefragungen
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Beginn der Tätigkeit
ab sofort
Anzahl offener Stellen
1 Stelle
Arbeitszeit
Vollzeit, Teilzeit - flexibel, nach Vereinbarung
Vergütung und Zusatzleistungen
Nach Vereinbarung. Bei der Besetzung des Stellenangebotes findet kein Tarifvertrag Anwendung.
