Senior Immobilienmakler (m/w/d) – Wohnimmobilien in Essen
Unser Mandant ist ein wachsendes Wohnimmobilienunternehmen mit Sitz in Essen-Rüttenscheid. Das Unternehmen begleitet Eigentümer im Ruhrgebiet und in Teilen des Rheinlands von der Immobilienbewertung über die Vermarktung bis zum erfolgreichen Verkauf und zur notariellen Beurkundung.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine erfahrene und vertriebsorientierte Persönlichkeit als Immobilienmakler.
Ihre Aufgaben
- Bewertung von Wohnimmobilien vor Ort und Erstellung fundierter Marktpreiseinschätzungen
- Gewinnung exklusiver Vermarktungsmandate
- Betreuung des vollständigen Verkaufsprozesses – von der Objektaufnahme und Vermarktung über Besichtigungen und Verhandlungen bis zur notariellen Beurkundung
- Wahrnehmung hochwertiger, vorqualifizierter Termine, die durch das interne Akquiseteam vereinbart werden
- Enge Zusammenarbeit mit dem Backoffice bei Unterlagen, Exposés und der Qualifizierung von Kaufinteressierten
- Strukturierte und zuverlässige Pflege aller Vorgänge im digitalen CRM-System
- Aufbau und Pflege eines starken Kunden- und Empfehlungsnetzwerks im Ruhrgebiet und Rheinland
Ihr Profil
- Mindestens drei Jahre erfolgreiche Erfahrung im Verkauf von Wohnimmobilien; idealerweise fünf Jahre oder mehr
- Nachweisbare Erfolge bei der Mandatsgewinnung, Verhandlungsführung und dem Abschluss von Immobilientransaktionen
- Sehr gute Kenntnisse des regionalen Wohnimmobilienmarktes
- Sicheres, verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Eigentümer und Kaufinteressierten
- Selbstständige, strukturierte und unternehmerische Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und CRM-Systemen
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
- Gültiger Führerschein
- Eine immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder IHK-Qualifikation ist von Vorteil
Unser Angebot
- Unbefristete Festanstellung
- Individuell verhandelbares Fixgehalt zuzüglich ungedeckelter Provision
- Gesamtzielvergütung von bis zu 120.000 € brutto pro Jahr
- Gestaffeltes Provisionsmodell ohne Verdienstobergrenze
- Hochwertige Inbound-Leads und nur minimale Kaltakquise
- Eigenes Akquise- und Backoffice-Team, damit Sie sich auf Beratung und Verkauf konzentrieren können
- 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten
- Etwa 28–30 Urlaubstage, abhängig von der finalen Vereinbarung
- Modernes Büro in zentraler Lage in Essen-Rüttenscheid
- Hochwertige technische Ausstattung mit Surface, iPhone und iPad
- Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung
- Poolfahrzeug sowie die Möglichkeit eines persönlichen Firmenwagens nach einem Jahr
- Regelmäßige Weiterbildung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien, direkter Austausch mit den Gründern und eine unterstützende Teamkultur
- Teamevents, Büroterrasse sowie kostenlose Getränke, Kaffee und Obst
Während der ersten sechs Monate findet die Tätigkeit überwiegend im Büro und bei Kundenterminen statt. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist bis zu ein Homeoffice-Tag pro Woche möglich.
Sie verfügen über Erfahrung im Wohnimmobilienvertrieb, gewinnen gerne neue Mandate und begleiten Ihre Kund professionell bis zum erfolgreichen Abschluss? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Gehalt: 65.000,00€ - 120.000,00€ pro Jahr
Leistungen:
- Betriebliche Weiterbildung
- Erfolgsbeteiligung
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Zusätzliche Urlaubstage
Arbeitsort: Vor Ort
