Ersa GmbH & Co. KG| Electronics Production Equipment | 97877 Wertheim
Für unseren Bereich Forschung, Entwicklung & Konstruktion suchen wir ab sofort einen
Konstrukteur Mechanik Junior (m/w/d) Entwicklung Selektiv
Ihre Aufgaben:
- Kostenbewusste, Termin- u. Fertigungsgerechte Konstruktion, Zeichnungserstellung und Dokumentation von Bauteilen, Baugruppen u. Gesamtanlagen
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Kalkulation von Entwicklungsaufwänden und Mitwirkung bei der Erstellung von Projektplänen
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Erstellung und Pflege von Stücklisten und Strukturplänen
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Bearbeitung von Verbesserungsvorschlägen, Änderungsanträgen und Reklamationen
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Mechanische Auslegung und Berechnung
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Unterstützung bei FMEA und Risikobeurteilung
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Transparente Darstellung und Pflege des Arbeitsvorrates im Aufgabenbereich
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Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen bei übergreifenden Angelegenheiten oder Schulungen, insb. Einkauf, Vertrieb, Qualität, Service und Produktion
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Unterstützung bei der Erstellung der technischen Dokumentation und Betriebsanleitung
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Aktive Unterstützung agiler Entwicklungsmethoden
Ihre Qualifikationen:
- Techn. Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Maschinenbautechniker (m/w/d)
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Gute Kenntnisse in SolidWorks oder vergleichbarem System
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MS-Office Kenntnisse
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Mehrjährige Berufserfahrung im Maschinenbau
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Gute SAP ERP oder S/4 HANA-Kenntnisse
Kurtz Ersa ist ein global agierender Maschinenbauer, gegründet 1779 und inhabergeführt in siebter Generation. Als Technologie- und Marktführer in den Bereichen Electronics Production Equipment, Moulding Machines und Automation optimieren wir die Herstellungsprozesse unserer Kunden. Weltweit unterhalten wir dafür 17 Produktions- bzw. Vertriebsstandorte, um innovative Lösungen, wo auch immer, zu realisieren.
Lust auf spannende Projekte auf internationalem Level? Dann komm ins "Kurtz Ersa Global Team"!
Wir bieten:
- Arbeiten im Main Spessart in einem international ausgerichteten Familienunternehmen mit Tradition und Werten
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Spannende Projekte in engagierten Teams
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Offenes, familienfreundliches Betriebsklima
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Gute Einarbeitung und Förderung der persönlichen Kompetenzen durch unserer modernes
Personalentwicklungskonzept -
"Attraktiver Arbeitgeber"-Programm (flexibles Arbeiten, Home Office, Weiterbildung, Kinderferienbetreuung, Vergünstigungen bei verschiedenen Kooperationspartnern etc.)
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Attraktive Vergütung plus Mitarbeitererfolgsbeteiligung
