30 Urlaubstage
Auf Wunsch bieten wir eine 4-Tages-Woche (z. B. Montag – Donnerstag)
Freizeitausgleich bei Überstunden
Leistungsgerechte Vergütung und Auslöse
Sozialleistungen wie VWL, Übernahme Kindergartengebühren / Fitnessstudio
Fahrtkostenübernahme im öffentlichen Nahverkehr (VAG)
Krankenzusatzversicherungen
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Geregelte Arbeitszeiten
Arbeits-Wochenstunden
Keine Montagereisen
Sicherer Arbeitsplatz in einem leistungs- und wachstumsstarken Familienunternehmen mit Tradition