Sorgen Sie mit uns für eine zuverlässige Wäscheversorgung im Klinikum
Damit Mitarbeitende und Stationen jederzeit mit sauberer Wäsche und Berufskleidung versorgt sind, braucht es engagierte Menschen im Hintergrund. Im Klinikum Mutterhaus übernimmt unser Team der Hauswirtschaft eine wichtige Aufgabe für den reibungslosen Ablauf des Klinikalltags.
Für unseren Wäscheumschlagplatz suchen wir eine zuverlässige Unterstützung, die sich um die Annahme, Verteilung und Verwaltung von Wäsche sowie die Betreuung unseres Wäscheautomaten für Berufskleidung kümmert.
Auch Quereinsteiger (m/w/d) sind bei uns herzlich willkommen. Wir arbeiten Sie umfassend ein und unterstützen Sie bei allen Aufgaben.
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Annahme, Kontrolle und Ausgabe von Krankenhauswäsche
- Betreuung und Bestückung des Wäscheautomaten für Berufskleidung
- Kontrolle von Lieferunterlagen und Lagerbeständen
- Bestellung von Wäsche über ein einfach zu bedienendes Computersystem
- Kennzeichnung und Zuordnung von Berufskleidung und anderen Textilien
- Regelmäßige Bestandskontrollen und Inventurzählungen
- Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende bei Fragen rund um die Wäscheversorgung
- Enge Zusammenarbeit mit Stationen und weiteren Bereichen des Klinikums
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Erste Erfahrungen in der Hauswirtschaft, Lagerhaltung oder einem vergleichbaren Bereich sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen und im Team
- Grundlegende Computerkenntnisse oder die Bereitschaft, diese zu erlernen
- Flexibilität sowie eine selbstständige Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft in einer der folgenden Arbeitszeiten:
- 07:00 Uhr bis 11:00 Uhr oder
- 10:30 Uhr bis 14:30 Uhr
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Einen sicheren Arbeitsplatz in einem sinnstiftenden Umfeld ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt
- Eine Teilzeitstelle mit 19,5 Stunden pro Woche (befristet für 24 Monate)
- Eine strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnerinnen
- Ein kollegiales und wertschätzendes Team
- Eine Vergütung nach AVR-Caritas, Anlage 2, Vergütungsgruppe 10, siehe: Die AVR - Das Tarifrecht der Caritas
- Betriebliche Altersvorsorge über die KZVK
- Zahlreiche weitere Angebote und Vorteile für unsere Mitarbeitenden
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Sie.
