✔ Branchenüberdurchschnittliche Vergütung nach den AVR des deutschen Caritasverbandes mit entsprechenden Sozialleistungen und regelmäßigen Tariflohnerhöhungen
✔ Einen Stundenlohn von bis zu 16,72 € brutto
✔ Auszahlung variabler Gehaltsbestandteile wie Schichtzulagen und Zeitzuschläge
✔ Jahressonderzahlungen, eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
✔ Eine gute Führung und wertschätzendes Miteinander im Team
✔ Ein verantwortungsvoller und selbstständiger Tätigkeitsbereich
✔ Sinnvolle und wertvolle Arbeit mit älteren Menschen und deren Angehörigen
✔ Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
✔ Aktive Mitgestaltung der Versorgungsstruktur
✔ Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden und krisensicheren Branche
