Abteilung Servicecenter Bau und Engineering
Arbeitszeit Vollzeit
Job-Kennzahl 2026-234
Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.
Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient: innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Ihre Aufgaben:
Überwachung, Wartung und Instandsetzung der sanitären Anlagen und Geräte mit Schwerpunkt Wassertechnik
Analyse und Behebung von Störungen auf Grundlage eingehender Störmeldungen - bei Bedarf unter Einbezug externer Dienstleister
Einweisung und Begleitung externer Firmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten
Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst nach erfolgreicher Einarbeitung (zusätzliche Vergütung)
Wir erwarten:
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker: in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb sanitärer Anlagen, idealerweise bereits im Krankenhausbereich
Erste Erfahrungen im Bereich Kälte- und Klimatechnik von Vorteil
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit und Engagement
Freundliches, serviceorientiertes Auftreten
Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
Gute EDV-Kenntnisse
Besitz eines Führerscheins der Klasse B von Vorteil
Qualifikation als EuP sowie als Aufzugswärter: in wünschenswert
Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Maier unter Tel. 0711/278-53027 gerne zur Verfügung.
Wir bieten:
Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB.
