Aufgaben:
- hygienische Reinigung und Pflege der Einrichtungsoberflächen und des Inventars
- Werterhaltung unserer Ausstattung
- Umsetzung von QMH-Vorgaben
Was wir bieten:
- Vergütung in Anlehnung an TVöD
- Jahressonderzahlung
- satte Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Marken (corporate benefits)
- Einarbeitungsseminar
- 6 Wochen Urlaub/ Jahr
- E-Bike als Dienstfahrrad zur privaten Nutzung (Geldwertervorteil)
- Prämien bei Werbung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Pflege
- Zuschuss zur zusätzlichen Altersvorsorge
- Fortbildungen, an denen kostenlos während der Arbeitszeit teilgenommen werden kann
Was wir erwarten:
- Vertrauenswürdig- und Zuverlässigkeit,
- positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen und alten Menschen
Dienstzeiten sind nach Absprache flexibel möglich.
