Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und technisch versierten Mitarbeiter in der Arbeitsvorbereitung (m/w/d). Nach einer erfolgreichen Einarbeitung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und sich zur stellvertretenden Abteilungsleitung weiterzuentwickeln. Klingt das für Sie interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt!
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Bearbeitung von Fertigungs- und Montageaufträgen im ERP-System.
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Prüfung von Stücklisten, technischen Zeichnungen und Fertigungsunterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit der zu fertigenden Komponenten.
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Abstimmung mit dem Technischen Büro bei Rückfragen und Unklarheiten.
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Prüfung der Fertigungsmöglichkeiten im eigenen Haus (Eigenfertigung).
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Planung und Festlegung der erforderlichen Arbeitsschritte.
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Überwachung der Materialverfügbarkeit, Anstoß von Bedarfsanforderungen zur weiteren Bearbeitung durch den Einkauf sowie der Materialbereitstellung durch das Lager.
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Erstellung, Zusammenstellung und Verteilung von Fertigungs- und Montageunterlagen
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Ansprechpartner für technische Fragestellungen innerhalb der Abteilung sowie für angrenzende Fachbereiche.
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Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Metallverarbeitung, Maschinenbau oder Anlagenbau mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d).
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Alternativ eine Ausbildung als Industriekaufmann mit ausgeprägtem technischem Verständnis.
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Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Fertigungsplanung oder Produktionssteuerung.
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Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Stücklisten und Fertigungsunterlagen.
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Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
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Gute Kommunikationsfähigkeit und bereichsübergreifendes Denken.
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Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise INFOR.
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Gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen.
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Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen.
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Gezielte Einarbeitung und persönliche Entwicklungsperspektive zur stellvertretenden Abteilungsleitung.
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Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
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Wir fördern Ihre persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Lehrgänge.
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Leistungsgerechte Vergütung, zusätzlich erhalten Sie einen monatlichen Benzingutschein oder Lademöglichkeiten für Ihr E-Auto.
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Freuen Sie sich auf ein offenes und sehr gutes Betriebsklima, in dem Sie sich wohlfühlen werden.
