Vergütung: nach dem Paritätischen Tarifvertrag
Sonderzahlung: Jahressonderzahlung im November
Vorsorge: betrieblich geförderte Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
attraktive Zusatzleistungen: Jobticket, Jobrad, Vergünstigungen bei diversen Kooperationspartnern, Kinderbetreuungszuschuss
attraktive Prämien: Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter, Gutscheine für kurzfristiges Einspringen
Urlaub: 30 Tage im Jahr
Teamarbeit: gemeinsam, verlässlich und strukturiert
Kommunikation: motivierend, ehrlich und wertschätzend
Gesundheit: breites Angebot an Gesundheitsleistungen
Fort- und Weiterbildung: umfang- und themenreiches Angebot während der Arbeitszeit
Qualifizierung: Freistellung und Finanzierung möglich
Qualifikation: Fahrerlaubnis der Klasse C1E / CE und Fahrerkarte erforderlich, idealerweise mit Fahrpraxis bis LKW
12t
Fähigkeiten: sichere Fahrpraxis im Umgang mit Transportfahrzeugen, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Außerdem: hohe Serviceorientierung sowie freundliches Auftreten, Belastbarkeit und Flexibilität