Vollzeit (39 Std.), ab 01.01.2027, befristet bis zum 31.12.2028, Bewerbungen bis 04.09.2026
Die Wittekindshofer Werkstätten in Gronau bieten ca. 285 Menschen mit Behinderungen Qualifizierungs- und Arbeitsangebote, die sich an den individuellen Fähigkeiten und Neigungen orientieren. Wir ermöglichen Menschen mit Behinderungen aus Gronau/Epe die Teilhabe am Arbeitsleben.
Insbesondere der Intensivbereich, als spezialisierter Arbeitsbereich der WfbM, bietet Menschen mit erhöhten Unterstützungsbedarfen die Möglichkeit an Arbeitsprozessen teilzuhaben.
Für den Intensivbereich mit ca. 70 Mitarbeitenden mit Werkstattvertrag und ca. 23 tariflichen Mitarbeitenden, suchen wir eine motivierte und engagierte Führungspersönlichkeit, die sich mit Elan und Ideen den Herausforderungen stellt.
- Abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik, Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder des Sozialmanagements
- Eine aufgeschlossene, engagierte und wertschätzende Grundhaltung
- Sicherheit im Umgang mit der EDV
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich auf persönliche Lernprozesse über Fort- und Weiterbildungen einzulassen
- Fähigkeit zu Selbst- und Fremdreflexion, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Kreativität bei der Implementierung neuer Angebote und Betreuungssettings
- Sicherheit im Umgang mit Krisen und Verhaltensbesonderheiten
- Personal- und Budgetverantwortung
- Zusammenarbeit mit den Fachdiensten (Psychologen, Sozialdienst, Arbeitsvorbereitung, etc.) und den Arbeitsbereichen
- Produktionsplanung und -organisation
- Mitgestaltung bei der Umsetzung der Fachkonzeption „Teilhabe am Arbeitsleben“ sowie dem bereichsspezifischen Konzept mitsamt Weiterentwicklung und Überarbeitung
- Auseinandersetzung mit der beruflichen Rolle und der persönlichen Haltung zum Thema „Gewaltprävention“
- Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
- Attraktive Vergütung nach AVR DD: In der Entgeltgruppe 9, Stufe 2 verdienen Sie ein Grundgehalt von rund 4.729 € monatlich (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche) – fair, sicher und überdurchschnittlich
- Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
- 100 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
- Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
- Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
- Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
- und vieles mehr...
Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihr*e Ansprechpartner*in:
Herr Thomas Gerwing | Geschäftsbereichsleitung | Tel.: (02562) 96 44 73 00
Frau Sandra Büning | Bereichsleitung | Tel.: (02562) 96 44 73 05
Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 04.09.2026.
Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung.
Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an
[email protected] oder postalisch an:
Diakonische Stiftung Wittekindshof | Personalgewinnung und -entwicklung | Langenhagen 51, 32549 Bad Oeynhausen
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