Wer wir sind
Die Tepper Aufzüge GmbH ist der größte Hersteller von Aufzugsanlagen in Nordrhein-Westfalen mit deutschlandweiten Standorten. Neben dem Vertrieb, der Konstruktion, der Fertigung sowie der Montage unterschiedlichster Aufzugsanlagen, steht ein Kundendienst zur Betreuung von vorhandenen Aufzugsanlagen rund um die Uhr zur Verfügung.
Die Tepper Aufzüge GmbH ist ein TK Elevator Unternehmen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort in Münster einen Konstruktionsmechaniker / Metallbauer / Maschinenbediener (m/w/d).
- Selbstständige Organisation von maschinellen Bearbeitungsschritten im Bereich der Blechverarbeitung
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Verantwortung für termingerechte Fertigstellung von Erzeugnissen
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Vorbereitung der maschinellen Bearbeitungsschritte inkl. Sichtung der Auftragsunterlagen sowie Rüstung der Maschinen mit entsprechenden Werkzeugen
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Bedienung der Maschinen von der Programmierung bis zur Störungsbehebung (Schwerpunkt: Laser- und CNC-Abkantmaschinen)
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Bearbeitung von Blech und Stahlprofilen (schneiden, bohren, schleifen, schweißen) nach Zeichnung
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Montage einzelner Baugruppen nach Zeichnungen und Stücklisten sowie Optimierung und Prüfung der Erzeugnisse
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Reinigung, Wartung und Instandhaltung
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Erfassung von Materialbeständen und Weiterleitung zur Disposition bzw. zum Einkauf
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Ausbildungsberuf wie z. B. Konstruktionsmechaniker oder Industriemechaniker (jeweils m/w/d)
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Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Messmitteln
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Bereits erworbene Berufserfahrung im ausgeschriebenen Tätigkeitsfeld
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Erfahrung im Umgang und der Programmierung von Fertigungsmaschinen unterschiedlichster Hersteller
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Serviceorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
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Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit
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Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Selbstständigkeit
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Vorhandener Staplerschein oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben
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Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Faire Vergütung & Zukunftssicherung: Profitieren Sie von einem transparenten Gehalt gemäß dem Metall- und Elektro-Tarifvertrag Nordrhein-Westfalen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tariflichen Sonderzahlungen. Dazu: attraktive Modelle zur Altersvorsorge für Ihre finanzielle Absicherung
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Flexible Arbeitswelt & Balance: Arbeiten Sie flexibel und hybrid, mit 30 Tagen Urlaub und einer 37-Stundenwoche – für eine perfekte Balance zwischen Job und Freizeit
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Entwicklung mit Vision: Entfalten Sie Ihr volles Potential durch Zugang zu interessanten Trainingsangeboten, E-Learning sowie exklusiven Talentprogrammen
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Gesundheit & Wohlbefinden: Profitieren Sie von einem Zuschuss für eine Ernährungsberatung sowie unserem EAP-Programm mit Angeboten zur Stressbewältigung, vertraulicher Mitarbeiterberatung sowie Kinderbetreuungs- und Pflegeberatungsunterstützung
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Nachhaltig mobil: Nutzen Sie das BusinessBike-Angebot oder den Zuschuss zum Deutschlandticket für eine umweltfreundliche und flexible Mobilität. Alternativ stehen Ihnen kostenlose Parkplätze zur Verfügung
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Verantwortung & Engagement: Engagieren Sie sich mit uns bei den SOS-Kinderdörfern und in der Katastrophenhilfe, seien Sie Teil unseres Beitrags zum UN Global Compact, unterstützen Sie unsere Mission zur CO2-Neutralität und fördern Sie aktiv Vielfalt und Inklusion
Bitte bewerben Sie sich online.
Johanna von Wendt
Human Resources - Recruiting
Bei Fragen zu der Stelle oder zu unserem Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie mich gerne unter: [email protected]
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