Hast Du Interesse, den Erfolg unseres Hauses in Zukunft aktiv mitzugestalten?
Hast Du Spaß an einem dynamischen Umfeld und möchtest in einem engagierten Team Deinen Platz finden? Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen mit über 850 Mitarbeitern und gehören zur Auxilium-Gruppe. Als Komplettanbieter verfügen wir über ein umfangreiches Portfolio an Produkten und Beratungsdienstleistungen rund um die Themen Homecare, Rehabilitations-, Orthopädie-, Orthopädieschuh- und Medizintechnik.
Du bekommst einen sicheren und zukunftsträchtigen Arbeitsplatz bei einem der größten Sanitätshäuser Deutschlands.
- Anfertigung individueller Orthesen in unserer Werkstatt für den Bereich Kinderreha und Sonderbau
- Anwendung verschiedener Materialien und moderner sowie bewährter Herstellungstechniken
- Individuelle Anpassung und Nachbearbeitung von Orthesen für eine optimale Passform und Funktion
- Umsetzung individueller Versorgungen nach technischen und medizinischen Vorgaben
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Orthopädietechniker (m/w/d), Orthopädietechnik-Mechaniker (m/w/d), Orthopädiemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerklich-technische Ausbildung. Auch praktische Erfahrung im Orthesenbau, Sonderbau oder in der Kinderreha ist willkommen
- Du bringst technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und idealerweise Erfahrung in der Verarbeitung verschiedener Materialien und Fertigungstechniken im Orthopädietechnik- bzw. Hilfsmittelbereich mit
- Du arbeitest sorgfältig und zuverlässig und hast einen hohen Anspruch an die Qualität und Präzision deiner Arbeit
- Du arbeitest gerne im Team und hast Freude daran, gemeinsam individuelle Lösungen für die Versorgung von Kindern und Jugendlichen zu entwickeln
- Du bist offen dafür, dich in neue Fertigungstechniken, Materialien und Versorgungslösungen im Bereich Orthesenbau, Kinderorthopädie und Sonderbau einzuarbeiten
- Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und VWL-Leistungen
- Vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Gute persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Exklusive Mitarbeitervorteile und –rabatte
- Angebote rund um das Thema Betriebliche Gesundheitsförderung: Dienstfahrrad auch zur privaten Nutzung, Zuschuss für die Arbeitsplatzbrille, Kooperation mit Fitnessstudio, Sportnavi und Gesundheitstage
- Regelmäßige Teamevents
Bitte beachte, dass Bewerbungen per E-Mail nicht bearbeitet werden können.
Lars Rimek
Personalsachbearbeiter
0201 82050-373
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