Bewege den Puls der Stadt und sorge dafür, dass Strom, Erdgas, Wasser, Wärme und Daten zuverlässig da ankommen, wo sie gebraucht werden. Wir halten die Versorgung der Stadt rund um die Uhr in Betrieb – an jedem Ort, zu jeder Zeit. Und mehr als das: Die Wärmewende in Bremen wird mit Fernwärme realisiert. Fernwärme ist für uns nicht nur eine nachhaltige, kostengünstige und zuverlässige Zukunftstechnologie, sondern auch ein spannendes Arbeitsfeld für dich: Mit deinem Know-how treibst du eine unkomplizierte, umweltfreundliche Wärmewende voran.
Fachgruppenleiter Gasanlagen und -netze (m/w/d)
Kennziffer 70202648
Die wesernetz Bremen GmbH sucht im Bereich Technischer Service Rohrmedien im Rahmen einer Nachfolgeregelung dich als Fachgruppenleiter Gasanlagen und -netze (m/w/d).
Deine Herausforderung
Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Fachgruppe mit ca. 23 Mitarbeitenden und organisierst die Personaleinsatzplanung und Arbeitsvorbereitung
Du kümmerst dich um die Instandhaltung des Gasversorgungsnetzes, um die Störungsbeseitigung, Baustellenorganisation und -koordination – inklusive der fristgerechten Umsetzung gemäß DVGW-Regelwerk und EU-Methanverordnung und um die Netzkontrollen
Du überwachst alle operativen Tätigkeiten so, dass sie jederzeit sicher, fachgerecht und im Einklang mit geltenden Vorschriften und technischen Standards durchgeführt werden
Der Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz sowie die Wahrnehmung der Unternehmerpflichten bspw. auch die GW301gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
Du gestaltest aktiv die fachliche Weiterentwicklung der Fachgruppe, begleitest die technische Ausbildung, führst regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche und setzt individuelle Fördermaßnahmen um
In enger Abstimmung mit Betriebsverantwortlichen, internen Fachbereichen und Dienstleistern stellst Du reibungslose und effiziente Abläufe sicher
Du bist für die Einweisung von eigenem und Fremdpersonal zuständig, überwachst Fremdfirmen und kontrollierst die Leistungserbringung
Auch die Teilnahme am Bereitschaftsdienst gehört zu Deinem Verantwortungsbereich und rundet Dein Aufgabenprofil ab
Das bringst du mit
Du hast eine metall-technische oder vergleichbare Berufsausbildung abgeschlossen und dich zum Meister/Techniker (jew. m/w/d) weitergebildet oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation und/oder umfangreiche fachspezifische Erfahrung
Idealerweise bringst du neben erster Führungserfahrung Berufserfahrung aus der Gas- oder Energieversorgung oder einem relevanten technischen Umfeld mit
Die Sachkunde für Gasnetze und -anlagen u.a. gemäß DVGW G280, G459, G462, G463, G465, G472 und weitere ist idealerweise vorhanden; falls nicht, bist du bereit, dir diese Qualifikation zeitnah anzueignen; umfassende Kenntnisse der geltenden DVGW-Regelwerke sowie der relevanten Arbeitsschutzvorschriften wären vorteilhaft
Du verbindest Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen, Kooperationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick mit einer strukturierten, sicherheitsorientierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise
Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein sicheres und überzeugendes Auftreten gehören zu deinem beruflichen Selbstverständnis
Der sichere Umgang mit Office 365-Anwendungen und ein gültiger PKW-Führerschein runden dein Profil ab
Du fühlst dich angesprochen, obwohl du noch nicht alle Qualifikationen erfüllst? Auch dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Deine Vorteile
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für eine langfristige Perspektive
Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen mit moderner technischer Ausstattung
Attraktive, tarifgebundene Vergütung mit Sonderzahlungen und vermögenswirksamen Leistungen
36,83 Stunden-Woche in Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage
Betriebliche Altersversorgung für finanzielle Sicherheit im Ruhestand
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie E-GYM Wellpass und MachtFit-Plattform
E-Bike-Leasing und Jobticket für umweltfreundliche Mobilität
Gründliche Einarbeitung und laufende Unterstützung
Familienfreundliche Unternehmenskultur
Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsprogramme
RestCent-Spendenprogramm für gemeinsames soziales Engagement
Ein motivierendes und kollegiales Arbeitsumfeld
Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
Ein sehr guter interner Zusammenhalt
Eine tolle Fachgruppe mit großem Know-how, die sich auf dich als Verstärkung freut
Wir freuen uns auf dich
Wir leben Diversität und heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Behinderung und Identität. Wir sind davon überzeugt, dass uns Vielfalt bereichert und im gemeinsamen Arbeiten voranbringt. Deshalb haben wir 2017 die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
Wir gestalten den Bewerbungsprozess barrierefrei - melde dich gerne bei Bedarf.
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Dein Kontakt
Volker Howind
Personalmarketing & Recruiting
T 0421 359-3551
