Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen und führen deutschlandweit Abbruch-, Sanierungs- und Erdarbeiten aus. Unser Team besteht aktuell aus über 250 Mitarbeitern und wir möchten weiterwachsen. Wir sind auf der Suche nach fähigen Teamplayern, die unser Unternehmen repräsentieren und nach vorne bringen wollen.
DAS WERDEN DEINE AUFGABEN SEIN:
Gesamtverantwortliche Planung, Koordination, Leitung und Steuerung von überregionalen Großprojekten im Tiefbau, Spezialtiefbau sowie Bodensanierung
Strategische Planung und Umsetzung komplexer Baugrubenerschließungen inklusive Verbau- und Grundwasserhaltungsmaßnahmen
Mitwirkung bei der Akquise und technischen Bewertung von Spezialtiefbauprojekten
Führung interdisziplinärer Projektteams und Steuerung von Nachunternehmern
Aufbau und fachliche Führung eines unternehmensinternen Kompetenzteams für Spezialtiefbau
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenzielen sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung
Nachtragsmanagement und übergreifendes Projekt-Controlling
Repräsentation des Unternehmens gegenüber Bauherren, Partnern und Behörden
DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN:
Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Langjährige Erfahrung in der Leitung von Großprojekten im Tiefbau
Fundierte Kenntnisse in Verbau-, Grundwasserhaltungs- und Bodensanierungsmaßnahmen
Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tool MS Project
Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
Unternehmerisches Denken, analytische Stärke und ausgeprägte Führungsqualitäten
Reisebereitschaft und hohe Eigenverantwortung
Führerscheinklasse B
DAS BIETEN WIR DIR:
einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem jungen und erfolgreichen
Mittelstandsunternehmen, mit anspruchsvollen Bauprojekten
interessante Aufgaben, schnelle Übernahme von Verantwortung
anspruchsvolle und langfristige Großprojekte
eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem jungen und motivierten Team
individuelle Fortbildung durch interne Schulungen und überbetriebliche Seminare
steuerfreier Erholungszuschuss und Sachbezug, Beteiligung an Vermögenswirksamen
Leistungen, Bezuschussung an einer betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr
