Art der Ausschreibung:
öffentlich
Bewerbungsfrist:
12.08.2026
Besetzung zum:
01.12.2026
Beschäftigungsverhältnis:
Arbeitnehmer, Beamter
Laufbahngruppe:
1. Einstiegsamt (der 2. Laufbahngruppe)
Entgelt:
TV-L E 9b - TV-L E 12
Besoldung:
A9g - A13
Teilzeit/Vollzeit:
beidesmöglich
Wochenarbeitszeit Bea.:
41.0
Wochenarbeitszeit TB.:
38.7
Beschäftigungsdauer:
unbefristet
Einsatzort:
Mercatorstraße,
24106 Kiel
Der LBV.SH betreut über 7.600 Kilometer Straßen, 5.000 Kilometer Radwege sowie 1.700 Brückenbauwerke. Wir beschäftigen mehr als 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an den Standorten Kiel, Flensburg, Rendsburg, Itzehoe und Lübeck sowie in 22 Straßenmeistereien. Als obere Verkehrsbehörde kümmern wir uns daneben um Straßenverkehr, Luftfahrt und die nichtbundeseigenen Eisenbahnen in Schleswig-Holstein.
- Widmung, Umstufung und Einziehung von Straßen des überörtlichen Verkehrs Neben der Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten umfasst der Aufgabenbereich die eigenverantwortliche Bearbeitung straßenrechtlicher Verfahren zur Widmung, Umstufung und Einziehung von Straßen des überörtlichen Verkehrs. Hierzu gehören die rechtliche Prüfung der gesetzlichen Voraussetzungen, die Durchführung der erforderlichen Verwaltungsverfahren einschließlich der Beteiligung betroffener Stellen, die Vorbereitung und der Erlass straßenrechtlicher Entscheidungen sowie die Dokumentation und Fortschreibung der straßenrechtlichen Bestandsdaten. Darüber hinaus umfasst der Aufgabenbereich die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren sowie die Mitwirkung bei verwaltungsgerichtlichen Verfahren und die Wahrnehmung von Ortsterminen.
- Festsetzung von Ortsdurchfahrten Der Aufgabenbereich umfasst die eigenverantwortliche Bearbeitung von Verfahren zur Festsetzung von Ortsdurchfahrten an Bundes-, Landes- und Kreisstraßen. Hierzu gehören die Prüfung der straßenrechtlichen Voraussetzungen, die Abstimmungen mit den beteiligten Behörden und Straßenbaulastträgern, die Vorbereitung und der Erlass der Festsetzungentscheidung sowie die Dokumentation der festgesetzten Ortsdurchfahrtsgrenzen. Darüber hinaus umfasst der Aufgabenbereich die Bearbeitung von Widerspruchsverfahren sowie die Mitwirkung bei verwaltungsgerichtlichen Verfahren und die Wahrnehmung von Ortsterminen.
- Durchführung von Fortbildungen sowie Workshops im Bereich Straßenrecht
für die Mitarbeiter/innen (w/m/d) des LBV.SH Der Aufgabenbereich umfasst die Konzeption, Organisation und Durchführung von Fortbildungen und Workshops im Bereich Straßenrecht sowie die praxisorientierte Vermittlung straßenrechtlicher Inhalte an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- ein erfolgreich abgeschlossener Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste (Diplom-Verwaltungswirt/in (w/m/d) (FH) / Bachelor of Arts – Public Administration) oder
- ein erfolgreich abgeschlossener Qualifizierungslehrgang II / Angestelltenlehrgang II und eine Anschlusstätigkeit mit nachgewiesener mindestens 3-jähriger Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, in einer Entgeltgruppe vergleichbar der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt
- einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen im Rahmen der Aufgabenwahrnehmung
- nachgewiesene sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1 oder ein vergleichbarer Nachweis)
Zudem wäre wünschenswert:
- mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im öffentlichen Dienst
- ausgeprägte IT-Affinität — sicherer und routinierter Umgang mit standardisierten Fachverfahren sowie gängigen IT-Programmen
- Interesse an Straßenbaumaßnahmen
- Kenntnisse des Allgemeinen Verwaltungsrechts
- technisches Verständnis
- Konfliktfähigkeit — sachliches, lösungsorientiertes Handeln in herausfordernden Gesprächs- und Konfliktsituationen
- sichere Gesprächsführung — adressatengerechte, strukturierte und zielorientierte Kommunikation im dienstlichen Kontext.
- Durchsetzungsfähigkeit — zielorientiertes und standfestes Auftreten in anspruchsvollen Entscheidungs- und Abstimmungssituationen
- ausgeprägtes Verhandlungsgeschick — souveränes, zielorientiertes Auftreten in anspruchsvollen Gesprächs- und Abstimmungssituationen
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 13 SHBesG erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L möglich.
Darüber hinaus bieten wir:
- ein vielfältiges Aufgabensprektum
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- individuelle Personalentwicklung
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
- Hansefit
- Fahrradleasing
- NAH.SH-Jobticket
