Ihre Benefits
- Eine Sichere Tarifvergütung des Öffentlichen Dienstes in der Entgeltgruppe 10 IKK-TV (4.500€ - 6.400€ brutto p. M. bei Vollzeit) und eine attraktive Familienzulage
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Hybrides Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
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Flexible Arbeitszeiten: 38,5 Stunden-Woche mit Gleitzeit von 06:45 Uhr bis 19:00 Uhr
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Finanzielle Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine vorteilhafte Altersversorgung
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Mehr Raum fürs Leben: 30 Tage Urlaub - Heiligabend & Silvester komplett arbeitsfrei
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Mitarbeiterangebote wie corporate benefits sowie finanziellen Zuschuss zum Teamevent
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Ausgezeichnete familienfreundliche Personalpolitik
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Internes betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
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Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. über unseren eigenen Online-Campus
Ihre Aufgaben
- Sie bearbeiten strittige Forderungen und Ansprüche von den Sozialgerichten und prüfen dabei auch die Erfolgsaussichten von Aktivklagen
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Sie beobachten und analysieren die Entwicklung der Rechtsprechung, gleichen diese mit den bestehenden Rechtspositionen ab und erarbeiten Argumentationen
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Sie unterstützen den Fachbereich Allgemeines Recht & Medizinrecht in der Bearbeitung der sozialgerichtlichen Verfahren
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Sie führen Vergleichsverhandlungen in Sozialgerichtsverfahren abschließend und begleiten diese bei Anfrage des Geschäftsbereichs Krankenhaus und Rehabilitation außergerichtlich
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Sie fertigen Entscheidungsvorlagen für Vergleiche, Rücknahmen, Anerkenntnis sowie Rechtsmittelprüfungen an
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Sie nehmen Sitzungsvertretung in Erörterungsterminen sowie mündliche Verhandlungen mit vollumfänglicher Entscheidungsbefugnis wahr
Ihr Profil
- Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Fortbildung zum/zur Krankenkassenbetriebswirt/in (oder Nachfolgeabschluss) oder ein abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium mit Abschluss Bachelor of Law bzw. gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
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Sie bringen spezielle Kenntnisse im Aufgabengebiet, insbesondere im Bereich des Vergütungsrechts der Krankenhäuser und Rehaeinrichtungen mit
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Sie besitzen gründliche Kenntnisse in der Rechtsprechung des allgemeinen sowie speziellen Sozialrechts
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Sie wenden gründliche Kenntnisse im medizinischen Grundlagenwissen (Terminologie; psychische und organische Erkrankungen) an
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Sie bringen umfassende Kenntnisse im Recht der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung sowohl materiellrechtlich als auch verfahrensrechtlich mit
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Sie haben spezielle Kenntnisse in der juristischen Methodenlehre
Jetzt suchen wir Mitarbeiter (m/w/d) aus den Bereichen: Referent Krankenhausvergütungsrecht (w/m/d), Experte Krankenhausfinanzierung (w/m/d), Spezialist Gesundheitsrecht Krankenhausfinanzierung (w/m/d), Consultant Krankenhausvergütung (w/m/d), Fachreferent Krankenhausabrechnung und Vergütung (w/m/d), Berater Krankenhausvergütungsrecht (w/m/d)
Die IKK classic verbindet Tradition und Vision – als Krankenkasse und als Arbeitgeberin. Wir übernehmen Verantwortung und stellen uns Herausforderungen. Wir nehmen als größte deutsche Innungskrankenkasse die Gesundheit von rund drei Millionen Menschen in die Hand. Damit all unsere Versicherten von Rundum-Versorgung und Top-Service profitieren, geben unsere über 6.800 Mitarbeitende unterschiedlicher Berufsbilder jeden Tag ihr Bestes. Vom Azubi bis zur Führungsspitze: Alle packen mit an. Was uns stark macht: die Leidenschaft jedes einzelnen Teammitglieds. Wir unterstützen alle Mitarbeitenden dabei, ihre Tatkraft zu entfalten – sowohl beruflich als auch im Privatleben. Mit maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und sicheren Perspektiven.
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung
bis zum 14.08.2026. Nutzen Sie dafür unser praktisches Bewerbungstool und fügen Sie dort Ihr Motivationsschreiben, Ihren Lebenslauf und Ihre (Arbeits-) Zeugnisse bei.
