Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.
Im IT-Servicezentrum ist zum nächstmöglichen Termin die folgende Stelle zu besetzen:
IT-Administrator:in Netzwerktechnik und GMA, bis EG 10 TV-H, unbefristet, Vollzeit (derzeit 40 Wochenstunden)
Bewerbungsfrist: 30.09.2026
Einstellungsbeginn: baldmöglichst
Kennziffer: 39468
Sie suchen eine interessante Herausforderung im dynamischen Umfeld einer Universität in der IT-Infrastruktur? Sie wollen Forschung und Lehre durch Ihre Kompetenzen unterstützen? Sie arbeiten gerne in interdisziplinären Teams kollegial zusammen um gute Lösungen zu erzielen und sich selbst weiterzubilden? Ihnen macht es Spaß, mit Eigeninitiative Projekte voranzubringen und einen stabilen IT-Betrieb sicherzustellen? Falls Sie diese Fragen für sich mit "ja" beantworten können, dann sollten Sie sich auf jeden Fall bei uns bewerben.
Das IT-Servicezentrum ist eine zentrale Einrichtung der Universität. Etwa 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erbringen anspruchsvolle IT-Dienstleistungen für Studierende, Lehrende, Forschende und für die Verwaltung. Das IT-Servicezentrum betreibt eine Vielzahl von physischen und virtuellen Servern, sowohl für die IT-Basisinfrastruktur der Hochschule als auch für wissenschaftliche Anwendungen und Verwaltungsapplikationen.
Aufgaben:
- Betrieb und Konfiguration von Telekommunikationsanlagen (Cisco UC Server) und des IP-Datennetzes (Switche, WLAN-APs) von heterogenen, hochverfügbaren Netzwerkkomponenten und Netzwerkdiensten der Daten- und Telekommunikationsnetze mit verschiedenen Applikationen im Bereich Daten, Telefonie, Medientechnik unter besonderer Berücksichtigung hoher Sicherheitsanforderungen
- Mitarbeit bei der Planung, Betrieb und Konfiguration der digitalen Gefahrenmeldeanlagen (Brandmeldeanlagen, Einbruchmeldeanlagen, Sprachalarmierungsanlagen und BOS-Funkanlagen)
- Dokumentation, Wartung und Überwachung der IT-Netzwerkinfrastruktur und Gefahrenmeldeanlagen zur Sicherstellung des reibungslosen IT-Betriebs
- Ansprechpartner:in für Kolleg:innen und Anwender:innen im Second-Level-Support
- Übernahme des Bereitschaftsdienstes (wochenweise, 24h)
Voraussetzungen:
- Fachliche Voraussetzungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Fachrichtung Systemintegration
- Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Netzwerkbereich (TCP/IP-Protokoll)
- Vertiefte Kenntnisse im Betrieb und Konfiguration von Netzwerkkomponenten (IP) und den dazugehörigen Diensten (z. B. DHCP, DNS)
- Kenntnisse und Erfahrungen mit Linux, Shell-Programmierung und Datenbanken
- Führerschein Klasse B
- Persönliche Voraussetzungen
- Selbstständiger Arbeitsstil verbunden mit einem hohen Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Systematische und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft und Fähigkeit zur Erstellung von technischer Dokumentation
- Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveau C1)
Von Vorteil sind:
- Kenntnisse in der Automatisierung von Administrations- und Konfigurationsvorgängen unter Einsatz von Management-Tools (insbesondere Ansible) in Verbindung mit Skriptsprachen (wie PowerShell, Python und Bash)
- Gute Kenntnisse im Bereich von Gefahrenmeldeanlagen
- Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb und Konfiguration von Cisco und Siemens Produkten
Die konkrete Eingruppierung richtet sich nach Qualifikation und einschlägiger Erfahrung und somit nach den davon abhängig wahrzunehmenden Aufgaben.
Für Rückfragen steht Herr Koç, Tel.: +49 561 804-3965, E-Mail: ugur.koc(at)uni-kassel.de, zur Verfügung.
Unser Angebot:
als Beschäftigte:r der Universität Kassel
- eröffnet sich Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität,
- werden Sie Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre,
- besteht für Sie die Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen,
- befindet sich Ihr Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der derzeit für Sie kostenlos nutzbar ist.
Profitieren Sie darüber hinaus von den vielfältigen Vorteilen eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst, wie u. a.:
- einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL),
- einem optionalen Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, einer familienfreundlichen Hochschule (u. a. Kinderbetreuung für Notfälle),
- einer Jahressonderzahlung im Monat November,
- einem Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen,
- einer Förderung des ehrenamtlichen Engagements,
- einer kostengünstigen Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie der betrieblichen Gesundheitsförderung.
Weitere Stellen finden Sie unter stellen.uni-kassel.de
Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen unter der Angabe der Kennziffer im Betreff über das Online-Formular. Weitere Informationen hierzu haben wir in unseren für Sie zusammengestellt.
In Ausnahmefällen nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen unter Nennung der Kennziffer auch in Papierform bzw. über das E-Mail-Postfach entgegen.
Bitte reichen Sie bei postalischen Bewerbungen Ihre Unterlagen nur in Kopie (keine Mappen) ein, da diese nicht zurückgesandt werden können. Alle Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.
Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen, daher werden wir mit Ihren persönlichen Daten sorgfältig umgehen. Wenn Sie uns Ihre Daten geben, gestatten Sie uns damit die Speicherung und Nutzung im Sinne des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes. Hiergegen können Sie jederzeit Widerspruch einlegen. Ihre personenbezogenen Daten werden dann gelöscht.
Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter:
Hinweise und FAQ zur Bewerbung auf ein Stellenangebot:
Die Universität Kassel ist in hohem Maße an der beruflichen Zufriedenheit ihrer Bediensteten interessiert. Sie ist ausgezeichnet als familiengerechte Hochschule und im Sinne der Chancengleichheit bestrebt, allen die gleichen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und bestehenden Nachteilen entgegenzuwirken. Sie fördert den Family Welcome Service und bei wissenschaftlich und akademisch zu besetzenden Stellen auch den Dual Career Service. Es gehört zu den strategischen Zielen der Universität Kassel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu steigern. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind (außer bei der Besetzung von Beamtenstellen) grundsätzlich teilbar.
