Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung und Überwachung der monatlichen Kalkulationen sowie Analyse von Vor- und Nachkalkulationen einschließlich Kundendeckungsbeitragsrechnung
- Unterstützung der operativen Planung, Budgetierung und Forecast-Erstellung
- Durchführung laufender Soll-Ist-Vergleiche sowie Ableitung von Alternativen und geeigneten Gegensteuerungsmaßnahmen
- Erhebung, Auswertung und Aufbereitung betrieblicher Daten für interne Entscheidungsprozesse
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Berichtswesens und des Kennzahlensystems
- Durchführung von Wirtschaftlichkeits-, Investitions- und Sonderanalysen
- Übernahme des Investitionscontrollings sowie weiterer betriebswirtschaftlicher Sonderaufgaben
- Bereitstellung aussagekräftiger Informationen und Analysen für Geschäftsführung und Führungsebene
Ihr Profil:
- abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- fundierte Fachkenntnisse im Controlling sowie mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Kostenrechnung, Finanzen und betriebswirtschaftliche Analyse
- gutes Verständnis materieller und operativer Unternehmensprozesse
- sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie SAP-Anwenderkenntnisse
- Deutsch Muttersprachniveau und fachbezogene Englischkenntnisse
- strukturierte, analytische und zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität
Vergütung: 3.900 € bis 4.589 € brutto monatlich, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
Benefits:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem der größten Arbeitgeber der Region
- ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- eine 37,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Anwesenheitsprämie
- betriebsärztliche Betreuung mit Wunschvorsorge
- hoher Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Dienstrad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad
- Zugang zum Benefit-Portal mit Rabatten zahlreicher Onlineshops
Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein - unabhängig insbesondere von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen, bestehend aus Lebenslauf und gern ergänzenden Zeugnissen, unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an [email protected]. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
