Unsere Mandantin steht für Erfahrung, Qualität und Nachhaltigkeit im Verkehrswegebau. Zum vielfältigen Leistungsangebot gehören Arbeiten in den Bereichen Straßenbau, Erd- und Tiefbau, Asphaltbau, Kanal- und Rohrleitungsbau, Deponiebau, Deich- und Wasserbau, Bahntiefbau und Altlastensanierung.
- Gesamtverantwortung für den strategischen und operativen Einkauf innerhalb einer breit aufgestellten Bauorganisation
- Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten Einkaufsstrategie zur Sicherstellung von Wettbewerbsfähigkeit, Versorgungssicherheit und Wirtschaftlichkeit
- Steuerung und Weiterentwicklung des Einkaufs von Nachunternehmerleistungen, Baustoffen, technischen Produkten sowie Investitionsgütern
- Aufbau und Pflege nachhaltiger Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerke sowie Führung anspruchsvoller Vertrags- und Preisverhandlungen
- Verantwortung für die Beschaffung von Materialien und Komponenten für Baumaschinen, Geräteflotten und technische Infrastruktur
- Führung, Entwicklung und Motivation des Einkaufsteams sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Strukturen und Standards
- Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches, technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung im Einkauf eines Bau-, Infrastruktur-, Straßenbau-, Tiefbau- oder technisch geprägten Unternehmens
- Fundierte Kenntnisse in der Beschaffung von Nachunternehmerleistungen, Baustoffen und technischen Warengruppen
- Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung strategischer Einkaufs- und Lieferantenkonzepte
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie ein tiefes Verständnis für Kostenstrukturen und wirtschaftliche Zusammenhänge
- Unternehmerische Persönlichkeit mit hoher Entscheidungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Schlüsselposition mit hoher strategischer Sichtbarkeit
- Großer Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Einkaufsorganisation und Beschaffungsstrategie
- Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmen
- Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsbezogener Zusatzleistungen
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine pragmatische Unternehmenskultur
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem anspruchsvollen Marktumfeld
