Pflegefachkraft (m/w/d) oder Hebamme (m/w/d) für die geburtshilflichen und gynäkologischen Stationen
Niels-Stensen-Kliniken GmbH —Osnabrück
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Kranken- & Gesundheitspflege
- Weiterbildungsprogramme

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Pflegefachkraft (m/w/d) oder Hebamme (m/w/d) für die geburtshilflichen und gynäkologischen Stationen

Niels-Stensen-Kliniken GmbH
Osnabrück

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Weiterbildungsprogramme
Kinderbetreuung

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung
Kranken- & Gesundheitspflege
Medizinische*r Fachangestellte*r

Vollständige Stellenbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) oder Hebamme (m/w/d) für die geburtshilflichen und gynäkologischen Stationen

Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal
Marienhospital Osnabrück
Voll/Teilzeit

Publiziert: 15.07.2026
Publizierung bis: 15.08.2026

Wir über uns

Das Marienhospital Osnabrück ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung auf medizinisch und pflegerisch höchstem Niveau. Jährlich versorgen wir etwa 35.000 stationäre und über 70.000 ambulante Patient*innen. Wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover und gehören zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken.

Ihr (Aufgaben-) Arbeitsbereich

Einsatz als Pflegefachperson (m/w/d) auf den Stationen Geburtshilfe und Gynäkologie
Teil eines interdisziplinären Teams mit Anbindung an das Perinatalzentrum Level 1
Enge Zusammenarbeit mit der Still- und Laktationsberaterin und Sterbeamme

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und (Kinder)krankenpfleger*in, Pflegefachperson, Hebamme (m/w/d)
Freude an der Anleitung von Auszubildenden in der Pflege und Hebammenstudierenden
Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit
Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen
Empathie und Einfühlungsvermögen

Gründe, die für uns sprechen

Mitarbeit in einem tollen kollegialen Team aus Pflegefachkräften, Hebammen, Medizinischen Fachangestellten, Servicekraft und Gynäkologen (m/w/d)
Eine gezielte und umfangreiche Einarbeitung
Qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. zur Praxisanleiter*in
Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents)
Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.)
Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen, eine attraktive Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zur Einrichtung eines Lebensarbeitszeitkontos

Sie möchten mehr über uns erfahren?

Gerne steht Ihnen die Pflegerische Klinikleitung am Marienhospital Osnabrück Andrea Lücke unter der Telefonnummer 0541 326-8860 zur Verfügung.

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