6 beste Stellen als ohne ausbildung kindergarten in nobitz, th – aktuell auf Personalsuche

Pflegehelfer 1- oder 2-jährig (m/w/d)
Emvia Living Gruppe —Nobitz
- 3.186,89 € – 3.485,20 € pro Monat
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Gastronomieleitung (m/w/d)
Emvia Living Gruppe —Nobitz
- 3.310 € pro Monat
- Teilzeit
- Teamleitung
- Budgetierung
- Führungserfahrung
- Weiterbildungsprogramme
Pflegefachkraft (m/w/d)
Emvia Living Gruppe —Nobitz
- 3.973,50 € – 4.662,32 € pro Monat
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Pflegefachkraft (m/w/d) für den Häuslichen Pflegedienst in Schmölln
AWO in Thüringen —Schmölln
- Teilzeit
- PC-Kenntnisse
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst
AWO AJS gGmbH —Schmölln
- Teilzeit
- PC-Kenntnisse
- Employee Assistance Program
- Weiterbildungsprogramme
Physician Assistant (m/w/d) – Klinik für Unfallchirurgie und Orthopädie
Rudolf Virchow Klinikum Glauchau gGmbH —Glauchau
- Verabreichen von Medikamenten
- Krankenhaus
- Case Management
- Weiterbildungsprogramme

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Gastronomieleitung (m/w/d)
Emvia Living Gruppe —Nobitz
Erstellung und Optimierung von Speiseplänen unter Berücksichtigung ernährungsphysiologischer Anforderungen. Einkauf, Lagerhaltung und wirtschaftliche Planung…
3.310 € pro Monat

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit
3.186,89 € – 3.485,20 € pro Monat

Leistungen

Weiterbildungsprogramme
Zuschuss zur Kinderbetreuung

Qualifikationen

Pflegeheim
Pflegedokumentation

Vollständige Stellenbeschreibung

Senioren-Wohnpark Klausa GmbH
Voll/Teilzeit

3.186,89 - 3.485,20 EUR
Unbefristet

Ihr neuer Arbeitsplatz:

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Pflegefachassistenten (m/w/d) mit 1- oder 2-jähriger Ausbildung in unserem Seniorenwohnpark in Klausa, der mit Leidenschaft und Verantwortung die Pflege unserer Bewohner übernimmt.

Was Sie bei uns erwartet:

Mitwirkung an einer positiven und familiären Atmosphäre, in der sich unsere Bewohner wohl und geborgen fühlen
Unterstützung der Pflegekräfte bei der Grundversorgung unserer Bewohner sowie ausgewählte Aufgaben der Behandlungspflege
Mitverantwortlichkeit für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegeprozesse
Unterstützung bei der alltäglichen Lebensgestaltung der Bewohner, unter Berücksichtigung ihrer Wünsche und Bedürfnisse
Dokumentation der Pflegeprozesse

Was Sie mitbringen:

Empathie und Herzlichkeit im Umgang mit unseren älteren und pflegebedürftigen Bewohnern
Abgeschlossene 1- oder 2-jährige Pflegeausbildung (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbar)
Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtmodell

Was wir Ihnen bieten:

Verantwortung in einer wertschätzenden Umgebung
Attraktives Gehalt mit Orientierung an aktuellen Tarifverträgen
Erfüllende Tätigkeit, bei der Sie einen echten Unterschied im Leben der Bewohner machen können
Kindergartenzuschuss bis zu 50%
Führerscheindarlehen
Wellpass - Zuschuss zum Wellness und Fitness Programm
ValueApp - Steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können
Corporate Benefits - Rabatte für Ihren Online-Einkauf
Individuelle Weiterbildung kostenlos

So erreichen Sie uns:

Werden Sie Teil einer engagierten Gemeinschaft, in der Ihr Beitrag wirklich zählt und Sie aktiv das Leben unserer Bewohner bereichern – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über das Kurzbewerberformular oder per E-Mail an [email protected].

Für Fragen zu unseren Positionen stehe ich Ihnen gerne als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Sie erreichen mich telefonisch unter 0152 38853666 oder per e-Mail unter [email protected]. Ich freue mich darauf, Ihnen weiterzuhelfen!

Lisa Rabes (Referentin Recruiting)

Über uns:

Die EMVIA LIVING Gruppe, mit starken Marken wie Senioren-Wohnpark, Amarita und Meridias zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich Pflege und Gesundheitsdienstleistungen in Deutschland. Wir gehören zu den führenden Anbietern im Bereich der Seniorenpflege und -betreuung. Mit über 4.200 Mitarbeitenden in rund 55 Einrichtungen bieten wir mehr als 6.000 pflegebedürftigen Menschen ein sicheres und würdevolles Zuhause.

Der Seniorenwohnpark Klausa ist eine Pflegeeinrichtung, in der ca. 105 Bewohner in verschiedenen Wohnbereichen und ca. 15 Menschen in der Tagespflege betreut werden. Wir legen großen Wert auf eine individuelle Betreuung, bei der Wertschätzung und Empathie im Vordergrund stehen.

Vielfalt ist uns wichtig:
Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige nur eine Personenbezeichnung – natürlich sind bei uns alle Menschen willkommen, ganz gleich welchen Geschlechts (m/w/d), welcher Herkunft oder ob mit oder ohne Beeinträchtigung. Wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die mit uns gemeinsam etwas bewegen möchten.

#Region4A

Lisa Rabes
Recruiterin
0152-38853666
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