5 beste Stellen als teamleiter it in neumarkt in der oberpfalz, by – aktuell auf Personalsuche

Projektmanager*in (m/w/d) in der IT-Abteilung
Fritz Berger GmbH —Neumarkt in der Oberpfalz
- Vollzeit
- Projektmanagement
- Organisationstalent
- Betriebswirtschaftslehre
- Mitarbeiter-Rabatt
1 Tag
Teamleiter (m/w/d)
CHEFS CULINAR —Pilsach
- Vollzeit
- Führungserfahrung
- Mitarbeiter-Rabatt
Werkstudent (m/w/d) in der Personalabteilung
Fritz Berger GmbH —Neumarkt in der Oberpfalz
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Mitarbeiter-Rabatt
Teamleiter (m/w/d) Freilager
HEINLOTH Holding GmbH & Co. KG —Roth
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
13 Tage
Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d)
HEINLOTH Holding GmbH & Co. KG —Roth
- Vollzeit
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
13 Tage

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Projektmanager*in (m/w/d) in der IT-Abteilung
Fritz Berger GmbH —Neumarkt in der Oberpfalz
Mitgestaltung - sehr große Gestaltungsfreiheit um Deine Ideen umzusetzen. Frisches Essen - wöchentlich wechselnde warme Mahlzeiten und kleine Snacks zu…
1 Tag

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Projektmanager*in (m/w/d) in der IT-Abteilung

Fritz Berger GmbH -
Neumarkt in der Oberpfalz

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 1 Tag

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Mitarbeiter-Rabatt
Kinderbetreuung

Qualifikationen

Kaufmann/-frau – IT System-Management
Projektmanagement
Wirtschaftsinformatik
Wirtschaftsingenieurwesen
Organisationstalent
Betriebswirtschaftslehre
Wirtschaft
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

in der Abteilung IT

Neumarkt (Zentrale)

Vollzeit

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte und verstärke unser Team!

Als Marktführer im Bereich Campingzubehör stehen unsere Teammitglieder (m/w/d) an erster Stelle. Sie sind entscheidend für unseren Erfolg und schaffen für unsere Kunden täglich einzigartige Einkaufserlebnisse – wecke auch Du die Freude auf Abenteuer und Naturverbundenheit!

Darauf kannst Du Dich freuen:

Verlässlicher Arbeitgeber - einen sicheren Arbeitsplatz bei einem gesund wachsenden Unternehmen
Mitgestaltung - sehr große Gestaltungsfreiheit um Deine Ideen umzusetzen. Anerkennung und Wertschätzung - bei uns wirst Du wirklich gebraucht
Agilität - die Dynamik und die kurzen Entscheidungswege eines mittelständischen Unternehmen
Mitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping-Abenteuer
Frisches Essen - wöchentlich wechselnde warme Mahlzeiten und kleine Snacks zu Mitarbeiterkonditionen (50 % Rabatt)
Work-Life-Balance - wir haben keine Kernarbeitszeit
Kinderbetreuung – Deine Kinder werden bis zu 2 Wochen in den Sommerferien betreut, die Kosten übernehmen wir
Jobrad – profitiere von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)
Corporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten Anbietern

Dein neuer Job:

Ganzheitliches Projektmanagement - Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten oder Teilprojekten in allen Bereichen von Fritz Berger
Prozessanalyse und -optimierung - Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
Schnittstelle - Koordination und Abstimmung zwischen internen Stakeholdern, Fachbereichen und externen Dienstleistern
Projektcontrolling und Reporting - Erstellung von Projektplänen, Statusberichten und Management-Präsentationen zur transparenten Projektkommunikation
Testmanagement und Rollout - Begleitung von Testphasen, Abnahmen und der erfolgreichen Einführung neuer Prozesse und Systeme ins Tagesgeschäft

Das solltest Du mitbringen:

Qualifikation- Du bringst ein Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Kaufmann für Digitalisierungsmanagement, Kaufmann für IT-System-Management, Industriekaufmann (m/w/d) mit
Berufserfahrung - erste Berufserfahrung im Projektmanagement ist von Vorteil
Digitalisierung und Prozessoptimierung - hohes Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und Prozessoptimierung
Organisationsstärke - ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Change Management - hohe Motivationsfähigkeit und die Bereitschaft, Veränderungen aktiv zu gestalten und zu begleiten

Unsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten!

Mit etwa 100 Filialen, einem starken Großhandel und dem größten deutschen Online-Shop für Campingzubehör sind wir seit über 60 Jahren am Markt etabliert.
Wir wachsen stetig weiter und freuen uns deshalb auf neue Teammitglieder.

Ich freue mich auf Deine Bewerbung:
Johanna Reinlein
Teamleiterin Personalabteilung

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