20 beste Stellen als creative content manager in münchen, by – aktuell auf Personalsuche

Creative Strategy Manager: „Einen normalen Tag gibt es bei mir nicht, und das liebe ich“
Score Media Group GmbH & Co. KG —München
- Teilzeit
- Marketing
- Weiterbildungsprogramme
PROJEKTMANAGER*IN MARKETINGKOMMUNIKATION, MESSE UND VERANSTALTUNGEN (M/W/D) GESUCHT
3C CREATIVE COMMUNICATION CONCEPTS GMBH —München
- CRM-Software
- Kundenberatung
- Englisch
Creative Content Manager
ondevi GmbH —München
- Teilzeit
- Marketing
Direkt bewerben
1 Tag
Communications Manager (m/f/d)
Moët Hennessy —München
- Vollzeit
- Management-Erfahrung
- Master
- Präsentationserfahrung
Social Media Manager (m/w/d) – Content, Performance & Community Management
"Alles Sauber" e. K. —München
- 52.000 € – 66.500 € pro Jahr
- Vollzeit
- Marketing
- Kommunikationsfähigkeit
- Analytik
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Social Media & Community Manager (m/w/d)
MOLEQLAR GmbH —München
- Vollzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
Direkt bewerben
PR & Communications Manager (m/w/d)
Max-Planck-Gesellschaft —Martinsried
- Social Media Management
- Master
- Bachelor
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
4 Tage
Event Coordinator (m/w/d)
Redsofa London —München
- 40.000 € – 46.000 € pro Jahr
- Wochenendarbeit möglich
Direkt bewerben
Content Marketing Manager (m/w/d)
Ecoturn GmbH —München
- Homeoffice
Direkt bewerben
Global Marketing Communications & Content Specialist
Trina Solar —München
- Vollzeit
- Marketing
- Bachelor
- Kommunikationsfähigkeit
Direkt bewerben
Social Media Manager / Concept (all genders)
Oscar Bravo GmbH —München
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Internal Communications & Employer Branding Manager (f/m/d)
ATOSS Software SE —München
- Hybrides Arbeiten
- Führungserfahrung
5 Std.
Junior Social Media Manager, DACH - M/F/D
DAZN —München
- Wochenendarbeit möglich
- Hybrides Arbeiten
Direkt bewerben
12 Tage
Online Marketing Manager/-in (m/w/d)
Bayerische Marketing Schmiede —München
- 3.500 € – 4.500 € pro Monat
- Vollzeit
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Social Media Content Manager (all genders)
HolidayCheck Group AG —München
- Vollzeit
- Datenanalyse
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Dual master´s degree with SIBE: Junior Learning Manager at Allianz SE (m/f/d)
Allianz —München
- Vollzeit
- Master
- Bachelor
- Wirtschaft
- Reisekostenerstattung
(Junior) Influencer Marketing Manager - FRANCE (m/f/d)
everdrop GmbH —München
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Senior Manager—Marketing (all genders)
Boston Consulting Group —München
- Vollzeit
- PMP
- Wirtschaft
- Führungserfahrung
- Employee Assistance Program
- Mitgliedschaft im Fitnessstudio
12 Tage
Project Manager, Brand Marketing Operations - Retail EMEA (m/w/d)
Arc'teryx —München
- Vollzeit
- Bachelor
- Mit Reiseanteil
Marketing Manager (m/w/d)
No Isolation —München
- Hybrides Arbeiten

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Firmenevents
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Sales Support
Marketing

Vollständige Stellenbeschreibung

Werde Teil des Teams Mitgestalten wird bei uns genauso großgeschrieben wie Möglichmachen. Damit wir für unsere Kunden immer das bestmögliche Ergebnis erzielen. Unser Team besteht aus Experten und Expertinnen aus allen Disziplinen, die es für eine erfolgreiche Vermarktung braucht: Sales, Strategie, Mediaplanung, Forschung & Analyse, Disposition, Content & Kommunikation. Hier kann dein neuer Arbeitsplatz sein Düsseldorf Düsseldorf hat nicht nur die längste Theke der Welt, sondern ist auch pulsierendes Zentrum für Media- und Werbeagenturen. Von unserem Büro im Prinzenpark sind die Wege zu Agenturen und Werbekunden kurz und bestens angeschlossen. Remote Mehr als 50 Mitarbeitende kann manchmal auch bedeuten, dass wir uns auf 50 Mobile Offices verteilen. Du kannst bei uns flexibel von überall aus arbeiten – solange dies Kundentermine, eine stabile Internetverbindung und die Zeitzone es erlauben. München Zwischen Biergärten, Isar, Englischem Garten und Global Playern: Auch in der bayerischen Landeshauptstadt mit all ihrem Flair haben wir einen Standort. Zuhause sind wir dort im Tower der Süddeutschen Zeitung – journalistisches Umfeld und Alpenpanorama inklusive. Was für uns bei Score Media selbstverständlich ist Events , Feiern & Teamabende Gemeinsam auf Erfolge anstoßen oder einen schönen Abend gemeinsam zu verbringen, ist uns sehr wichtig. Wir laden regelmäßig an unseren beiden Standorten zu Events und Teamabenden ein. Weit mehr als nur die traditionelle Weihnachtsfeier. Mobile Office Du besuchst Freunde am Wochenende im hohen Norden? Kein Problem, dann erledige deine Aufgaben doch davor und danach von dort aus. Du brauchst Vitamin D? Arbeite ein paar Tage unter der Sonne Spaniens. Grundvoraussetzung sind neben Sonnencreme, das europäische Mobilfunknetz und eine stabile Internetverbindung. Flexible Arbeitszeitmodelle Wir schreiben Eigenverantwortung und Flexibilität wirklich groß. Einen guten Job machen und eine gesunde Work-Life-Balance gehören zusammen. Ob Vollzeit, Teilzeit oder auf Stundenbasis – wir passen zueinander. Individuelle Entwicklung und Weiterbildung Ein starres Weiterbildungsprogramm wirst du bei uns nicht finden! Du bekommst bei uns die Weiterbildung, die auf deine Aufgabenbereiche und persönlichen Herausforderungen einzahlen. Moderne Büroflächen in München und Düsseldorf In den beiden Medienstädten haben wir attraktive und sehr gut mit dem Auto, mit dem Rad oder ÖPNV erreichbare Büroflächen mit bester Ausstattung. Höhenverstellbare Tische, ein prall gefüllter Kühlschrank, Siebträgermaschinen und viele weitere Wohlfühlfaktoren warten auf dich – und ja, einen Obstkorb haben wir auch. Alle sind Mitgestalter*innen Mitgestalten ist keine Plattitüde: Neben deinem eigenen Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsspielraum lebt unsere Arbeit von immer neuen Impulsen und Ideen, die in unserem kleinen Team auch vor allem interdisziplinär wachsen. Wir …sind Top Company bei kununu Mitarbeitende und Bewerber*innen lieben, was und wie wir es tun. Das zeigt sich auch bei kununu: Das Arbeitgeberbewertungsportal hat uns zur Top Company 2023, 2024, 2025 und 2026 ausgezeichnet. Überzeuge dich jetzt! …feiern gemeinsame Erfolge Es ist uns wichtig, sich regelmäßig zu sehen, auszutauschen und zusammen auf das Erreichte anzustoßen. Einen kleinen Eindruck von unserem letzen Sommerfest gibt’s hier. Film ab! Unsere Werte Zusammen mit dem ganzen Team haben wir unsere Unternehmenswerte entwickelt. Als Fundament für unser tägliches Handeln stellen sie sicher, dass wir als Team gemeinsam an einem Strang ziehen, optimal zusammenarbeiten und Spaß haben. So gelingt Erfolg! Wir Leidenschaft Innovation Eigenverantwortung Transparenz Zusammenarbeit Wir Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt. Wir gehen respektvoll und wertschätzend miteinander um. Wir behandeln alle Menschen so, wie wir selbst behandelt werden möchten. Wir schaffen eine positive und angenehme Arbeitsatmosphäre. Wir haben ein Lächeln füreinander übrig. Wir feiern gerne gemeinsam. Leidenschaft Wir lieben, was wir tun. Wir sind positiv verrückt für unsere Medien. Wir motivieren uns gegenseitig und begeistern Andere. Wir verfolgen unseren Weg konsequent und mutig. Innovation Wir treiben aktiv den Veränderungsprozess voran. Wir fördern und fordern visionäres Denken und schaffen Raum für Kreativität. Wir haben den Mut ambitionierte Ziele zu definieren und umzusetzen. Wir machen es einfach. Eigenverantwortung Ich übernehme Verantwortung für mein Handeln und trage zum Unternehmenserfolg bei. Ich trage die Verantwortung für den Gesamtprozess mit. Ich bin mir meiner Stärken bewusst, setze sie zielgerecht ein und trage für mich Sorge, an meinen Potentialen zu arbeiten. Transparenz Wir sind authentisch und ehrlich. Wir schaffen durch ein vertrauensvolles Miteinander ein Umfeld für Transparenz. Wir sprechen offen und wertschätzend über unsere Erfolge und Misserfolge und sehen diese als Chance uns weiterzuentwickeln. Wir gehen sorgfältig mit internen Informationen um. Zusammenarbeit Wir sind Teamplayer. Wir sind alle gemeinsam Teil des Erfolgs. Wir arbeiten auf Augenhöhe miteinander. Wir finden im direkten Gespräch gemeinsam Lösungen. Wir können uns aufeinander verlassen und geben aufeinander acht.

Creative Strategy Manager: „Einen normalen Tag gibt es bei mir nicht, und das liebe ich“

Davide Ienco Head of Creative Strategy

Ausbildung: Medienkaufmann Print und Digital Studium: B.A. Werbung und Marktkommunikation, Strategische Markenführung An Bord seit: Januar 2018

Dein Job in wenigen Worten

Das Creative Strategy-Team fungiert als kleine Inhouse-Kreativagentur für (potenzielle) Kunden, Agenturen, aber auch für uns als Score Media. Ob kreativ oder strategisch: Wir suchen ständig nach neuen Ideen für Kampagnen. D. h., wir entwickeln neue Werbekonzepte, von der Idee bis zum fertigen Pitch(deck) und natürlich der Umsetzung.

Wie sieht dein ganz normaler Tag bei dir aus?

Einen normalen Tag gibt es bei mir nicht, und das liebe ich. Ich starte immer mit einer guten Tasse Kaffee – daheim aus der Bialetti, im Büro aus der Siebträgermaschine. Weiter geht’s mit jeder Menge Abwechslung – und das wirklich Tag für Tag: Zentral sind das Checken von Fachpresse und Trends, interne und externe Briefing-Termine, Brainstorming und Ideen-Ping-Pong mit Kolleg*innen wie auch die Beratung und Unterstützung von Sales, Marketing und Product. Gerade beim Kreativsein, der Kreation von Storylines und Konzepten braucht es einen klaren Kopf und neue Impulse – die hole ich mir auch gerne mal zwischendurch beim Spazierengehen oder beim Musikhören.

Was motiviert Dich besonders?

Das sind besonders die „Nebeneffekte“: Man nimmt sich für einen Tag vor, ein Konzept für eine crossmediale Kampagne in unseren Zeitungstiteln für die Marke X zu erstellen. Am Ende des Tages hat man zusätzlich zum Konzept drei Layoutideen samt möglichen Inhalten für ein E-Paper-Magazin gescribbelt, nebenbei eine Idee für die nächste Score Media-Kampagne runter geschrieben und Kolleg*innen bei ihren Pitchdecks geholfen.

Welche drei Eigenschaften sind in deinem Job überlebenswichtig?

Immer offen für Neues zu sein, der Anspruch, immer besser zu werden, und natürlich ein Gespür für Design, Marken und Menschen zu haben.

Was macht an deinem Job besonders Spaß?

Ich mag die Herausforderung, Marken und Menschen von der regionalen Tageszeitung zu überzeugen, die oft unterschätzt wird: Viele Werbungtreibende denken, die regionale Tageszeitung passe nicht zu ihrem Produkt oder ihrer Zielgruppe. Und sind dann wirklich überrascht, was das Medium bietet und welche Möglichkeiten in crossmedialen Inszenierungen stecken. Kurz: Skeptiker strategisch und kreativ zu überraschen, macht mich immer wieder stolz. Wenn die Ideen dann umgesetzt werden und ich die Ergebnisse in der Zeitung oder im Netz sehe, ist das ein super Gefühl und ein toller Kick.

**Mit deinen Kolleg*innen kann man prima…**

Ideen entwickeln! Mein Job lebt vom produktiven Austausch, aber auch einfach mal über Privates und Belangloses quatschen, ein, zwei Feierabendbierchen trinken und feiern.

Du hast Fragen? Stefanie Gora ist deine erste Ansprechpartnerin und beantwortet dir sämtliche Fragen rund um das Thema Karriere bei Score Media. Tel: +49 (0) 171 816 593 9 oder E-Mail: [email protected]

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Dein Job in wenigen Worten

Wie sieht dein ganz normaler Tag bei dir aus?

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Welche drei Eigenschaften sind in deinem Job überlebenswichtig?

Was macht an deinem Job besonders Spaß?

**Mit deinen Kolleg*innen kann man prima…**

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