1 beste Stelle als payroll specialist in floß, by – aktuell auf Personalsuche

Specialist HR Payroll & Services (m/w/d)
Nexans —Floß
- Microsoft Excel
- Englisch
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Nexans —Floß
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Details zur Stelle

Qualifikationen

Microsoft Excel
Englisch
Microsoft Office
Lohnbuchhaltung
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Land Deutschland

Ort Floss

Bereich HR

Einstiegslevel Berufserfahrene

People, Payroll und Prozesse.

Bringen Sie Ihre Expertise in unser Team ein und gestalten Sie unsere HR-Prozesse aktiv mit. Für ein Arbeitsumfeld, das Menschen in den Mittelpunkt stellt und auf stetige Entwicklung setzt.

Ihre Aufgaben – effizient und serviceorientiert:
Verantwortung für die termin- und qualitätsgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung

Verwaltung der Arbeitszeit- und Urlaubskonten im Zeiterfassungssystem

Erstellung arbeitsvertraglicher Dokumente und Arbeitszeugnisse

Beratung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden bei abrechnungsrelevanten sowie arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen

Ansprechpartner für die Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden inklusive Übernahme des Bescheinigungs- und Meldewesens

Prüfung und Umsetzung sich ändernder Anforderungen im Bereich Payroll

Analyse bestehender HR-Prozesse sowie kontinuierliche Identifikation und Realisierung möglicher Digitalisierungs- und Automatisierungspotenziale

Vorbereitung und Durchführung von planmäßgen und außerplanmäßigen Reports

Begleitung relevanter HR-Projekte

Ihr Profil – analytisch, gewissenhaft und kommunikativ:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung bzw. People Operations – idealerweise in einem internationalen Umfeld

Gute Kenntnisse im aktuellen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie des Employee Lifecycles

Gute Kenntnisse in Personalverwaltungs- und Gehaltsabrechnungssystemen

Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel

Freude und Interesse an digitaler (HR) Transformation

Proaktives Stakeholder-Management und hohe Problemlösungskompetenz

Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ein hohes Engagement, eine starke Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise

Ausgeprägte Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Auftreten

Unser Benefit

Ein großes Team aus Mitarbeiter*innen mit Herz und Verstand, die mit neuen Impulsen und großer Leidenschaft an dem arbeiten, was uns so erfolgreich macht: Clevere Mobilität für morgen.

Benefits

Ihr Kontakt

Stefanie Wenzl HR-Specialist Recruiting +49 9603 20 2400

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