2 beste Stellen als kfz mechaniker öffentlicher dienst in essen, nw – aktuell auf Personalsuche

Teamleiter Werkstatt (m/w/d) – Meister Kfz-/Nfz-Technik
Entsorgungsbetriebe Essen GmbH —Essen
- Überstunden
- Microsoft Office
- Führungserfahrung
- Flexible Arbeitszeiten
3 Tage
Kfz-Mechatronikerin / Kfz-Mechatroniker (w/m/d)
Landesamt für Zentrale Polizeiliche Dienste NRW —Duisburg
- Bereitschaftsdienst
- Wartung
- Weiterbildungsprogramme
3 Tage

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Haustechniker/Anlagenmechaniker (w/m/d) Fachrichtung Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Akademisches Förderungswerk A.ö.R —Bochum
Ein angemessenes Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD (VKA) mit tariflichen Sonderleistungen. Grundkenntnisse Englisch (Level A 1).
3.240,30 € – 3.440,25 € pro Monat
Direkt bewerben
8 Tage
Anlagenmechaniker/in Lüftungstechnik (m/w/d)
Universitätsklinikum Essen —Essen
Filterwechsel aller Filterklassen und Filterstufen unter Beachtung der VDI 6022. Auswechseln der Feinstfilter in OP-Räumen und Intensivpflegebereichen.

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Teamleiter Werkstatt (m/w/d) – Meister Kfz-/Nfz-Technik

Entsorgungsbetriebe Essen GmbH -
Essen

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Details zur Stelle

vor 3 Tagen

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Jahressonderzahlung
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Führerschein Klasse C
Microsoft Office
Kraftfahrzeugmechatroniker*in
Abgeschlossene Berufsausbildung
Führungserfahrung

Vollständige Stellenbeschreibung

Publizierung bis: 12.08.2026

Wir, die Entsorgungsbetriebe Essen GmbH (EBE), sind seit 1999 für die fachgerechte Abfallentsorgung der Stadt Essen, eine zuverlässige Straßenreinigung und den Winterdienst im Einsatz. Zusätzlich betreiben wir einen Containerdienst, mehrere Recyclinghöfe und -stationen sowie eine eigene Werkstatt. Wir sind ein zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb.
Über 1.000 Beschäftigte arbeiten täglich mit Leidenschaft und Überzeugung für unsere saubere Stadt, dabei sind bis zu 300 Fahrzeuge für Sie im Einsatz. Von unserem zentral gelegenen Hauptsitz aus planen, steuern und entwickeln wir das tägliche Geschehen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf vor Ort. Außerdem bilden wir in zahlreichen gewerblichen, technischen und kaufmännischen Berufen aus.

Teamleiter Werkstatt (m/w/d) – Meister Kfz-/Nfz-Technik

Der Aufgabenbereich umfasst u. a. folgende Tätigkeiten:

Organisation, Koordination und Steuerung der operativen Werkstattabläufe in einem Werkstattteam (PKW und Nutzfahrzeuge).
Fachliche Führung sowie Unterweisung der unterstellten Mitarbeitenden.
Planung, Steuerung und Kontrolle von Wartungs-, Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten einschließlich Sicherstellung einer gleichmäßigen Auslastung der Werkstattkapazitäten.
Sicherstellung einer qualitäts-, termin- und wirtschaftlich orientierten Auftragsabwicklung.
Frühzeitiges Erkennen von Störungen im Werkstattbetrieb sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Optimierung der Arbeitsabläufe.
Koordination und Sicherstellung der Werkstattleistungen im Rahmen der Einsatzbereitschaft des Fuhrparks, insbesondere für den Winterdienst.
Sicherstellung der Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften.
Vertretung des Werkstattleiters bei dessen Abwesenheit.

Folgende persönliche Voraussetzungen sind erforderlich:

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Mechaniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Ausbildungsberuf.
Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d), Kraftfahrzeugtechnikermeister mit dem Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik oder eine vergleichbare Meisterqualifikation.
Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Nutzfahrzeugtechnik.
Erfahrung in der fachlichen Führung oder Anleitung von Mitarbeitenden ist wünschenswert.
Führerschein der Klasse C wird zwingend vorausgesetzt; Klasse CE ist wünschenswert.
Berechtigung zur Durchführung von Sicherheitsprüfungen (SP) und Abgasuntersuchungen (AU) bzw. die Bereitschaft, die erforderlichen Qualifikationen kurzfristig zu erwerben.
Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse einer Werkstattsoftware (z. B. COSware) sind wünschenswert bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen.
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationsgeschick.
Hohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
Souveräner und wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden sowie ein professionelles Verhalten auch in Konfliktsituationen.
Bereitschaft zur Leistung von Mehrarbeit sowie – insbesondere zur Sicherstellung des Winterdienstes oder bei betrieblichen Sondereinsätzen – zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung.

Wir bieten Ihnen:

Das gute Gefühl der sicheren und soliden Basis eines krisensicheren Arbeitsplatzes
Tariflich geregelte Arbeitszeiten
Gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen
Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung
Abschalten vom Job mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tages-Woche) und der freien Verwendung der Gleitzeitstunden
Solide Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Die Möglichkeit ein Langzeitkonto anzulegen und zu führen
Mobilität durch unternehmesorganisiertes Fahrraddarlehen & Bikeleasing und Bezuschussung des Deutschlandtickets

Die aufgeführten Mitarbeitervorteile können je nach Postition und Fachbereich abweichen.

Die Einstellung erfolgt zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-E). Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 9b TVöD-NRW.

Bewerbungsschluss ist der 12.08.2026.

Ansprechpartner

Fachliche Fragen und weitergehende Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen Sven Fasel - Fachbereichsleitung, Telefon 0201/854-2600 oder Andre Wilke - operativer Werkstattleiter, Telefon 0201/854-2620.

Bei Fragen zum Verfahrensablauf wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung,
Eva-Maria Glaw, Telefon 0201/854-1150 und Heidi Kielbassa, Telefon 0201/854-1152.

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