Mediziner/ Pharmazeut /Naturwissenschaftler als Director Corporate Drug Safety - Head of QPPV Office / EU Qualified Person Responsible For Pharmacovigilance / Stufenplanbeauftragter (m/w/d)
Biotest GmbH & Co. KGAa —Dreieich
- Vollzeit
- Personalführung
- Teamleitung
- Führungserfahrung
- Erfolgsbeteiligung
- Homeoffice-Möglichkeit
Head of Growth (mw/d) Central Europe
Sage —Frankfurt am Main
- Führungserfahrung
4 Tage
Global Strategic Clients Account Director (m/w/d) - German speaker
NielsenIQ —Frankfurt am Main
- 66.000 € – 84.500 € pro Jahr
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Kundenberatung
- Unternehmensentwicklung
- Mit Reiseanteil
- Employee Assistance Program
Direkt bewerben
6 Tage
Project Operations Manager
Mercury Engineering —Frankfurt am Main
- Präsentationserfahrung
- Teamleitung
- Erfahrung im Bauwesen
Team Lead Dealer Network Development (m/w/d)
BYD Europe —Frankfurt am Main
- Vollzeit
- Microsoft Powerpoint
- Unternehmensentwicklung
- Analysefähigkeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
14 Tage
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Mitel —Frankfurt am Main
- Teilzeit
- Microsoft Powerpoint
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- Flexible Arbeitszeiten
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Mercury Engineering —Frankfurt am Main
- Qualitätskontrolle
- Erfahrung im Bauwesen

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Biotest GmbH & Co. KGAa -
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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit

Leistungen

Erfolgsbeteiligung
Homeoffice-Möglichkeit
Verkehrsanbindung
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Weiterbildung

Qualifikationen

Qualitätsmanagement
Personalführung
Teamleitung
Risikomanagement
Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Mediziner/ Pharmazeut /Naturwissenschaftler als Director Corporate Drug Safety - Head of QPPV Office / EU Qualified Person Responsible For Pharmacovigilance / Stufenplanbeauftragter (m/w/d)

Referenz: CDS2201CP
Scientific Operations & Innovation
Führungsfunktion
Unbefristet
Vollzeit
Dreieich
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

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Gesundheit ist Teamarbeit

So international wie ein Konzern, so persönlich wie ein Mittelständler, das ist die Kultur bei Biotest. Als weltweiter Spezialist für Immunologie und Hämatologie heißt unsere Mission „Leben retten“. Mit innovativen Produkten und richtungsweisender Forschung geben wir chronisch Kranken neue Perspektiven. Motivierte Mitarbeitende sind da ein Muss. Individuelle Förderung und Entwicklungsperspektiven gehören darum zu unserem Alltag. Werden Sie Teil einer mehr als 2.800 Mitarbeitenden starken Idee.

Ihre Aufgaben

Disziplinarische Leitung eines vierköpfigen Teams
Weiterentwicklung und ständige Funktionsfähigkeit des PV-Systems der Biotest mit Fokus auf EU / EEA / USA
Kenntnis des Sicherheitsprofils der Biotest-Produkte und Ansprechpartner für europäische Behörden bei Arzneimittelrisiken mit 24/7-Erreichbarkeit
Kommunikation mit internationalen Behörden zu Definition und Koordination risikominimierender bzw. korrektiver Maßnahmen bei Arzneimittelrisiken, inkl. Arzneimittelrückrufen bei Qualitätsmängeln
Weiterentwickeln, Pflegen und Überwachen des PV-Qualitätsmanagementsystems inkl. Erstellen von bzw. Input in entsprechende kontrollierte und/ oder regulatorische Dokumente
Überwachen von ausgelagerten PV-Aufgaben inkl. Einbindung in Audit-Aktivitäten

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium der Medizin, Pharmazie, Naturwissenschaften oder Veterinärmedizin
Mehrjährige Erfahrung in internationaler/globaler Pharmakovigilanzeinheit
Erfahrung in der Koordination & Kommunikation (intern & extern) von Maßnahmen bei Arzneimittelrisiken lokal & internationalwünschenswert
Mehrjährige Führungserfahrung wünschenswert

Was wir Ihnen bieten

Altersvorsorge

Wir bieten verschiedene Möglichkeiten der Entgeltumwandlung (versicherungsförmig), fördern die Vorsorge im Rahmen des Chemietarifvertrags und unterstützen zusätzlich mit einer tariflichen Pflegezusatzversicherung (CareFlex).

Arbeitszeit

Unsere 37,5-Stunden-Woche wird durch (meist) flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit im außertariflichen Bereich ergänzt.

Attraktive Vergütung

Neben einer attraktiven Vergütung, bieten wir die Möglichkeit der tariflichen Umwandlung von Geld in freie Zeit und zusätzliche Corporate Benefits.

Jährliche Erfolgsbeteiligung

Eine jährliche, leistungsorientierte Erfolgsbeteiligung wird gewährt, die sich an der Erreichung diverser definierter Ziele orientiert.

Onboarding

Ein strukturierter Einstieg mit Willkommensmappe, Welcome Day und individuellem Einarbeitungsprogramm sorgt für einen gelungenen Start.

Personalentwicklung

Die Entwicklung wird durch regelmäßige Mitarbeitergespräche, Talentprogramme sowie interne Schulungen und Trainings gefördert.

Verpflegung

Ein Betriebsrestaurant mit arbeitgeberbezuschusster Verpflegung sowie kostenfreie Wasserspender und Kaffeemaschinen tragen zum täglichen Wohlbefinden bei.

Weitere Vorteile

Zu den weiteren Vorteilen zählen u.a. ein kostenfreies Mitarbeiter-Parkhaus inklusive Lademöglichkeiten für E-Autos, eine sehr gute Verkehrsanbindung, unsere Kindertagesstätte, „BioNest“, arbeitsmedizinische Betreuung, flache Hierarchien sowie ein angenehmes Arbeitsumfeld.

Interesse geweckt?

Personalmanagement

Tel: 06103 801-456

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