4 beste Stellen als aok in dortmund, nw – aktuell auf Personalsuche

Business Continuity Beauftragter (m/w/d)
AOK —Dortmund
- 72.388 € – 100.381 € pro Jahr
- Teilzeit
- Homeoffice
- Organisationstalent
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
AOK —Dortmund
- 1.449 € – 1.662 € pro Monat
- Kundenberatung
- Hochschulreife
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Ausbildung zum Kaufmann für Digitalisierungsmanagement (m/w/d)
AOK —Dortmund
- 1.335 € – 1.484 € pro Monat
- Hochschulreife
- Flexible Arbeitszeiten
Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d)
AOK —Dortmund
- 1.449 € – 1.662 € pro Monat
- Informatik
- Hochschulreife
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme

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Business Continuity Beauftragter (m/w/d)

AOK -
Dortmund

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit
72.388 € – 100.381 € pro Jahr

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Planung des Krisenmanagements
Notfallwiederherstellungsplanung (Methoden des Krisenmanagements)
Risikomanagement
Organisationstalent
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Sonstige Stellen | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Homeoffice-Möglichkeit

Übersicht

Arbeitgeber/-in: AOK NordWest

Standort: Dortmund

Bewerbungsfrist: 08.09.2026

Fachgebiet: Sonstige Stellen

Abteilung: Unternehmensbereich Strategie, IT & Digitalisierung | Fachbereich Innovation & Prozesse

Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet

Homeoffice: bis zu 40% der wöchentlichen Arbeitszeit

Fachlicher Ansprechpartner:

Nicole Meisel
0800 2655 502983

Recruiter:

Iris Jonza
0800 2655 500315

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

Sie sind verantwortlich für die Notfall- und Krisenbewältigung sowie -vorsorge innerhalb der AOK NordWest.
Ihr Aufgabenbereich umfasst die Steuerung aller Aktivitäten zum Aufbau, Implementierung, Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung eines Business Continuity Managements für die AOK NordWest im Einklang mit regulatorischen Rahmenbedingungen (NIS2, CER, KRITIS Dachgesetz usw.).
Sie stellen ein Risiko-, Krisen und Sanierungsmanagement sicher.
Sie erarbeiten eigenverantwortlich Richtlinien, Anweisungen und Verfahrensdokumentationen im Themengebiet.
Sie bauen und pflegen die in- und externe Netzwerkarbeit im Themengebiet.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

Sie verfügen über ein der Tätigkeit dienliches abgeschlossenes Studium an einer (Fach)-Hochschule und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Krisenmanagement.
Sie bringen fundierte Erfahrung im Bereich des Business Continuity Management einschließlich branchenspezifischer Vorgehensweisen und Methoden mit.
Eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit und eine prozessorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
Sie sind bereits als Business Continuity Beauftragter (m/w/d) zertifiziert, einschlägigen Normen und Richtlinien u.a. ISO22301, NIS2, CER, KRITIS Dachgesetzes sind Ihnen bekannt und Sie bilden sich proaktiv über neueste Entwicklungen in diesem Bereich fort.
Sie gehen Herausforderungen konstruktiv und ergebnisorientiert an und verfügen über ein ausgeprägtes analytisches Urteilsvermögen.
Sie sind ein kommunikationsstarker und konfliktfähiger Teamplayer (m/w/d), die/der in einem dynamischen Umfeld Ausdauer und Veränderungsfähigkeit zeigt und Aufgaben mit Selbstmanagement und Tatkraft zuverlässig bewältigt.
Da Sie im Arbeitsalltag auf Deutsch kommunizieren, bringen Sie sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C1) mit.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

Sicherheit | Sichern Sie sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen – mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
Gehalt und mehr | Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 72.388 Euro – 100.381 Euro in Gruppe 12 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inkl. Weihnachts- sowie Urlaubsgeld und erhalten Sie ggf. familienbezogene Sozialzuschläge.
Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice sowie 30 Urlaubstage sind bei uns selbstverständlich.
Onboarding | Wir lassen Sie nicht alleine: Eine Ansprechperson ist an Ihrer Seite und begleitet Sie in Ihrer ersten Zeit durch regelmäßige Einarbeitungs- und Feedbackgespräche.
Arbeitsumgebung | Wir ermöglichen Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, viel Wertschätzung für Ihre Expertise und eine gute Arbeitsatmosphäre.
Gesundheit | Gesundheit ist uns wichtig! Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit z.B. Gesundheitstagen, Kursangeboten und einem jährlichen Zuschuss von 175 Euro für u.a. die Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Ihren Fahrradkauf.
Exklusive Rabatte | Über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits“ bieten wir exklusive Mitarbeiterkonditionen bei namhaften Anbietern.

Und jetzt?

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Arbeiten bei der AOK heißt ...

Ein Job mit Sinn

Gesundheit gestalten

30 Tage Urlaub im Jahr

ÖPNV-Zuschuss

Ansprechpersonen

Fachlicher Ansprechpartner:

Nicole Meisel
0800 2655 502983

Recruiter:

Iris Jonza
0800 2655 500315

„Ich möchte talentierte und motivierte Mitarbeitende gewinnen, die sich für die Gesundheit anderer einsetzen und einen Beitrag zur Gesellschaft leisten wollen.“

Niklas Nohr

Personalberater, AOK Niedersachsen

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