20 beste Stellen als manager in dormagen, nw – aktuell auf Personalsuche

HR Manager (m/w/d)
Coolblue —Düsseldorf
- Teilzeit
- Englisch
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Eventmanager und Publisher (m/w/d)
DSW Service GmbH —Düsseldorf
- 2.500 € – 3.500 € pro Monat
- Teilzeit
- Hybrides Arbeiten
- Vertrieb
- Microsoft Office
- Organisationstalent
- Homeoffice-Möglichkeit
Direkt bewerben
General Manager (STARS)*
Holiday Inn Express & Suites Monheim am Rhein —Monheim am Rhein
- 4.500 € pro Monat
- Vollzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
Direkt bewerben
Marketplace Manager (m/w/d)
solago GmbH —Düsseldorf
- Analysefähigkeit
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
Direkt bewerben
Redakteur*in
Bastei Lübbe AG —Köln
- Teilzeit
12 Tage
Office Manager (m/w/d)
Rügamer & Steiner Consulting GmbH —Düsseldorf
- 3.700 € – 4.100 € pro Monat
- CRM-Software
- Rechnungswesen
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Direkt bewerben
CSR
F mal s GmbH —Köln
- Vollzeit
TFM-Management / Objektleitung (m/w/d)
CURRENTA GRUPPE —Dormagen
- 61.559 € – 72.375 € pro Jahr
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Ingenieurwissenschaft
Direkt bewerben
Branch Manager
Direct Result Marketing Deutschland GmbH —Köln
- Vollzeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
Business Development Manager (m/w/d)
M2C Deutschland GmbH —Köln
- 6.000 € – 8.000 € pro Monat
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Vertrieb
- Unternehmensentwicklung
- Bachelor
Direkt bewerben
Senior Manager Corporate Brand Strategy (w/m/d)
TÜV Rheinland Intellectual Property GmbH —Monheim am Rhein
- Vollzeit
- Englisch
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
14 Tage
STELLVERTRETENDER STOREMANAGER* / FILIALLEITER*
New Yorker —Düsseldorf
- Führungserfahrung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
STORE MANAGER (M/W/D)
ONLY Stores Germany —Solingen
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Kommunikationsfähigkeit
- Erfolgsbeteiligung
- Mitarbeiter-Rabatt
Direkt bewerben
Product Manager (m/w/d)
Zuitable —Düsseldorf
Sales Manager (m/w/d)
Kulturwerke Deutschland —Düsseldorf
- 3.000 € – 5.000 € pro Monat
- Wochenendarbeit möglich
- CRM-Software
- Vertrieb
- Salesforce
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Direkt bewerben
Area Sales Manager (Menswear) (South) (all genders)
ARMEDANGELS - Social Fashion Company GmbH —Köln
- 45.000 € – 52.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Vertrieb
- Marketing
- Englisch
Direkt bewerben
1 Std.
Global Campaign Manager (m/w/d)
Münchener Rückversicherungs-Gesellschaft —Düsseldorf
- Teilzeit
- Marketing
- Englisch
- Marketing
- Flexible Arbeitszeiten
3 Std.
Area Manager Berlin / Brandenburg (m/w/d) – Head Office Germany | 40h
RITUALS Cosmetics Germany GmbH —Köln
- Vollzeit
- Englisch
- Mitarbeiter-Rabatt
- Aufstiegsmöglichkeiten
4 Std.
Strategic Brand Manager - Kampagnenmanagement (w/m/d) (befristet für 2 Jahre).
Yello Strom GmbH —Köln
- Marketing
- Betriebswirtschaftslehre
- Wirtschaft
5 Std.
Clubmanager / Filialleiter (m/w/d)
All Inclusive Fitness GmbH —Düsseldorf
- Bis zu 1.500 € pro Monat
- Weiterbildungsprogramme
6 Std.

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Firmenevents
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Englisch
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Als HR Manager (m/w/d) bist du strategische Sparringsperson für unseren Lead HR und Führungskräfte in Deutschland und verantwortest den Ausbau eines rechtssicheren, zukunftsfähigen HR-Rahmens. Du gestaltest und optimierst unsere HR-Strukturen, Richtlinien und Prozesse – von Arbeitsverträgen über Policies und Organisationsstrukturen bis zu Arbeitssicherheit, Datenschutz und betrieblichem Gesundheitsmanagement – und sorgst dafür, dass arbeitsrechtliche und Compliance-Anforderungen praxisnah und wirksam umgesetzt werden.

Was du machst

Als HR Manager (m/w/d) arbeitest du strategisch mit unserer HR-Leitung und Führungskräften zusammen, entwickelst rechtssichere HR-Strukturen, Richtlinien und Prozesse und stellst sicher, dass Arbeitsrecht und Compliance in der Praxis umgesetzt werden.

Das machst du gerne

Du entwickelst und pflegst unseren vertraglichen Rahmen und das HR-Compliance-Setup (Arbeitsverträge, Policies, Handbücher, Governance-Prinzipien).
Du übersetzt neue Gesetze und Rechtsprechung in klare HR-Guidelines, Templates und Trainings für Manager*innen und HR.
Du baust unser Betriebliches Gesundheitsmanagement (OHM) auf und steuerst Anbieter, Präventionsangebote sowie Abwesenheits- und Return-to-Work-Konzepte.
Du bist das HR-Wissenszentrum für Deutschland zu Themen wie Arbeitsrecht, Compliance und Gleichbehandlung und machst dieses Wissen zugänglich.
Du arbeitest eng mit den HR Advice zusammen, bearbeitest komplexe Fälle und sorgst für konsistente HR-Entscheidungen.
Du leitest bereichsübergreifende HR-Projekte (z. B. Onboarding, Ausbildung, L&D oder Policy-Rollouts) und baust eigenverantwortlich Business Cases zur Entscheidungsgrundlage auf.

Was du kannst

Mindestens 3–5 Jahre breite HR-Erfahrung, z. B. in HR Advice oder HR Business Partnering.
Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und HR-Compliance.
Erfahrung mit Policies, Arbeitsverträgen und HR-Governance-Strukturen.
Erfahrung mit OHM- oder HR-/L&D-Projekten ist ein Plus.
Starkes Compliance- und Risikobewusstsein, Stakeholder-Management und Ownership-Mentalität.
Du beherrschst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und sprichst fließend Englisch.

Was du bekommst

Bei Coolblue bekommst du mehr als nur ein Gehalt: Wir bieten dir ein rundum stimmiges Paket, das den Arbeitsalltag einfacher, flexibler und attraktiver macht. Arbeiten bei Coolblue bedeutet flexible Arbeitsbedingungen und eine Unternehmenskultur, die dich inspiriert, motiviert und mit Freude durchstarten lässt.

Vergütung: Gehalt, anteiliges Weihnachtsgeld sowie bis zu 100% Mobilitätszuschuss für den öffentlichen Nahverkehr.
Flexibles Arbeiten: Hybride Arbeitsweise, flexible Arbeitszeiten und bezahlte Freistellung für Gesundheitsvorsorge, damit du Beruf und Leben optimal verbinden kannst.
Mitarbeitenden-Vorteile: Mitarbeitendenrabatte, Corporate Benefits, monatliche Gutscheine in einem Shop deiner Wahl.
Entwicklung: Unterschiedlichste Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Coachings, um deine Karriere aktiv voranzubringen.
Moderne Ausstattung: Top ausgestattete Büros in Deutschland und den Niederlanden sowie Homeoffice-Arbeitsplätze, damit du jederzeit produktiv arbeiten kannst.
Kultur: Regelmäßige Team-Events, Partys und After-Work-Treffen, bei denen du Kolleg*innen besser kennenlernen, Netzwerke aufbauen und gemeinsam feiern kannst.

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Senior Manager Corporate Brand Strategy (w/m/d)

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Product Manager (m/w/d)

Sales Manager (m/w/d)

Area Sales Manager (Menswear) (South) (all genders)

Global Campaign Manager (m/w/d)

Area Manager Berlin / Brandenburg (m/w/d) – Head Office Germany | 40h

Strategic Brand Manager - Kampagnenmanagement (w/m/d) (befristet für 2 Jahre).

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