Tiefbauer (m/w/d) Großraum Berlin / Brandenburg | Vollzeit | unbefristet
Deine Vorteile auf einen Blick
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie:
2.000 € für den Werbenden und 1.000 € für den neuen Mitarbeiter
- Firmenwagen
- Leistungsprämien für Kolonnenführer
- Kostenlose Führerscheine und Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge nach dem Modell der IG Metall
- Gesundheitsvorsorge über die R+V Versicherung
- Kostenlose Zahnzusatzversicherung mit 90 % Kostenübernahme ohne Budgetgrenze
- Treueprämien nach 5 und 10 Jahren Betriebszugehörigkeit
Gestalte die digitale Zukunft mit uns!
Du möchtest aktiv am Glasfaserausbau in Deutschland mitwirken und suchst einen Arbeitgeber, der Leistung wertschätzt und langfristige Perspektiven bietet? Dann bist Du bei uns genau richtig.
Als Teil der Netzkontor Gruppe hat sich die FKT-Berlin GmbH zu einem führenden Partner im Kabelleitungstiefbau für die Telekommunikationsbranche entwickelt. Gemeinsam mit unserem starken Partnern Vodafone und Telekom treiben wir den Breitbandausbau in Deutschland voran und wachsen kontinuierlich weiter.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Tiefbauer (m/w/d) für den Großraum Berlin und Brandenburg.
Deine Aufgaben:
- Erstellung von Kabelgräben in offener und geschlossener Bauweise
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Herstellung und Wiederherstellung unterschiedlicher Oberflächen
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Bau von Gruben und Setzen von Schächten
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Verlegung von Kabeln und Leerrohren
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Führung und Anleitung kleiner Baukolonnen mit bis zu fünf Mitarbeitern
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Tiefbaufacharbeiter, Straßenbauer, Garten- und Landschaftsbauer oder in einem vergleichbaren Beruf
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Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
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Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
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Freude an der Arbeit im Freien
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Körperliche Belastbarkeit
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Führerschein der Klasse B oder höher
Wir bieten Dir:
- Unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche
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Übertarifliche Vergütung nach Tarif Berlin (SOKA-Bau)
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Bereits erworbene SOKA-BAU-Ansprüche bleiben erhalten – vorhandene Urlaubsansprüche werden bei entsprechender Vorbeschäftigung in der Bauwirtschaft übernommen
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Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie:
2.000 € für den Werbenden und 1.000 € für den neuen Mitarbeiter nach erfolgreicher Probezeit -
Firmenwagen
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Leistungsprämien für Kolonnenführer
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Hochwertige Arbeitskleidung sowie modernes Werkzeug und Maschinen
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Kostenübernahme für Führerscheine und berufliche Qualifizierungen
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Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Betriebliche Altersvorsorge nach dem Modell der IG Metall ab zwei Jahren Betriebszugehörigkeit
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Gesundheitsvorsorge über die R+V Versicherung ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
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Kostenlose Zahnzusatzversicherung ab fünf Jahren Betriebszugehörigkeit mit 90 % Kostenübernahme ohne Budgetbegrenzung
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Treueprämie in Höhe von 20 % eines Monatsgehalts nach fünf Jahren Betriebszugehörigkeit
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Treueprämie in Höhe von 40 % eines Monatsgehalts nach zehn Jahren Betriebszugehörigkeit
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Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
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Langfristige Entwicklungsperspektiven bis hin zum Vorarbeiter, Polier oder Bauleiter
Kontakt:
Wenn Du Fragen zur Position hast, kannst Du Dich gerne an Frau Ruhland wenden.
Er ist per E-Mail erreichbar unter: [email protected]
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
