Fachkraft für Arbeitssicherheit / SCC- Qualitätsbeauftragte*r (M/W/D)
Josef Stanglmeier Bauunternehmung GmbH & Co. KG —Abensberg
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Fachkraft für Arbeitssicherheit / SCC- Qualitätsbeauftragte*r (M/W/D). Sie tragen maßgeblich zur Förderung eines sicheren, gesunden und umweltbewussten…
Fachkraft für Arbeitssicherheit & Umweltschutz (w/m/d)
Schneider Electric —Regensburg
Bezuschussung des ÖPNV-Tickets, Wellhub (ehemalig Gympass) Angebote, Corporate Benefits oder das Mitarbeiteraktienprogramm.

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Fachkraft für Arbeitssicherheit / SCC- Qualitätsbeauftragte*r (M/W/D)

Josef Stanglmeier Bauunternehmung GmbH & Co. KG -
Abensberg

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Details zur Stelle

Festanstellung

Leistungen

Erfolgsbeteiligung
Firmenfahrrad-Leasing
Gleitzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Bürosoftware
SGU
Abgeschlossene Berufsausbildung
Office-Suiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Stanglmeier Bau ist spezialisiert auf Hoch- und Ingenieurbau, Straßen-, Tief- und Rohrleitungsbau sowie Industrie- und Gerüstbau. Erstklassige Qualität, erfolgreiche Zusammenarbeit auf allen Ebenen und ehrlicher Umgang miteinander sind Maßstäbe und Ideale, an denen wir uns ausrichten und bewerten lassen. Aktuell sind wir knapp 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die „schaffen, was bleibt“. Und wir wollen weiter wachsen und erfolgreich sein:

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir in Festanstellung (unbefristet) eine*n

**Fachkraft für Arbeitssicherheit / SCC- Qualitätsbeauftragte*r (M/W/D)**

Ihre Aufgaben:

Sie tragen maßgeblich zur Förderung eines sicheren, gesunden und umweltbewussten Arbeitsumfelds bei. Sie arbeiten eng mit internen und externen Partnern zusammen, um Unfallzahlen und gesundheitsbedingte Ausfallzeiten zu minimieren
Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen Fragen des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzes
Unterstützung bei der Planung, Beschaffung und Gestaltung von Arbeitsmitteln, Arbeitsplätzen und -abläufen unter ergonomischen und sicherheitstechnischen Gesichtspunkten
Mitwirkung bei der Auswahl und Erprobung persönlicher Schutzausrüstung
Sicherheits- und gesundheitsbezogene Überprüfung von Betriebsanlagen, technischen Hilfsmitteln und Arbeitsverfahren – insbesondere vor deren Einführung oder Inbetriebnahme
Regelmäßige Begehungen der Arbeitsstätten (z.B. Baustellen) sowie Dokumentation und Veranlassung von Maßnahmen zur Mängelbeseitigung
Untersuchung von Arbeitsunfällen, Auswertung der Ursachen und Ableitung von Präventionsmaßnahmen
Aufklärung und Sensibilisierung der Beschäftigten zu Gesundheits- und Unfallrisiken sowie Schutzmaßnahmen
Organisation und Durchführung von SGU-Schulungen gemäß jährlich erstelltem Schulungsplan
Erstellung, Umsetzung und kontinuierliche Aktualisierung des SGU-Handbuchs in Abstimmung mit den technischen Leitungen
Planung, Anordnung und Überwachung von SGU-Maßnahmen
Durchführung interner Audits sowie Erstellung eines jährlichen Berichts zur Wirksamkeit des SGU-Systems für die Geschäftsleitung
Einteilung und Organisation von Sicherheitsposten in der Abteilung Industriebau
Organisation und Dokumentation der notwendigen arbeitsmedizinischen Plicht- sowie Vorsorgeuntersuchungen der Mitarbeiter, in Abstimmung mit den jeweiligen Bereichsleitern

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (z. B. Sicherheitsingenieurin, Technikerin, Meister*in mit entsprechender Zusatzqualifikation)
Zusatzqualifikation als SCC-Qualitätsbeauftragte*r wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung
Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze, Normen und Vorschriften (ASiG, DGUV Vorschrift 2, SCC, AMS etc.)
Erfahrung in der Durchführung von Unterweisungen, Schulungen und Audits
Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (MS Office)
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (z. B. Baustellenbegehungen)

Unsere Leistungen:

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche
Eine leistungsgerechte Vergütung nach Bautarif mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Erfolgsbeteiligung in Form vom monatlichen Wertgutscheinen in Höhe von 50 €
30 + 2 Urlaubstage
Familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, gelebter Wertekultur und kurzen Entscheidungswegen
Gleitzeit
Moderne Büroräume mit höhenverstellbaren Schreibtischen + neuer Aufenthaltsraum mit Küche
Teamevents
Finanzierte Weiterbildungen und Schulungen
Bikeleasing
Betriebliche Altersvorsorge

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