5 beste Stellen als meister für bäderbetriebe (m/w/d) in wermelskirchen – aktuell auf Personalsuche

Meister*in für Bäderbetriebe (m/w/d)
Stadt Leverkusen —Leverkusen
- 3.391,44 € – 4.115,73 € pro Monat
- Überstunden
- Gästebetreuung
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
Meister für Bäderbetriebe (m/w/d)
Schwimm-In Gevelsberg —Gevelsberg
- 3.800 € – 4.500 € pro Monat
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Teamleitung
- Gästebetreuung
Direkt bewerben
Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d)
Schwimm-In Gevelsberg —Gevelsberg
- 3.000 € – 3.500 € pro Monat
- Vollzeit
- Gästebetreuung
Direkt bewerben
Ausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d) für 2027
Stadtwerke Hilden —Hilden
- 1.368,26 € – 1.462,02 € pro Jahr
- Teilzeit
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
Fachangestellter für Bäderbetriebe (m/w/d) (Ausbildungsstart 2027)
Stadtwerke Velbert GmbH —Velbert
- 1.368,26 € – 1.527,59 € pro Monat
- Per E-Mail
2 Tage

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Meister*in für Bäderbetriebe (m/w/d)

Stadt Leverkusen -
Leverkusen

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Details zur Stelle

Vollzeit
3.391,44 € – 4.115,73 € pro Monat

Leistungen

Jobticket
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Zusätzliche Altersversorgung
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Gästebetreuung
Abgeschlossene Berufsausbildung
Teammotivation (Führungskompetenz)
Kommunikationsfähigkeit
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Sport bewegt – und wir bewegen den Sport in Leverkusen. Der kommunale Eigenbetrieb Sportpark Leverkusen macht die Schwimmbäder und Sportstätten sowie die Ostermann-Arena zu lebendigen Orten der Begegnung in Leverkusen. Mit Herz und Engagement gestalten wir den Sport in unserer Stadt Leverkusen nachhaltig mit.

"Mehr als nur pfeifen - Sie meistern das? Verantwortung übernehmen für Bäder, Menschen und Technik"
Werden Sie unser*e Meister*in!

Der Sportpark Leverkusen sucht möglichst bald und unbefristet in Voll- oder Teilzeit für seine Bäder eine/einen:
Meister*in für Bäderbetriebe (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:

Sicherstellung und Überwachung der Verkehrssicherheit
Beaufsichtigung und Überwachung des Badebetriebes und der Wasseraufsicht
Pflege, Wartung, Bedienung und Instandhaltung des Bades einschließlich der technischen Anlagen in Zusammenarbeit mit der technischen Abteilung sowie der Innen- und Außenanlagen
Schichtleitung, Motivation und Führung des Mitarbeiterteams
Erste-Hilfe-Maßnahmen
Reinigungsarbeiten
Betreuung der Saunalandschaft, Saunaaufgüsse

Das bringen Sie mit:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Meister*in für Bäderbetriebe
Rettungsfähigkeit (Nachweis über ein aktuelles Rettungsschwimmabzeichen DLRG Silber, nicht älter als zwei Jahre)
Aktuellen Erste-Hilfe Nachweis (inkl. Herz-Lungen Wiederbelebung, nicht älter als zwei Jahre)
Gesundheitliche Eignung für die Rettungsfähigkeit sowie die Instandhaltungs-Reinigungstätigkeiten
Bereitschaft zum Schichtdienst und Mehrarbeit

Das macht Sie stark:

Dienstleistungsorientierung, Freude am Umgang mit Badegästen und an der Arbeit im Team und als Schichtleitung
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
selbstständiges Arbeiten
Kommunikationsfähigkeit/Konfliktfähigkeit

Und das bieten wir Ihnen:

VERGÜTUNG: Ein Gehalt nach Entgeltgruppe 8 TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 3.391,44 € und 4.115,73 € (monatlich Brutto/Vollzeit); Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
ENTWICKLUNG: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
GESUNDHEIT: Vielfältiges Angebot im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung
SICHERHEIT: Vermögenswirksame Leistungen; garantierte Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Betriebsrente für Tarifbeschäftigte
RABATTE: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket für Tarifbeschäftigte und Corporate Benefits

Lust ein Teil unseres Bäderteams zu werden? Dann bewerben Sie sich! Die Stelle ist schnellstmöglich unbefristet zu besetzen. Falls Sie vorab noch fachliche Fragen haben, freut sich Grit Schneider (Abtl. Bäder), Telefon 0214 406-5840, auf Ihren Kontakt. Mehr Infos zu uns als Arbeitgeberin erhalten Sie direkt vom Team Recruiting. Bis bald. In Leverkusen.

In Vollzeit zu arbeiten ist Ihnen nicht möglich? Kein Problem - die Stelle kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden

Erfolgreich durch Vielfalt

Ein neues Level an Diversität ist unsere Chance und unsere Pflicht. Wir leben eine Kultur der Aufgeschlossenheit und Wertschätzung und stehen für die Chancengleichheit aller Mitarbeiter*innen ein. Die Potenziale und Ressourcen unserer Kolleg*innen sind für uns bedeutend – durch eine Anerkennung der Vielfalt schaffen wir ein Umfeld zur persönlichen Entwicklung und Entfaltung.

Offensiv arbeiten wir daran, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen zu erhöhen. Die individuellen Arbeitszeitwünsche – von Männern und Frauen – zur besseren Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns wichtig.

Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der Vorgaben des Sozialgesetzbuches IX besonders berücksichtigt und gefördert.

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