5 beste Stellen als wasserwirtschaft in weinheim, bw – aktuell auf Personalsuche

Sachbearbeitung (w/m/d) im Arbeitsgebiet Landschaftsentwicklung, Gewässergestaltung, Wegebau
Amt für Bodenmanagement Heppenheim —Heppenheim (Bergstraße)
- Tiefbau
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Laborantin / Laborant bzw. Technische Assistentin / Technischer Assistent (w/m/d)
Landesamt für Umwelt —Worms
- Teilzeit
- Datenbanken
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
4 Tage
Projektleiter Infrastrukturbau (m/w/d) mit Perspektive stv. Standortleitung
Corventis GmbH —Mannheim
- Teamleitung
- Führungserfahrung
Ingenieurin / Ingenieur (Uni-Diplom / Master) (m/w/d) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg —Heidelberg
- 58.813 € – 84.310 € pro Jahr
- Teilzeit
- Master
- Verhandlungsgeschick
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
14 Tage
Ingenieurin / Ingenieur (Uni-Diplom / Master) (m/w/d) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes —Heidelberg
- 58.813 € – 84.310 € pro Jahr
- Teilzeit
- Master
- Erfahrung im Bauwesen
- Verhandlungsgeschick
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
13 Tage

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Landesamt für Umwelt —Worms
Gesucht wird eine zuverlässige, engagierte Persönlichkeit mit guten Organisationsfähigkeiten und praktischer Arbeitsweise, die sich durch problem- und…
4 Tage

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Sachbearbeitung (w/m/d) im Arbeitsgebiet Landschaftsentwicklung, Gewässergestaltung, Wegebau

Amt für Bodenmanagement Heppenheim -
Heppenheim (Bergstraße)

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Details zur Stelle

Festanstellung

Leistungen

Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Bauingenieurwesen
Tiefbau
Deutsch
Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)

Vollständige Stellenbeschreibung

Über Uns

Die Hessische Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation (HVBG) ist eine moderne und zukunftsorientierte Verwaltung des Landes Hessen. Mit circa 1.400 Beschäftigten sichern wir das Eigentum an Grund und Boden, vermessen, erfassen und visualisieren die Landschaft, entwickeln und gestalten städtische sowie ländliche Räume und sorgen für Transparenz auf dem Immobilienmarkt. Daneben führen wir die hessischen Geobasisdaten und fördern die Geodateninfrastruktur.

Für das Amt für Bodenmanagement Heppenheim suchen wir im Fachbereich 21 (Neugestaltung, Finanzierung, Verwaltung) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (w/m/d) im Arbeitsgebiet Landschaftsentwicklung, Gewässergestaltung, Wegebau.

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe 12 TV-H am Standort Heppenheim.

Das Amt für Bodenmanagement Heppenheim nimmt die Aufgaben der Flurbereinigungsbehörde wahr und leitet zahlreiche Verfahren nach dem Flurbereinigungsgesetz (FlurbG) im südhessischen Raum. In diesen Flurbereinigungsverfahren wird die Kulturlandschaft der Region gestaltet und entwickelt. Das Amt arbeitet mit vielen Institutionen und beteiligten Personen vor Ort zusammen und erarbeitet gemeinsam Lösungen mit diesen.

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben im Rahmen von Verfahren nach dem Flurbereinigungsgesetz umfassen im Wesentlichen:

Mitwirkung bei deren Vorbereitung durch wasserwirtschaftliche und wegebautechnische Fachbeiträge
Erstellung von Neugestaltungskonzeptionen
Aufstellung der wasserwirtschaftlichen und wegebaulichen Teile der Wege- und Gewässerpläne mit landschaftspflegerischen Begleitplänen
Zusammenarbeit mit Trägern öffentlicher Belange
Durchführung von Ortsbegehungen sowie Wahrnehmung von Abstimmungsterminen in der Örtlichkeit
Ausführungsplanung und Baubetreuung
Vergabe und Betreuung von Ingenieurverträgen

Unsere Anforderungen

Ausbildung: zum Zeitpunkt der Einstellung abgeschlossenes Studium als Diplomingenieurin / Diplomingenieur der Fachrichtung Bauingenieurwesen (FH) (Tiefbau und / oder Wasserwirtschaft) bzw. eine Absolventin / einen Absolventen mit Bachelor- oder Master- Abschluss derselben Fachrichtung
Erfahrungen und Kenntnisse:
Kenntnisse bei der Planung und Umsetzung von Maßnahmen des ländlichen Wegebaus, der Wasserwirtschaft und einfacher Ingenieurbauwerke (z.B. Wirtschaftswegebrücken).
Möglichst Kenntnisse im Bauvertragsrecht, in der HOAI, im Vergaberecht nach VOB und der Unterschwellenvergabeverordnung), der Bauüberwachung sowie der Bauabrechnung.
Vorteilhaft sind Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Programmen, mit CAD sowie Geografischen Informationssystemen (z.B. Geomedia) und mit Ausschreibungssoftware (z.B. AVA-Software Pallas® Professional)
muttersprachliche Deutschkenntnisse oder bei Bewerbung nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen auf Niveau C1.
Kenntnisse zum Leitprinzip des Gender-Mainstreaming sowie eine gleichstellungsorientierte Arbeitsweise.
Zusatzqualifikation: Mobilität und gesundheitliche Eignung für Tätigkeiten im Außendienst, sowie die Fahrerlaubnis Klasse 3 bzw. B.
Persönlichkeit und Arbeitsweise:
Hohes Maß an Belastbarkeit, Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Flexibilität.
Sicheres Auftreten und selbstbewusstes Vertreten der eigenen Planungen gegenüber Dritten Personen.
Gründliche und gewissenhafte Arbeitsweise, Fähigkeit zu integriertem, konzeptionellem, verantwortungsbewusstem und selbständigem Arbeiten.
Zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und soziale Kompetenz.

Unsere Angebote

Ihre Vorteile bei der HVBG

Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Lösungen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit kooperativer Teamarbeit erwarten Sie
Gesundheit und Sport: Bei uns erwartet Sie ein wechselndes Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten wie z. B. Lauf- und Walkingtreff, Rückenschule oder Meditation
Nachhaltige Mobilität: Hessenweit gültiges Landesticket für freie Fahrt im ÖPNV – auch privat nutzbar
Fort- und Weiterbildungen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Schulungen für Ihre persönliche Entwicklung
Vergütung/Besoldung und Sozialleistungen: Die Stelle ist grundsätzlich auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet. Eine Einarbeitung in die zu erledigenden Aufgaben ist gewährleistet.
Je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Übertragung entsprechender Tätigkeiten erfolgt die Einstellung in die Entgeltgruppe 10 und bis Entgeltgruppe 12 des TV-H.
Allgemeine Hinweise
Kontakt & Wissenswertes
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 10. September 2026 mit dem Kennwort: B-0197#017. Die üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien von Schulabschlusszeugnissen, Hochschulzeugnissen, Arbeitszeugnissen sowie bei Staatsangehörigen aus Nicht-EU-Ländern Aufenthaltstitel) bitte ich innerhalb des Bewerbungsvorganges dort hochzuladen.

Wir fördern die Gleichstellung aller Menschen, ungeachtet ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihrer Religion.

Für den Bereich, in dem die Stelle zu besetzen ist, besteht aufgrund eines Frauenförder- und Gleichstellungsplans die Verpflichtung, den Frauenanteil zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen großgeschrieben. Wenn Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies in den Bewerbungsunterlagen an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie im Dienstalltag eingesetzt werden können.

Hinweis zum Datenschutz
Ihre persönlichen Daten werden erhoben und verwendet, um Ihre Bewerbung durch die hierfür zuständigen Stellen in der HVBG zu bearbeiten. Ihre Daten werden für einen Zeitraum von sechs Monaten nach Besetzung der jeweiligen Stelle gespeichert und dann gelöscht, sofern Sie einer Weiterverwendung nicht ausdrücklich zustimmen. Rechtsgrundlage hierfür ist § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG).

Weitere Informationen über uns finden Sie unter https://hvbg.hessen.de/ueber-uns/karriere.

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