4 beste Stellen als junior sales manager*in in remscheid – aktuell auf Personalsuche

(Junior) Sales Manager (w/m/d)
Lucke EDV GmbH —Wuppertal
- Vollzeit
- Kundenberatung
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
12 Tage
Junior Sales Manager*in
2M (Germany) GmbH —Ratingen
- Per E-Mail
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- ERP-Systeme
- Weiterbildungsprogramme
Junior Sales Manager B2B
TaxMentoring GmbH —Leverkusen
- 30.000 € – 60.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- CRM-Software
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Sales Manager (Junior) / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Rheinkultur Medien & Verlags GmbH —Solingen
- Vollzeit
- Persönlich
- Kundenberatung
- Verhandlungsgeschick
Direkt bewerben
8 Std.

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Encore Global —Düsseldorf
Bachelor-Abschluss (BS/BA) in Betriebswirtschaft, Marketing oder einem verwandten Fachgebiet oder mindestens ein Jahr Erfahrung bei Encore oder gleichwertige…
10 Tage

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Lucke EDV GmbH
Wuppertal

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 12 Tagen

Leistungen

Legere Kleiderordnung
Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Outbound Sales
Kundenberatung
Angebotserstellung
Deutsch
Kundengewinnung

Vollständige Stellenbeschreibung

Was dich erwartet

Entfessle Dein Potenzial im Vertrieb – Werde Teil von Lucke EDV!

Du hast Lust, im Sales durchzustarten, bringst Menschen gerne zusammen und möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten, in dem Erfolge gemeinsam gefeiert werden?

Bei Lucke EDV bekommst du die Chance, deinen Weg im Vertrieb aktiv zu gestalten: Wir verbinden namhafte Unternehmen aus dem Banking-, Finance- und Versicherungsumfeld mit internen und externen Experten und tragen so gemeinsam zum Erfolg unserer Projekte bei. Dabei wächst du Schritt für Schritt in eine zentrale Rolle hinein: Du lernst, Bedarfe frühzeitig zu erkennen, Kundenanforderungen zu verstehen und passende Kompetenzen aus unserem Netzwerk gezielt zum Einsatz zu bringen.

Und das Beste: Du entwickelst dich bei uns fachlich und persönlich weiter und hast perspektivisch die Möglichkeit, dich zum Sales Manager weiterzuentwickeln.

Beziehungsaufbau: Du baust ein starkes Netzwerk aus Kunden und Experten auf, betreust bestehende Kunden und entwickelst dein Gespür für neue Bedarfe und Ausbaupotenziale.
Bedarfsanalyse & Beratung: Gemeinsam mit erfahrenen Kollegen lernst du die Herausforderungen deiner Kunden zu verstehen, Projekt- und Personalbedarfe zu analysieren und passende Lösungen zu entwickeln.
Sales Cycle: Von der ersten Kontaktaufnahme und proaktiven Neukundenansprache bis hin zur erfolgreichen Besetzung und Betreuung laufender Projekte lernst du den gesamten Vertriebsprozess kennen und übernimmst zunehmend eigene Verantwortung.
Besetzung: Du bringst passende Fach- und IT-Experten mit den Projekten und Vakanzen deiner Kunden zusammen und entwickelst dabei dein Gespür für die passende Besetzung.
Projektbetreuung: Während der laufenden Projekte unterstützt du bei der Betreuung der Einsätze interner und externer Experten bei unseren Kunden.
Angebote & Unterlagen: Du erstellst Angebote, Präsentationen und Vertragsunterlagen und erhältst dabei Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
Zusammenarbeit: Gemeinsam mit Recruiting, Marketing und weiteren Abteilungen sorgst du für eine optimale Besetzung und eine hohe Kundenzufriedenheit.

Was du mitbringen solltest

Für diese Rolle zählt nicht nur dein bisheriger Werdegang, sondern vor allem dein Drive, deine Lernbereitschaft und dein Gespür für Menschen und Geschäftsmöglichkeiten.

Auch als Quereinsteiger bist du bei uns willkommen!

Vertriebserfahrung: Idealerweise bringst du erste Erfahrung im Vertrieb oder vergleichbare Stärken aus dem B2B-Umfeld mit.
Fachinteresse: Du interessierst dich für Themen rund um IT, Banking, Finance oder Versicherungen und hast Lust, dich in diesem Umfeld fachlich weiterzuentwickeln.
Kommunikationsstärke: Du gehst gerne auf Menschen zu, fühlst dich beim Netzwerken wohl und überzeugst durch eine klare Kommunikation und ein sicheres Auftreten.
Zielstrebigkeit: Mit einer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise behältst du deine Ziele und Ergebnisse im Blick und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln.
Proaktivität & Unternehmergeist: Du erkennst Kundenbedürfnisse und Geschäftschancen zunehmend selbstständig, denkst lösungsorientiert und bringst eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise mit.
Entwicklungswille: Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen, dich in den Vertrieb einzuarbeiten und dich fachlich wie persönlich zum erfolgreichen Sales Manager weiterzuentwickeln.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) runden dein Profil ab.

Das bieten wir dir

Jeder von uns hat seinen eigenen Arbeitsrhythmus. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten an, die perfekt zu deinem Lebensstil und deiner Work-Life-Balance passen.
Entdecke bei uns verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die nicht nur deine beruflichen Fähigkeiten, sondern auch deine persönliche Entwicklung fördern.
Arbeit soll sich lohnen, und bei uns bekommst du nicht nur Wertschätzung, sondern auch ein faires Gehalt, mit vermögenswirksamer Leistung, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine betriebliche Unfallversicherung.
Bei uns legen wir großen Wert darauf, dass du selbst die für dich attraktivsten Vorteile auswählen kannst. Freu dich auf eine Vielzahl von Vorteilen wie zum Beispiel Job-Rad-Leasing und spannende Teamevents, die das Arbeitsleben noch interessanter machen.
Wir fördern flache Hierarchien, kurze Wege und eine schnelle Kommunikation, um Prozesse effizient zu gestalten.
Wir schätzen die Bereicherung durch verschiedene Ansichten und setzen daher auf unser buntes, vielfältiges und generationsübergreifendes Team.
Wenn man sich wohl fühlt, kann man sich entfalten. Deshalb bieten wir eine lockere Arbeitsatmosphäre ohne Dresscode an.
Sei aktiv an der Weiterentwicklung unserer Arbeitswelt beteiligt. In verschiedenen Communitys kannst du deine eigenen Ideen und deine Kreativität einbringen.

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