Sie sind als Betreuungskraft auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung in der Altenpflege? Dabei legen Sie Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und attraktive Arbeitgeberleistungen? Dann freuen wir uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!

In unseren Seniorenzentrum "Zum Stausee" in Zeulenroda-Triebes suchen wir Sie ab 01.01.2026 als Betreuungskraft gemäß § 43 SGB XI. Die Stelle ist in Teilzeit mit 26-30 Wochenstunden und unbefristet zu besetzen.

Unser Pflegeheim liegt zentrumsnah im Wohngebiet Stadtbachring und ist gut erreichbar – mit Stadtbushaltestelle und eigenen Parkplätzen direkt am Haus. In 97 Einzel- und 15 Doppelzimmern leben 127 Bewohnerinnen und Bewohner. Neben modernen Wohnbereichen bieten wir im Haus u. a. Cafeteria, Aktivzentrum, Friseur, Kiosk sowie einen direkt zugänglichen Garten- und Terrassenbereich.

Stellenbeschreibung

Sie betreuen demenziell und psychisch erkrankte Menschen, motivieren und aktivieren sie, leiten und begleiten sie im Rahmen der sozialen Betreuung.
Sie gestalten Angeboten je nach persönlicher Situation und emotionaler Bedürfnislage der Bewohner*innen, die deren Wohlbefinden fördern.
Sie leisten begleitende pflegerische Hilfen im Rahmen der zusätzlichen Betreuung.
Sie wirken an der Pflegedokumentation mit.

Die Stelle klingt gut für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung!

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.

Kontaktaufnahme

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Sie bringen mit

Sie haben bereits Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen und sind in der Lage, Menschen mit Demenz und psychischen Erkrankungen würdevoll zu begleiten und anzuleiten.
Idealerweise verfügen Sie über eine Qualifikation gemäß § 43 SGB XI
Sie sind bereit, im Früh- und Spätdienst, sowie am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten.

Wir bieten Ihnen

Eine verantwortungsvolle und sinnerfüllte Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
Herzliches Arbeitsumfeld: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem unterstützenden und wertschätzenden Team.
Faire Vergütung: Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag, Tarifsteigerungen und zusätzliche Leistungen (u.a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie, Funktionszulagen).
Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und 2 zusätzliche Regenerationstage, flexible Arbeitszeiten und kostenfreie Mitarbeiterberatung zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.
Weitere Angebote: JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
diverse Pflege- und Schichtzulagen
Employee Assistance Programme (EAP)
Fahrradleasing
Finanzierte Fort- und Weiterbildung
Gesundheitsmaßnahmen
Jahressonderzahlung
Mitarbeiter*innen-Events
Regenerationstage

Stelleninfos

Einsatzort