15 beste Stellen als praktikum recruiting & talent acquisition management (m/w/d) in nordrhein westfalen – aktuell auf Personalsuche

Praktikum HR & Talent Acquisition / Employer Branding (m/w/d) – STARTPLATZ
STARTPLATZ Gruppe —Köln
- Vollzeit
- Betriebswirtschaftslehre
- Wirtschaft
Praktikant HR Talent Acquisition (w/m/d), Pflichtpraktikum
beeline Group —Köln
- Vollzeit
- Englisch
- Psychologie
- Mitarbeiter-Rabatt
Praktikum Talent Acquisition & Onboarding (m/w/d)
Miele —Gütersloh
- Vollzeit
- Microsoft Powerpoint
- Englisch
- Recruiting
3 Std.
Praktikant People - Digitalisierung & Prozessmanagement (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Online-Bewerbung
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Englisch
- Aufstiegsmöglichkeiten
14 Tage
Werkstudent People - Prozessmanagement & Digitalisierung (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Online-Bewerbung
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Englisch
- Aufstiegsmöglichkeiten
12 Tage
Consultant Quality Management / Life Sciences (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Online-Bewerbung
- Medizin
- Englisch
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Professional Young Talent Acquisition (m/w/d) [befristet für 2 Jahre]
Dr. Oetker —Bielefeld
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Recruiting
- Employee Assistance Program
- Weiterbildungsprogramme
7 Tage
Praktikum HR / Recruiting Konzernzentrale (m/w/d)
REWE Group —Köln
- Online-Bewerbung
- Microsoft Office
- Psychologie
- Weiterbildungsprogramme
Berufsorientierungspraktikant Defense - Projektmanagement, Beratung und Marketing (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Köln
- Online-Bewerbung
- Militär
- Englisch
- Hochschulreife
- Aufstiegsmöglichkeiten
HR-Payroll Consultant (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Consultant Accounting & Reporting Advisory (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Online-Bewerbung
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Consultant Global Trade Advisory - Tax (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Teilzeit
- Englisch
- Hochschulreife
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Praktikant / Werkstudent Global Trade Advisory - Indirect Tax (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Teilzeit
- Englisch
- Hochschulreife
- Mit Reiseanteil
- Aufstiegsmöglichkeiten
(Promovierter) Volkswirt im Transfer Pricing (m/w/d)
Deloitte GmbH —Düsseldorf
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Praktikum Recruiting & Talent Acquisition Management (m/w/d)
flaschenpost SE —Münster
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Microsoft Office
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Praktikum HR & Talent Acquisition / Employer Branding (m/w/d) – STARTPLATZ
STARTPLATZ Gruppe —Köln
Recruiting & Talent Acquisition: Du schreibst kreative Stellenanzeigen, führst erste Telefoninterviews und begleitest die anschließenden Bewerbungsgespräche.

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Details zur Stelle

Vollzeit

Qualifikationen

Betriebswirtschaftslehre
Personalwesen
Wirtschaft
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Einleitung

Lust auf echte Praxiserfahrung? Du willst in die aufregende Startup-Welt eintauchen?
Dann bist du bei STARTPLATZ genau richtig!

Als HR-Praktikant:in wirst du Teil unseres dynamischen Teams und hilfst dabei, die besten Köpfe für unsere Startup-Community mit über 1.500 unterstützten Startups und 4.000 digitalen Verbindungen zu gewinnen.

Das machst du bei uns

In dieser vielseitigen Rolle wirst du zum Talent-Scout und begleitest den gesamten Employee Life Cycle von A bis Z:

Recruiting & Talent Acquisition: Du schreibst kreative Stellenanzeigen, führst erste Telefoninterviews und begleitest die anschließenden Bewerbungsgespräche.
Talent- & Candidate-Management: Du verwaltest die eingehenden Bewerbungen, koordinierst Termine und organisierst den gesamten Auswahlprozess für eine perfekte Candidate Journey.
Onboarding & Offboarding Operations: Du planst und strukturierst den Einstieg neuer Teammitglieder, heißt sie herzlich willkommen und begleitest Austritte professionell.
Employer Branding & HR Strategy: Du entwickelst kreative Strategien und Maßnahmen, um den STARTPLATZ als hochattraktiven Arbeitgeber bei Studierenden und Talenten zu positionieren.
HR-Administration & HR Tech: Du pflegst digitale Personalakten, erstellst qualifizierte Arbeitszeugnisse und unterstützt im administrativen Tagesgeschäft unter Nutzung moderner HR-Software.

Das bringst du mit

Dein Status: Du studierst Personalwesen, BWL, Wirtschaftspsychologie, Medien-/Kommunikationswissenschaften oder einen vergleichbaren Bereich ODER befindest dich in einer Orientierungsphase (z. B. zwischen Bachelor und Master).
Flexibilität bei der Praktikumsform: Egal ob vorgeschriebenes Pflichtpraktikum, freiwilliges Praktikum während des Studiums oder Orientierungspraktikum – bei uns sind alle drei Formen herzlich willkommen.
Begeisterung & Mindset: Du findest moderne Personalarbeit extrem spannend und brennst für die Innovationskraft der Startup-Szene.
Persönlichkeit: Du bist offen, empathisch, kommunizierst gerne und gehst aktiv auf Menschen zu.
Arbeitsweise: Du arbeitest absolut selbstständig, strukturiert, flexibel und bist auch im Trubel belastbar.
Kommunikationsstärke: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für eine professionelle Kandidatenansprache.
Tech-Affinität & KI-Interesse: Du nutzt privat oder im Studium bereits erste digitale KI-Tools.

Das bekommst du von uns

Echte Mitgestaltung: Du kannst den STARTPLATZ aktiv mitprägen, deine eigenen HR-Ideen einbringen und unsere Unternehmenskultur nachhaltig beeinflussen.
Wertvolle Praxiserfahrung: Du sammelst tiefe Einblicke in moderne HR-Prozesse innerhalb eines hochinnovativen und dynamischen Umfelds.
Das ultimative Netzwerk: Du lernst täglich von Gründer:innen, Mentor:innen und Expert:innen aus über 1.500 Startups und rund 4.000 Community-Mitgliedern.
Team mit Antrieb: Ein offenes, engagiertes Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und echter Hands-on-Mentalität.
Modernes Arbeitsumfeld: Feste Arbeitsplätze an unserem zentralen Standort im Herzen des Mediaparks Köln mit viel Raum für Austausch und Kreativität.
Community: Du wirst Teil einer Community im Startup-Ökosystem.

Bewerbungsprozess

Kein Anschreiben erforderlich. Sende einfach deinen Lebenslauf! Auch kannst du deinen LinkedIn-Link hinzufügen. Ansprechpartnerin für deine Bewerbung ist Alexandra Thelen.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Kein perfektes Match? Perfekt!

Wir suchen Persönlichkeiten, keine perfekten Lebensläufe. Erfolg lebt von unterschiedlichen Perspektiven. Deshalb fördert der STARTPLATZ eine offene Kultur, in der alle Menschen die gleiche Chance bekommen. Wenn du unabhängig denkst, verlässlich handelst und für deine Themen brennst, bist du bei uns genau richtig. Herkunft, Alter, Geschlecht oder Identität sind für uns keine Barrieren, sondern Bereicherungen. Erfüllst du nicht jede einzelne Anforderung? Völlig egal. Bewirb dich einfach trotzdem – wir suchen keine Perfektion, wir suchen dich!

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Professional Young Talent Acquisition (m/w/d) [befristet für 2 Jahre]

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Berufsorientierungspraktikant Defense - Projektmanagement, Beratung und Marketing (m/w/d)

HR-Payroll Consultant (m/w/d)

Consultant Accounting & Reporting Advisory (m/w/d)

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