4 beste Stellen als organisationsentwicklung in kassel, he – aktuell auf Personalsuche

Project Manager Strategy & Change
SMA Solar Technology AG —Kassel
- Analysefähigkeit
- Analytik
Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.Sc.) am virtuellen Campus
IU Duales Studium —Kassel
- 375 € – 789 € pro Monat
- Online-Bewerbung
- Hochschulreife
- Personalentwicklung
- Aufstiegsmöglichkeiten
Dozent (m/w/d) für Gesundheits- und Sozialwesen
manQ Akademie GmbH & Co. KG —Hofgeismar
- Teilzeit
- Projektmanagement
- Ohne Hochschulabschluss
- Marketing
- Weiterbildungsprogramme
Teamleiter Functional Safety Management Component (m/w/d)
RHEINMETALL —Kassel
- Personalführung
- Teamleitung
- Mit Reiseanteil
- Gleitzeit

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Agile Coach (m/w/d)
SMA Solar Technology AG —Kassel
Agile Transformation gestalten Du begleitest Teams und Organisationseinheiten bei ihrer Weiterentwicklung – mit dem passenden Mix aus Coaching, Moderation und…
Coach für die ganzheitliche Betreuung (m/w/d)
Softdoor GmbH —Kassel
Du entwickelst individuelle Förderpläne und begleitest deren Umsetzung. Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Coachingformate ein.

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SMA Solar Technology AG -
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Details zur Stelle

Qualifikationen

Analysefähigkeit
Wirtschaftsingenieurwesen
Risikomanagement
Fortschrittskontrolle (Aufgaben im Projektmanagement)
Analytik

Vollständige Stellenbeschreibung

Im Bereich HBS Solution Development & Technology arbeiten mehr als 230 Mitarbeitende an Produkt- und Systemlösungen für die Zukunft der regenerativen Energieversorgung. Mit modernen Entwicklungsansätzen und digitalen Technologien entstehen hier intelligente Energiesysteme, die weltweit in unterschiedlichsten Anwendungen eingesetzt werden.

Als Project Manager Strategy & Change übernimmst du eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung des Bereichs. Du arbeitest an der Schnittstelle von Strategie, Projekten und Menschen und unterstützt dabei, strategische Ziele in konkrete Maßnahmen zu übersetzen. Dabei verbindest du analytisches Denken mit einer pragmatischen Umsetzung und begleitest Veränderungen von der Idee bis zur nachhaltigen Verankerung im Arbeitsalltag. Du gestaltest Wandel und leistest einen wichtigen Beitrag dazu, die Leistungs-, Anpassungs- und Zukunftsfähigkeit des Bereichs langfristig zu stärken.

Deine Mission – das erwartet dich bei uns:

Strategieumsetzung – Entwicklung von Projekten, Initiativen und Veränderungsmaßnahmen auf Basis der Bereichsstrategie sowie Überführung strategischer Prioritäten in konkrete Handlungspläne.
Projektsteuerung – Planung, Koordination und Umsetzung von (Teil-)Projekten inklusive Stakeholdermanagement, Fortschrittsverfolgung, Risikomanagement und Erfolgsmessung.
Change & Transformation – Aktive Begleitung von Reorganisationen sowie bereichsweiten Veränderungs-, Organisationsentwicklungs- und Transformationsvorhaben.
Enablement & Qualifizierung – Konzeption und Umsetzung von Lern- und Entwicklungsmaßnahmen zur Förderung von Zukunftskompetenzen, Anpassungsfähigkeit und dem wirksamen Einsatz neuer Technologien und Arbeitsweisen, einschließlich KI.
Zusammenarbeit stärken – Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, Teamwirksamkeit und Vernetzung sowie Aufbau geeigneter Kennzahlen zur Bewertung von Entwicklungs- und Veränderungserfolgen.

In dieser Rolle arbeitest du eng mit Führungskräften, Projektteams und Mitarbeitenden zusammen. Du erkennst Zusammenhänge, strukturierst komplexe Themen und sorgst dafür, dass Veränderungsinitiativen greifbar und wirksam umgesetzt werden. Teamspirit auf Augenhöhe ist dabei ebenso wichtig wie die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven einzubinden und gemeinsame Lösungen zu entwickeln.

Dein Profil – das bringst du mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang mit wirtschaftlicher und technologischer Ausrichtung.
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, in der Organisationsentwicklung, im Change Management oder in einem vergleichbaren Umfeld.
Erfahrung in der Leitung und Steuerung von Projekten sowie im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdergruppen.
Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie sehr gute analytische Fähigkeiten und ein sicherer Umgang mit Daten und Prozessen.
Sehr gute Kenntnisse in Excel; Kenntnisse in SAP sind von Vorteil.

Bereit für deinen nächsten beruflichen Schritt?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Du bist an dieser Stelle interessiert, erfüllst aber nicht alle Anforderungen? Wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf!

Dein Kontakt im Recruiting ist:

Lisa Wascher | SMA Solar Technology AG

#SMA Solar Technology AG

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Teamleiter Functional Safety Management Component (m/w/d)

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