2 beste Stellen als empfangskraft (m/w/d) teilzeit – hannover in hannover – aktuell auf Personalsuche

Empfangskraft (m/w/d) Teilzeit – Hannover
Hahne Holding —Hannover
- 1.319,79 € – 1.539,03 € pro Monat
- Teilzeit
- Erfahrung Im Sekretariat
- Organisationstalent
Empfangskraft (m/w/d) Teilzeit – Neustadt
Hahne Holding —Neustadt am Rübenberge
- 1.319,79 € – 1.372,86 € pro Monat
- Teilzeit
- Kundenberatung
- Empfang
- PC-Kenntnisse

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Empfangskraft (m/w/d) Teilzeit – Neustadt
Hahne Holding —Neustadt am Rübenberge
Deutschkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit PC, E-Mail und gängigen Office-Anwendungen.
1.319,79 € – 1.372,86 € pro Monat

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empfangskraft (m/w/d) teilzeit – hannover jobs near hannover

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Empfangskraft (m/w/d) Teilzeit – Hannover

Hahne Holding -
Hannover

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Details zur Stelle

Teilzeit
1.319,79 € – 1.539,03 € pro Monat

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Verkehrsanbindung
Vermögenswirksame Leistungen
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Erfahrung Im Sekretariat
Organisationstalent
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Hahne Holding Zentralbereiche
Teilzeit

Monatsgehalt: 1.319,79 - 1.539,03 EUR

Wohnen. Leben. Zukunft.

Hahne Holding Zentralbereiche – Gestalte unsere gemeinsame Zukunft – im starken Herzen der Hahne Holding.

Du bist serviceorientiert, behältst auch in lebhaften Situationen den Überblick und hast Freude am Umgang mit Menschen? Dann erwartet dich bei uns eine abwechslungsreiche Aufgabe mit regelmäßigem Kontakt zu Besuchern, Kunden und Geschäftspartnern sowie einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Aufgaben. Profil. Kontakt.

Als Mitarbeiter am Empfang (m/w/d) bist du die erste Anlaufstelle für Besucher, Kunden und Geschäftspartner der Hahne Holding. Mit deinem freundlichen Auftreten sorgst du für einen professionellen ersten Eindruck und unterstützt gleichzeitig bei organisatorischen und administrativen Abläufen im Tagesgeschäft.

Rahmenbedingungen:

Einsatzort: Hannover, Hahne Holding Zentralbereiche.
Stundenumfang: Teilzeit mit 15 bis 20 Stunden pro Woche.
Vertragsart: Unbefristet.
Arbeitszeiten: Einsatz im Wechsel zwischen den Dienstzeiten des Empfangs während der Öffnungszeiten.
Vergütung: Bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 20 Stunden richtet sich das monatliche Bruttogehalt nach dem Bildungsabschluss sowie der einschlägigen Berufserfahrung und liegt zwischen 1.319,79 € und 1.539,03 €.

Deine Aufgaben:

Empfang & Betreuung: Freundlicher Empfang und professionelle Betreuung von Besuchern, Kunden und Geschäftspartnern.
Telefonzentrale: Annahme, Bearbeitung und Weiterleitung eingehender Anrufe an die zuständigen Ansprechpartner.
Postmanagement: Bearbeitung des Postein- und -ausgangs sowie Weiterleitung eingehender Unterlagen.
Verwaltungsunterstützung: Unterstützung bei allgemeinen Verwaltungs- und Büroaufgaben im Tagesgeschäft.
Besprechungsorganisation: Vorbereitung und Organisation von Besprechungsräumen für interne und externe Termine sowie Organisation von Catering und Bewirtung für Meetings und Besprechungen, um einen professionellen Ablauf sicherzustellen.

Dein Profil:

Erfahrung: Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Empfangsbereich, Sekretariat oder einer vergleichbaren Tätigkeit.
Qualifikation: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist von Vorteil.
Kommunikation: Freundliches, professionelles und serviceorientiertes Auftreten sowie sichere Kommunikation am Telefon und im persönlichen Kontakt.
Arbeitsweise: Strukturierte, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise.
Organisation: Gute Organisationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, auch bei mehreren gleichzeitig anfallenden Aufgaben den Überblick zu behalten.
Flexibilität: Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtsystem.
Mobilität: Gültiger Führerschein erforderlich.

Work. Life. Balance.

Unsere Benefits für dich:

Mobilität: Fahre mit dem vergünstigten Deutschlandticket für Mitarbeitende („Hannover Job“) deutschlandweit im öffentlichen Nahverkehr und profitiere zusätzlich von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing.
Gesundheitsmanagement: Nutze unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsangebot, zum Beispiel unseren Fitnessraum oder Stresspräventionskurse.
Teamevents & Mitarbeiterpartys: Gemeinsam feiern, netzwerken und Spaß haben.
50 % Rabatt auf Massagen & Wellness: In unserer Ergo- und Physiotherapiepraxis.
Mitarbeitervorteile: Profitiere von Einkaufsvorteilen bei zahlreichen Partnern über unser Bonusprogramm.
Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge: Für deine finanzielle Sicherheit von morgen unterstützen wir dich mit vermögenswirksamen Leistungen sowie einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge.
Parkplätze: An vielen unserer Standorte stehen kostenfreie Parkmöglichkeiten zur Verfügung. Alternativ gibt es eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.

Ansprechpartner. Erreichbarkeit. Bewerbungsablauf.

Bewirb dich jetzt direkt innerhalb von 5 Minuten über unser Online-Formular. Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, werden wir sie sorgfältig prüfen und uns dann zeitnah bei dir melden.

Dein Ansprechpartner im Recruiting-Team, Chrandip Badwal, steht dir für alle Fragen zu dieser Stelle und zum Bewerbungsablauf gerne unter 0511/36736-1187 zur Verfügung.

In unserem familiengeführten Unternehmen leben wir eine offene und wertschätzende Kultur – und sprechen uns im Alltag mit Du an. Im ersten persönlichen Kontakt wählen wir jedoch aus Respekt und Professionalität zunächst das Sie. Im Laufe des Bewerbungsprozesses laden wir dich dann herzlich ein, in unsere Duzkultur einzusteigen.

Wenn du Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigst, sag uns einfach Bescheid. Wir finden gemeinsam eine passende Lösung.

Überblick. Einblick. Ausblick.

Die Hahne Holding ist ein familiengeführtes Unternehmen seit 1979 und zählt mit rund 1.500 Mitarbeitenden zu den bedeutenden Arbeitgebern im Pflege- und Gesundheitssektor der Region Hannover.
Als Unternehmensgruppe vereinen wir zahlreiche Geschäftsbereiche unter einem Dach – von Pflege, Therapie und Tagespflege über Immobilienverwaltung bis hin zu Softwareentwicklung und Bauprojekten.

Unsere Zentralbereiche bilden das Fundament der gesamten Gruppe. Ob Personal, Controlling, IT, Marketing, Rechnungswesen, Unternehmensentwicklung oder interne Services – wir sorgen dafür, dass alle Gesellschaften zuverlässig, effizient und professionell arbeiten können.

Wir legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, Verlässlichkeit und ein gemeinschaftliches Miteinander. Tradition verbinden wir mit Innovationsgeist – für ein stabiles, modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.

Chrandip Badwal
Teamleitung Personalrecruitment
0511/36736-1187

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