1 beste Stelle als ausbildung zum industrie gerüstbauer in finsterwalde, bb – aktuell auf Personalsuche

Kolonnenführer im Gerüstbau (m/w/d)
XERVON GmbH —Schwarzheide
- Vollzeit
- Wartung
- Teamleitung
- Mitarbeiter-Rabatt

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Kolonnenführer im Gerüstbau (m/w/d)

XERVON GmbH -
Schwarzheide

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Mitarbeiter-Rabatt

Qualifikationen

Aufmaßdokumentation
Wartung
Gerüstbau
Teamleitung
Gerüstbauer*in
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Schwarzheide

ab sofort

Stellen-Nr.: 178788
XERVON ist Teil der REMONDIS Maintenance & Services Gruppe und zählt zu den führenden internationalen Unternehmen für technische Industriedienstleistungen. Mit den Sparten Gerüstbau und Isolierung sowie Oberflächentechnik und Instandhaltung bietet XERVON seinen Kunden ein breites Leistungsspektrum aus einer Hand.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Tag bei uns aus

In Ihrem neuen Job dreht sich alles um das Erstellen von Gerüsten im Fassaden- und Industriegerüstbau
Dabei ist auf Ihr Fachwissen immer Verlass: Sie sorgen dafür, dass beim Auf- und Abbau sowie beim Umbau der Gerüste alles rund läuft
Sie kümmern sich um die Wartung, Lagerung und den Transport von Gerüstbauteilen mit unseren Transportfahrzeugen
Als gelernter Gerüstbauer können Sie auch die fachkundige Führung unserer Montagekolonnen sowie die Erstellung der Aufmaße übernehmen

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick

Sie bringen die abgeschlossene Ausbildung zum Gerüstbauer mit einschlägiger Berufserfahrung als solcher mit
Idealerweise besitzen Sie schon erste Erfahrungen als Kolonnenführer
Ihr hohes technisches Verständnis setzen Sie gekonnt ein und Ihre Teamfähigkeit spiegelt sich in Ihrem Handeln wider
Bestenfalls können Sie schon mit Flurförderzeugen umgehen
Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B, idealerweise auch C/CE

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:

Urlaubsanspruch: Genug Zeit zum Durchatmen – bei uns erwarten Sie 30 Urlaubstage pro Jahr.
Attraktive Vergütung nach Haustarif: Profitieren Sie von einer fairen und transparenten Bezahlung nach Haustarif – inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfangreichen Zuschlägen.
Arbeitskleidung und -reinigung: Top ausgestattet und immer gepflegt – mit kostenloser Arbeitskleidung und Wäscheservice.
Mitarbeiterangebote: Mitarbeitervergünstigungen für verschiedene Online-Shops, Leasing eines Dienstrads sowie Fitnessstudiokooperationen
Die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Jacob Schulz

Senior Recruiter

0160-90358732

Emdener Str. 278
50735 Köln

Domenik-Rui Opitz

HR Referent Recruiting & Personalmarketing

015172116911

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Ronny Neikes

HR Referent Recruiting

0174-6945772

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Sarah Abt

Leiterin Personalmarketing & Recruiting

0173-2498006

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