1 beste Stelle als it systemadministrator / netzwerkadministrator (d/m/w) in eschweiler – aktuell auf Personalsuche

IT-Systemadministrator / Netzwerkadministrator (d/m/w)
Duria eG —Düren
- Linux
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten

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it systemadministrator / netzwerkadministrator (d/m/w) jobs near eschweiler

Dein Aufgaben-Bereich:

NIS-2 Netzwerk-Design: Konzeption, Aufbau und Härtung einer NIS-2-konformen Netzwerkinfrastruktur (strenge Netzwerksegmentierung, Zugriffskontrollen, Zero-Trust-Ansätze) Umsetzung und Überwachung von IT-Sicherheitsrichtlinien, Firewall-Management und Backup-Strategien.
Betrieb & Weiterentwicklung: Administration, Wartung und Optimierung der lokalen Firmennetzwerke sowie standortübergreifender Anbindungen (LAN, WLAN, WAN, VPN).
Infrastruktur: Betreuung der aktiven Netzwerkkomponenten (Switches, Router, Firewalls) sowie der Serversysteme.
Serverbetrieb: Zuverlässige Pflege, Absicherung und Wartung unserer Server/Webserver
Support: Support sowie Störungsanalyse und -behebung im laufenden Betrieb.
Dokumentation: Erstellung und Pflege der Netzwerkdokumentation sowie des IT-Asset-Managements.

Dein Profil:

Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbares Studium. Mehrjährige Erfahrung im Netzwerk- und Serverbetrieb, idealerweise in einem regulierten Umfeld (KRITIS oder NIS-2-betroffene Sektoren).
Tiefgehende Kenntnisse in der Absicherung von Mail- und Webservern sowie im Bereich IT-Compliance (z. B. ISO 27001-Grundlagen oder BSI IT-Grundschutz).
Sicherer Umgang mit gängigen Webserver- und Mailserver-Technologien Firewalls, IDS/IPS, modernen Verschlüsselungsprotokollen und gängigen Betriebssystemen (Linux/Windows Server).
Kenntnisse in den Bereichen Linux/Windows-Server und Netzwerksicherheit (Firewalls/Virenscanner).
Strukturierte, analytische Vorgehensweise und hohes Verantwortungsbewusstsein für die Einhaltung gesetzlicher IT-Vorgaben
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir bieten:

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer angemessenen Vergütung.
Umfassende Unterstützung und Budget für kontinuierliche Weiterbildungen im Bereich Cyber Security.
Flache Hierarchien mit direktem Draht zur Geschäftsführung für schnelle Entscheidungswege bei Sicherheitsfragen.
Flexible Arbeitszeiten
Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge