Mit rund 150 Kolleg:innen ist KORTE in Deutschland eines der führenden Ladenbauunternehmen, wenn es um ganzheitliche Ladenbaukonzepte für Bäckerei, Konditorei, Café, Feinkost oder Gastronomie geht. Mit unserem Verwaltungsstandort in Kürten und unseren fünf Vertriebsstandorten in ganz Deutschland sitzen unsere Ladenbauexpert:innen immer in direkter Kundennähe.
Wenn Sie den Gestaltungspielraum, die flachen Hierarchien, kurzen Wege und schnellen Entscheidungen eines mittelständischen Unternehmens im Handwerk schätzen, sind Sie bei uns genau richtig.
Starten Sie mit uns durch und gestalten Sie als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit an unserem Standort in Kürten die Zukunft von KORTE und unserer innovativen Ladenbaulösungen aktiv mit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
- Sicherstellen einer ordnungsgemäßen und dienstleistungsorientierten Personalverwaltung und -betreuung
- Kontinuierliche Überprüfung und Abstimmung der Personal- und Auftragszeiterfassung sowie der Urlaubs- und Fehltage aller Mitarbeitenden
- Erstellung von Arbeits- und Zwischenzeugnissen, Anstellungsverträgen und Bescheinigungen
- Koordination des Fuhrparks
- Betreuung und Beratung von Fach- und Führungskräften sowie Mitarbeitenden bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung durch die Umsetzung interner Projekte (Gesundheitstage, Mitarbeiterfeste)
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise zur Personalfachkauffrau bzw. zum Personalfachkaufmann oder zur/zum Steuerfachangestellten
- Sie bringen mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen mit, vorzugsweise in einer vergleichbaren Position
- Sie verfügen über Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sie zeichnet eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus und die Stärke, vertrauensvolle Beziehungen zu Mitarbeitenden und Führungskräften aufbauen zu können
- Als engagierter Teamplayer zeigen Sie täglich Eigeninitiative und Freude am Umgang mit Menschen
- Sensiblen Daten werden von Ihnen mit Sorgfalt, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein behandelt
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, Erfahrung mit Zeiterfassungssystemen ist von Vorteil
- Eine professionelle umfangreiche Einarbeitung durch ein erfahrenes Team
- Eine verantwortungsvolle, spannende und vielseitige Aufgabe in einem dynamischen Unternehmen mit tollen Kolleg:innen, flachen Hierarchien und kurzen Wegen in einer zukunftsfähigen Branche
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemäßer High-Tech-Ausstattung
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung und 30 Tagen Urlaub
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Die Möglichkeit der Nutzung eines Jobrades
- Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Goodies wie Geburtstagspräsent, Präsent zum Firmenjubiläum und Gehaltsbonus bei privaten Anlässen wie Hochzeit oder Geburt eines Kindes
Kommen Sie in unser Team - wir freuen uns auf Sie!
Ladenbau bedeutet Vielfalt und so vielfältig wie wir dürfen auch die Menschen sein, die wir suchen.
Wir stehen für ein tolerantes und buntes Miteinander. Was uns dabei überzeugt ist nicht nur eine interessante Vita, sondern vor allem Ihre Persönlichkeit, die zu uns passen sollte.
Bewerben Sie sich noch heute mit Motivationsanschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Erste Rückfragen beantwortet Ihnen unser Recruiting-Team gerne telefonisch unter 02268-53399.
