8 beste Stellen als senior devops in pullach im isartal, by – aktuell auf Personalsuche

Account Architect (m/w/d)
Capgemini —München
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Junior Software Engineer - Full-Stack/Platform, AI-native (m/w/d)
MLP SE —München
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- Künstliche Intelligenz
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Tech Lead .NET (m/w/d) - ERP & Warehouse Systems
advastore SE —München
- Vollzeit
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- Englisch
- Führungserfahrung
- Homeoffice-Möglichkeit
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IT Architect / Solution Architect (w|m|d) – Public Sector
BridgingIT GmbH —München
- Vollzeit
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Project Manager (w|m|d) mit IT & AI Know-how
BridgingIT GmbH —München
- Vollzeit
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- DevOps
- Weiterbildungsprogramme
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Cloud Software / Solution Architect (w|m|d) – KRITIS Umfelder
BridgingIT GmbH —München
- Vollzeit
- Softwareentwicklung
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
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Cloud Engineer (w|m|d) - Dein Stack: Beratung, Plattformdenken, Automatisierung
BridgingIT GmbH —München
- Vollzeit
- Azure
- AWS
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
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Full Stack, AI & Multi Agent Systems Engineering Lead (all genders)
Accenture —München
- Vollzeit
- Azure
- Informatik
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Account Architect (m/w/d)

Capgemini -
München

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Details zur Stelle

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Leistungen

Mitarbeiter-Rabatt
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Azure
DevOps
Englisch
AWS
TOGAF

Vollständige Stellenbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Allgemeine Informationen

Cloud Infrastructure Services ermöglicht es unseren Kunden, ihre geschäftlichen Ambitionen durch die Bereitstellung differenzierender Transformationen und Dienstleistungen durch eine effiziente und zuverlässige Projekt- und Lieferorganisation zu verwirklichen. Die Teams bestehen aus hochqualifizierten und engagierten Mitarbeitern. Um die Wachstumsagenda im Geschäftsfeld Infrastructure Services voranzutreiben, will Capgemini das Team in allen Regionen ausbauen. Insbesondere erweitert Capgemini seine deutsche Auslieferungseinheit, um Kunden mit lokalen Ansprechpartnern zu unterstützten.

Der Account Architekt wird einem oder mehreren Kunden, bzw. einem Marktsektor, zugewiesen entwirft, verwaltet und verantwortet ein Gesamtprogramm von Technologien und Projektlösungen. Er zeigt eine Leidenschaft für Architektur, Technologie und Business-Integration, beteiligt sich in der Architektengemeinschaft und fördert das Image und den Ruf von Capgemini beim Kunden und am Markt.

In der Rolle des Account Architekten arbeiten sie eng mit den Architekten und technischen Verantwortlichen (teils bis C-level) auf Kundenseite zusammen und bekleiden eine zentrale Rolle in der internen Organisation der Account Teams der Capgemini.

Einerseits unterstützt und konzipiert der Account Architekt Lösungen für den entsprechenden Kunden. In der Regel geschieht dies in enger Zusammenarbeit mit Fachexperten aus dem Bereich Operations und Project & Consulting. Andererseits ist der Account Architekt der Sparringspartner unseres Kunden und berät ihn selbstständig mit dem Ziel Mehrwerte für den Kunden und Capgemini zu generieren. Darunter können kleinere Beratungsaufgaben, eine langfristige Beteiligung an Kundenprojekten oder die Integration von Capgemini Services in die Kundenlandschaft fallen.

Deine Rolle

Das Hauptziel des Account Architekten ist es,

sicherzustellen, dass wir innovative, strategisch ausgerichtete, pragmatische, angemessene und kostengünstige Lösungen herstellen, kommunizieren und einsetzen, die den geschäftlichen Anforderungen von Kundenprojekten gerecht werden und gleichzeitig die Störungen der Betriebsumgebung minimieren,
sicherzustellen, dass wir aktiv in den Bereichen Cloud und Infrastruktur Services Technologie eingeordnete Innovationen bei bestehenden und neuen Kunden vorantreiben und
sicherzustellen, dass die Nachfrage nach Lösungen im Bereich Cloud und Infrastruktur Services mit besonderem Schwerpunkt auf dem deutschen Markt steigt
Kennenlernen der Kundenprozesse
Aufbau eines Netzwerkes beim Kunden
Technischer Ansprechpartner bei allen Anfragen des Kunden
Verantwortlich für alle Architekturfragen und Compliance Themen beim Kunden
Treiben von Automatisierung und Standardisierung in den zugewiesenen Accounts und bei neuen Kunden Angeboten und die damit verbundenen Cost Savings.
Proaktive Generierung von Ideen zur Förderung von Standardisierung und Effizienz in der gesamten Systemlandschaft
Verantwortlich für die eingesetzte Technology beim Kunden, dem Changemanagement und der Freigabe von Änderungen der Kunden
Enge Zusammenarbeit mit den Delivery Einheiten, dem Vertrieb, dem Business Development Team und anderen Business Einheiten, um neue Lösungen für unsere Kunden mit zu entwickeln, zu verkaufen und diese letztendlich auch freizugeben
Übernahme der technischen Verantwortung eines oder mehrere zugewiesenen Accounts
Übernahme von Aufgaben als Teil eines Pre-Sales-Teams in der Angebotsphase
Vorbereitung und Durchführung von Kundenpräsentationen

Dein Profil

Der Account Architekt ist qualifiziert, den gesamten Lebenszyklus von der Lösungsgestaltung und -skalierung bis hin zur Auslieferung und dem weiteren Betrieb zu betreuen und bringt eine Erfahrung von mindestes 5 Jahren in dem Umfeld mit.

Ein großer IT-Erfahrungsschatz, ein umfangreiches technisches Verständnis, ausgeprägte Beratungserfahrung und ein sicheres Stakeholder-Management sind unerlässlich.

Der Senior Account Architekt muss in der Lage sein, sich an Kundenprojekten zu beteiligen, die den gesamten Lebenszyklus abdecken.

Rollenspezifische Fähigkeiten und Kompetenzen

Gute Erfahrung in Cloud-, DevOps oder Security-Lösungen in AWS, AZURE oder GOOGLE, bevorzugt mit entsprechenden Zertifizierungen
Unterstützung des Industrialisierungsteams bei Automatisierungsideen und -anfragen
Enge Zusammenarbeit in internationalen Teams
Starkes Kundenmanagement
Erfahrung als Enterprise oder Solution Architekt
Kompetenzen im Bereich Business und Technology Consulting
Ausgezeichnete architektonische Fähigkeiten, bevorzugt mit Zertifizierung in mindestens einem großen Architecture Framework (z.B. TOGAF)
Architektur Kompetenzen in Kombination mit Design und der Anwendung von Methoden.
Erfahrung mit DevOps-Modellen und der Umsetzung von agilen Methoden
Leidenschaft für Technik und Wissen über aktuelle IT-Trends
Erfahrung mit den bewährten Verfahren zu der Erstellung von hochverfügbaren Infrastrukturarchitekturen nach Desaster Recovery-, Business Continuity- und Verfügbarkeit- Aspekten
Durchführen von begrenzten POCs, falls erforderlich
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Exzellente Beratungskompetenz
Pro-aktive, eigenständige, unternehmerische Einstellung
Fähigkeit mit der Durchführung von Workshops und Meetings zur Entwicklung von Kundenlösungen
Erfahrung im Umgang mit regulierten Systemen wie GXP/FDA/Bafin/Dora/BSI IT-Grundschutz ist von Vorteil

Reisebereitschaft - teilweise auch international – wird vorausgesetzt.

Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Deine Benefits

Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle

Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus

Jobfahrrad-Programm

Mobilitätsbudget

Vielfältiges Weiterbildungsangebot

Internationales Netzwerk

Kooperation mit dem pme Familienservice

Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert

Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

Gesundheitsangebote

Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap

Kontakthalteprogramm fareWelcome!

Work-life-balance

Mitarbeiterrabatte

Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Bewirb dich jetzt

Für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf.

Bei Fragen steht dir Veit Wankmüller unter [email protected] zur Seite.

Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Bitte sende keine Bewerbungen per E‑Mail an die angegebene Adresse. Bewerbungen werden ausschließlich über unser Online‑Bewerbungssystem entgegengenommen. Eingehende Bewerbungen per E‑Mail werden aus Datenschutzgründen ungelesen gelöscht.

Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Mehr Infos

Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere

Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2025 einen weltweiten Umsatz von 22,5 Milliarden Euro.

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