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Deloitte Consulting GmbH —Berlin
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Deloitte —Berlin
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(Senior) SAP IS-U / SAP S/4HANA FI-CA Consultant (m/w/d)
Natuvion GmbH —Berlin
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SAP BTP Architect - Germany (m/w/d)
Infosys —Berlin
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(Senior) DevOps mit Fokus Operations (
FourEnergy GmbH —Berlin
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Senior SAP IS-U Consultant (m/w/d) Energiedatenmanagement – Aufbau eines neuen EDM Teams
Natuvion GmbH —Berlin
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(Senior) Consultant (w/m/d) - ServiceNow Solutions
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Senior Consultant Conversational AI (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Berlin
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SENIOR CLOUD PLATFORM ENGINEER (M/W/D)
München, Bremen, Hamburg, Gütersloh, Frankfurt, Düsseldorf, Berlin —Berlin
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Consultant - Digitale Transformation und IT-Strategie (w|m|d)
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SAP Consultant - Technischer Berater Digital Manufacturing (w/m/d)
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Details zur Stelle

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Leistungen

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Qualifikationen

SAP SuccessFactors
Englisch
Java
Hochschulreife
SQL
Oracle HCM
Führungserfahrung
ABAP
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Du willst im Bereich Consulting – HR Strategy & Technology Organisationen dabei unterstützen, ihre HR-Funktion strategisch neu auszurichten und zukunftsfähig aufzustellen? Unser Team stärkt die Rolle von HR mit fundierter Strategie- und Prozessberatung, tiefem Technologieverständnis und dem gezielten Einsatz von KI. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als HCM Integration Consultant (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als HCM Integration Consultant (m/w/d) wirst du die Implementierung und (Teil-)Projektleitung für Integrationen von innovativen HR-Applikationen übernehmen. Bei großen Systemeinführungen liegt dein Fokus auf der IT Architektur sowie der Anbindung von SuccessFactors oder Oracle HCM an bestehende Kundensysteme. Du trägst so zur Gestaltung der Employee Experience von Morgen bei.

Hands-on: Für nationale und internationale Kunden leitest du die Daten- und Integrationsstrategien vom Design moderner Architekturen bis hin zum Aufbau von Cloud Implementierungen und Schnittstellen.
Beratung: In enger Zusammenarbeit mit Expert:innen auf Kundenseite und unter Nutzung KI-gestützter Tools, findest du optimale Lösungen für deren Anforderungen. Durch kontinuierliche Optimierungen der Integrationsprozesse steigerst du die Effizienz und Qualität im Projekt.
Verantwortung: Du leitest und koordinierst das Integrationsteam, hältst Kundenworkshops und erstellst wichtige Entscheidungsunterlagen.
Aufgabenvielfalt: Du baust skalierbare Plattformen auf Multi- bzw. Hybrid-Cloud-Infrastrukturen auf und führst die Integrationen & Migrationen von Umgebungs-Systemen durch.
Projektmanagement: Im Hinblick auf Kosten, Wartbarkeit, Testbarkeit, Stabilität und Skalierbarkeit der Cloud trägst du die Verantwortung. Im agilen Projekt Set-Up überwachst du die Ziele und Zeitpläne.

Dein Skillset:

Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit SuccessFactors, Oracle HCM oder SAP Basis/Technology sowie mit SAP Cloud Platform Integration (CPI) und Business Integration Builder (BIB)
Fundierte Erfahrung in der SAP ABAP Entwicklung, entweder mit direktem Integrationsbezug (Extensibility BAdIs) oder SAP HCM, idealerweise mit Programmierkenntnissen in Java oder mit SQL
Grundlagenkenntnis des SAP HCM Moduls, gerne mit vorhandener SAP Zertifizierung und großem Interesse an Cloud Implementierungen, Hybrid-Cloud-Infrastrukturen und dem Design von Daten- & Analytics-Architekturen
Sehr gute Kenntnisse in den branchenspezifischen Leading Practices, ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung sowie Spaß an der Lösung komplexer Kundenanfragen
Erste Führungserfahrung oder (Teil-)Projektleitungsverantwortung von Vorteil
Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Job Visitenkarte

Technical Consultant - HCM Integration (m/w/d)

JOB-ID:

48972

STANDORT

Berlin, 10719DEBerlin
Düsseldorf, 40476DENordrhein-Westfalen
Köln, 50672DENordrhein-Westfalen
Leipzig, 04317DESachsen
Frankfurt (Main), 60486DEHessen
Hamburg, 20354Hamburg
Hannover, 30159DENiedersachsen
München, 81669DEBayern
Nürnberg, 90402DEBayern
Stuttgart70173DEBaden-Württemberg

JOBART

Vollzeit / Teilzeit

KEYWORDS

Berufserfahrene
Consulting
HR Strategy & Technology

GESCHÄFTSBEREICH

Lerne den Geschäftsbereich Consulting kennen.

ZIELGRUPPE

Finde heraus, welche Möglichkeiten wir für Berufserfahrene bieten.

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

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