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OPEN Digitalgruppe GmbH —Köln
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SAP Developer (m/w/d)
Raiffeisen Waren-Zentrale Rhein-Main AG —Köln
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mailo Versicherung AG —Köln
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Details zur Stelle

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
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Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

CI/CD
MVC
Vertrieb
Content-Management-Systeme
PHP
OOP
Docker
APIs
Solr
TypeScript
GitLab
Deutsch
Debugging
Design Patterns

Vollständige Stellenbeschreibung

Wir über uns

Wir sind die OPEN Digital Experience, Teil der OPEN Digitalgruppe – technologiegetriebene Expert*innen, die Unternehmen zu nachhaltigem Wachstum verhelfen. Unser Antrieb? Das Beste aus jeder Phase der Customer Journey herauszuholen. Unser Ziel? Das Wachstum unserer Kund*innen zu boosten und ihre Kund*innen zu begeistern.

Bei uns arbeiten Tech und Sales Hand in Hand: Unsere Tech Expert*innen setzen modernste Technologien wie KI, personalisierte Customer Journeys und skalierbare Plattformen agil um. Unsere Sales Expert*innen ergänzen mit branchenübergreifender Expertise, innovativen Digital-Strategien und datengetriebenen Automatisierungs-Lösungen.

Deine Mission

Als CMS Developer mit Fokus auf TYPO3 und TypeScript entwickelst und betreibst du anspruchsvolle, skalierbare CMS-Lösungen für reale Business-Anwendungen. Du arbeitest an bestehenden und neuen Projekten, bringst Struktur in komplexe Systeme und sorgst dafür, dass unsere Plattformen stabil, performant und langfristig wartbar sind.

Die Position kann an einem unserer Standorte in Köln, Kassel oder Berlin ausgeübt werden – alternativ ist auch Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands möglich.

Deine Rolle

Entwicklung, Weiterentwicklung und Wartung von TYPO3-basierten CMS-Projekten
Umsetzung individueller TYPO3-Extensions mit Extbase, Fluid und TypoScript
Konfiguration und Erweiterung gängiger Extensions wie Solr, News, Powermail, Form und Container
Entwicklung und Anpassung von CKEditor-5-Plugins im TYPO3-Kontext
Analyse und Behebung technischer Probleme (Debugging mit Xdebug, Log-Analyse, Core-Tracing)
Entwicklung sauberer, wartbarer Lösungen auf Basis der TYPO3 Core API
Arbeit mit zentralen TYPO3-Konzepten wie MVC, Middleware, Event Handling, DataHandler und Dependency Injection
Umsetzung und Betreuung von TypeScript-basierten Komponenten und Headless-/CMS-Setups
Integration externer Systeme und APIs in CMS-Umgebungen
Mitarbeit an Code-Reviews, technischer Dokumentation und Entwicklungsstandards

Dein Profil

Must-have

Mehrjährige Erfahrung als TYPO3 Developer / CMS Developer
Sehr gute Kenntnisse in TYPO3 und der Entwicklung komplexer CMS-Projekte
Erfahrung mit Extbase, Fluid und TypoScript
Sicherer Umgang mit TYPO3-Extensions wie Solr, News, Powermail, Form oder Container
Sehr gute PHP-Kenntnisse (OOP, Traits, Reflection)
Erfahrung im Debugging mit Xdebug sowie Analyse komplexer Systeme
Gute Kenntnisse in TypeScript
Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hoher Anspruch an Codequalität
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Arbeitserlaubnis innerhalb der EU

Nice-to-have

Erfahrung mit Headless CMS-Architekturen oder API-first Setups
Erfahrung in der Integration externer APIs und Drittsysteme
Kenntnisse in Docker, DDEV und CI/CD (z. B. GitLab CI)
Erfahrung mit Performance-Optimierung und Debugging komplexer TYPO3-Installationen
Verständnis von Clean Code, SOLID, DRY und Design Patterns
Erfahrung mit technischer Konzeption und Umsetzung komplexer Anforderungen
Frontend-nahe Erfahrung im Zusammenspiel von TypeScript und CMS-Systemen
Open-Source-Beiträge im TYPO3-Umfeld sind ein Plus

Das ist uns besonders wichtig

Wir suchen keinen reinen Consultant, sondern jemanden, der CMS-Projekte wirklich baut, weiterentwickelt und stabil betreibt. Du denkst technisch sauber, arbeitest strukturiert und bringst Dinge zuverlässig in Produktion.

Das bieten wir dir

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-/Remote-Möglichkeit innerhalb Deutschlands
Arbeit mit modernen Technologien und anspruchsvollen Systemarchitekturen
Hoher Gestaltungsspielraum und echte technische Verantwortung
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Attraktives Vergütungspaket
Kollaborative und technologisch geprägte Unternehmenskultur

Studien zeigen, dass Männer sich auf Stellen bewerben, wenn sie im Durchschnitt 60% der Anforderungen erfüllen, während Frauen und andere marginalisierte Personengruppen dazu tendieren, sich nur zu bewerben, wenn sie alle Kriterien erfüllen. Wenn du glaubst, dass du für die Stelle geeignet bist, auch ohne jede einzelne Anforderung zu erfüllen, schick uns bitte deine Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir herauszufinden, ob es gegenseitig passt.

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