Pflegefachperson für die Decision Unit (m/w/d)
St. Vincenz-Krankenhaus GmbH —Paderborn
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
13 Std.
Pflegefachkraft mit Zusatzfunktion Wohnbereichsleitung (m/w/d) | Stationäre Pflege | Rietberg
WH Care Gruppe —Rietberg
- Vollzeit
- Pflegeheim
- Pflege
- Kranken- & Gesundheitspflege
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Pflegefachperson für die Decision Unit (m/w/d)

St. Vincenz-Krankenhaus GmbH -
Paderborn

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit
vor 13 Stunden

Leistungen

Subventioniertes Mittagessen
Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Jobticket
Verkehrsanbindung
Weiterbildungsprogramme
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Pflegefachleute
Organisationstalent
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Willkommen in den St. Vincenz Kliniken!

Mit unserer neuen Decision Unit schaffen wir einen innovativen Versorgungsbereich innerhalb der Klinik für Akut- und Notfallmedizin mit direkter räumlicher Nähe der gerade im Neubau befindlichen Zentralen Notaufnahme. Hier werden Patientinnen und Patienten nach der Erstversorgung strukturiert beobachtet, diagnostiziert und behandelt, bevor über die weitere Versorgung entschieden wird. Mit der Decision Unit entsteht ein völlig neuer Bereich der Akutversorgung. Sie arbeiten in einem modernen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und gestalten den Aufbau einer innovativen Versorgungseinheit aktiv mit.

Dafür suchen wir engagierte Pflegefachpersonen, die Lust haben, neue Wege mitzugestalten.

Pflegefachperson für die Decision Unit (m/w/d)

in Teil- oder Vollzeit

Ihre Aufgaben - abwechslungsreich, interdisziplinär, verantwortungsvoll:

Ganzheitliche pflegerische Betreuung von Patientinnen und Patienten der Beobachtungs-, Aufnahme- und Hybridstation

Überwachung und Versorgung akut erkrankter Patientinnen und Patienten

Durchführung pflegerischer und diagnostischer Maßnahmen

Vorbereitung, Begleitung und Nachsorge diagnostischer und therapeutischer Verfahren

Enge Zusammenarbeit mit der Zentralen Notaufnahme sowie allen beteiligten Fachkliniken

Mitwirkung an der Entwicklung moderner Behandlungspfade und Prozesse

Dokumentation und Qualitätssicherung nach aktuellen Standards

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation)

Freude an der Versorgung akut erkrankter Menschen

Interesse an interdisziplinären Abläufen

Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Organisationstalent

Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise

Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung

Persönliche Kompetenzen:

Sie arbeiten auch in anspruchsvollen Situationen ruhig, strukturiert und lösungsorientiert.
Sie übernehmen Verantwortung und treffen Entscheidungen innerhalb Ihres Kompetenzbereichs sicher und gewissenhaft.
Ein wertschätzender und empathischer Umgang mit Patientinnen, Patienten und Angehörigen ist für Sie selbstverständlich.
Sie kommunizieren offen, arbeiten gerne interprofessionell und tragen aktiv zu einer positiven Teamkultur bei.
Sie bringen Eigeninitiative mit und haben Freude daran, neue Strukturen und Prozesse mitzugestalten.
Sie verfügen über ein hohes Maß an Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, Prioritäten in einem dynamischen Arbeitsumfeld zu setzen.
Sie sind offen für Veränderungen und entwickeln sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter.

Dafür stehen wir:

Wir starten gemeinsam stark: Mit einem strukturierten Onboarding-Programm und einer/m festen Ansprechpartner/in begleiten wir Sie in Ihren ersten Wochen. Ihre Eingruppierung erfolgt nach AVR-Caritas, und zahlreiche Fortbildungen bieten Ihnen die Chance, sich fachlich weiterzuentwickeln.
Zusammenhalt: Bei uns steht Teamgeist an erster Stelle – sei es beim Einsatz für unsere Patientinnen und Patienten oder in der Gemeinschaft: beim Fußball, bei Laufveranstaltungen, im Chor oder bei Messen, Feiern und Wallfahrten. Hier fühlen Sie sich nicht nur als Kolleg/in, sondern als Teil einer starken Gemeinschaft.
Auszeit: 30 Tage Urlaub, gern auch drei Wochen am Stück nach Absprache im Team, plus möglicher Sonderurlaub – bei uns finden Sie genügend Raum, um abzuschalten, Energie zu tanken und neue Kraft zu schöpfen.

Sicherheit: Wir denken an morgen: Mit einer arbeitgebergeförderten Berufsunfähigkeitsversicherung, der betrieblichen Altersvorsorge (auf Wunsch freiwillig) und einem Zuschuss zum Krankengeld sind Sie bestens abgesichert – für alle Fälle.

Familie und Beruf: Wir unterstützen Sie, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen – mit unserer betriebsnahen Kindertagesstätte, vertraulicher Beratung und Kursen zur Pflege von Angehörigen.

Extras, die Freude machen: Genießen Sie vergünstigte Mahlzeiten in unseren Cafeterien, eine erstklassige Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (Jobticket, Deutschlandticket) und Bike-Leasing. Außerdem profitieren Sie von vergünstigten Konditionen in unserem Partner-Fitnessstudio, damit auch Ihre Gesundheit und Fitness nicht zu kurz kommen.
Weitere Highlights, auf die Sie sich freuen dürfen, finden Sie hier.

Interessiert?

Für Rückfragen steht Ihnen Tobias Kirchberger, Pflegedienstleitung, unter (05251) 86 1735 gerne zur Verfügung.

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