8 beste Stellen als it manager in hagen, nw – aktuell auf Personalsuche

Governance Manager IT-Portfoliomanagement (m/w/d)
Amprion GmbH —Dortmund
- Per E-Mail
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
Manager Digitale Gesundheitsplattformen (m/w/d)
AOK NordWest —Dortmund
- 70.390 € – 95.051 € pro Jahr
- Teilzeit
- Homeoffice
- Projektmanagement
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
5 Tage
Project Manager ERP S/4HANA (m/f/d)
MANN+HUMMEL —Bochum
- Vertrieb
- ERP-Systeme
- Englisch
Direkt bewerben
6 Tage
Manager SAP MM S/4HANA Sourcing and Procurement (m/w/d)
cbs Corporate Business Solutions GmbH —Dortmund
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Talentpool: Senior Projektmanager:in (m/w/d) E-Commerce/Shopify
Eshop Guide —Bochum
- Teilzeit
- Englisch
- Projektmanagement
- Erfahrung in der IT
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
CRM Consultant (m/w/d)
provalida GmbH COMMITTED SERVICES —Bochum
- Per E-Mail
- Hybrides Arbeiten
- CRM-Software
- Informatik
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Office Manager (m/w/d) am Standort Dortmund (Minijob 10 Std./Woche befristet bis zum 01.02.27)
SleevesUp! Spaces GmbH —Dortmund
- Teilzeit
- Englisch
- Microsoft Office
- Empfang
Direkt bewerben
1 Tag
Customer Support Manager (m/w/d) – B2B Software
KEVOX – das digitale Klemmbrett —Bochum
- Vollzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
1 Tag

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IT-Systemadministrator (m/w/d)
masedo IT-Systemhaus GmbH —Dortmund
Administration, Wartung und Weiterentwicklung von Windows-Servern, Netzwerkinfrastrukturen und Virtualisierungsumgebungen (Proxmox, VMware, Hyper-V).
Ab 3.000 € pro Monat
Direkt bewerben
IT-Systembetreuer/-administrator (w/m/d)
PLENTICON GROUP GmbH —Hamm
Du hast fundierte Kenntnisse in der Installation und Betreuung von Microsoft System- und Netzwerkumgebung. Du bist kommunikationsstark und teamfähig.
40.000 € – 65.000 € pro Jahr
Direkt bewerben
7 Tage

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Governance Manager IT-Portfoliomanagement (m/w/d)

Amprion GmbH -
Dortmund

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsprogramme
Zusätzliche Altersversorgung

Qualifikationen

SAFe
.NET
C
Wirtschaftsinformatik
Erfahrung in der IT

Vollständige Stellenbeschreibung

Dortmund

ab sofort

Stellen-ID: 7714 | Vertragsart: unbefristet

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IHRE AUFGABEN

Konzeption und Weiterentwicklung des IT-Governance-Systems nach COBIT für die IT von Amprion – mit dem Schwerpunkt auf dem Aufbau und der gemeinsamen Implementierung von IT-Portfolioprozessen und -standards in einem engagierten Team
Aufbau und Weiterentwicklung einer nachhaltigen IT-Portfoliosteuerung für ca. 500 IT-Projekte (IT-Projektportfolio) und IT-Services (IT-Serviceportfolio) in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Management
Begleitung und Beratung des Managements bei der Priorisierung, Bewertung der Wirtschaftlichkeit und Risikoabschätzung von IT-Portfolio-Elementen – in einem offenen, partnerschaftlichen Austausch
Analyse der Steuerungswirkung sowie Mitgestaltung und Begleitung von Maßnahmen zur Weiterentwicklung des Systemverhaltens
enge Zusammenarbeit mit dem IT-Management sowie angrenzenden Governance-Funktionen in einer kooperativen, wertschätzenden Arbeitsatmosphäre

IHR PROFIL

abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Abschluss
Berufserfahrung im IT-Portfolio-Management und/oder in der Gestaltung von IT-Organisationen und IT-Steuerungssystemen
Praxiserfahrung in komplexen Organisationsformen sowie im Portfoliomanagement mit hoher Budgetverantwortung
Freude daran, komplexe Sachverhalte und Systemwirkungen zu verstehen und gemeinsam mit anderen in praxistaugliche Steuerungskonzepte zu überführen
Sicherheit in der Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern; idealerweise auch mit Management- und C-Level-Ansprechpersonen
Kenntnisse in einschlägigen Frameworks (z. B. COBIT, SAFe, ITIL) sowie Bereitschaft, fehlende Frameworks zügig zu erlernen

UNSERE BENEFITS

FLEXIBLES ARBEITEN

Halten Sie Arbeits- und Privatleben in Balance – mit unserem flexiblen Arbeitszeitsystem und partiell mobilem Arbeiten.

38 STUNDEN WOCHE

Unser Manteltarifvertrag beinhaltet neben dem flexiblen Arbeiten eine 38 Stunden Woche.

30 URLAUBSTAGE

Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr. Zusätzlich sind Heiligabend und Silvester bei uns freie Tage.

ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN

Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche – wir fördern Ihren Einstieg und Ihre berufliche Entwicklung.

FAMILIE & BERUF

Durch Kooperationen unterstützen wir Sie beim Thema Kinder-Betreuung. Zusätzlich steht Ihnen temporär ein Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.

KOSTENLOSE STELLPLÄTZE

An unseren Standorten ist für Stellplätze gesorgt. Natürlich auch für Fahrräder.

WEIHNACHTSGELD

Ein volles Monatsentgelt als Weihnachtsgeld gibt es für alle (anteilige Zahlung im Eintrittsjahr).

AMPRION-RENTE

Im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge finanziert Amprion Ihre Zusatzrente (Direktzusage). Zusätzlich können Sie selbst durch Entgeltumwandlung vorsorgen.

GENUSSRECHTE

Im Rahmen des Amprion Kapitalbeteiligungsprogramms können Sie durch den Erwerb von Genussrechten am Unternehmenserfolg teilhaben.

VERPFLEGUNG

An den großen Standorten Dortmund und Brauweiler gibt es eigene Kantinen. An anderen Standorten wird die Verpflegung bezuschusst.

MITARBEITENDENRABATTE

Profitieren Sie von verschiedenen Vorteilsangeboten diverser Marken und Shops.

SPORT & GESUNDHEIT

Wir helfen beim Gesundbleiben – mit Aktionen und Angeboten im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), wie z.B. Firmenfitness.

MOBILES ARBEITEN IM AUSLAND

Arbeiten Sie flexibel - auch temporär von einem anderen Ort im Ausland.

ÜBER UNS

Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.

ANSPRECHPARTNER*IN

Milena Höll

Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein.

Für den Fall, dass die Stellenanzeige eine Gehaltsspanne beinhaltet, dient dies nur als Orientierungshilfe, ohne dass hieraus ein Rechtsanspruch entsteht. Jedes Bewerbendenprofil wird hinsichtlich der vorhandenen Qualifikation und Berufserfahrung individuell geprüft, sodass die tatsächliche Vergütung in Einzelfällen abweichen kann.

Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor.

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

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