7 beste Stellen als sachbearbeiter in machern, sn – aktuell auf Personalsuche

Sachbearbeiter/-in Leitungs- und Trassenkoordinierung (m/w/d)
Stadt Leipzig —Leipzig
- 54.864 € – 64.841 € pro Jahr
- Vollzeit
- Englisch
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
2 Std.
Sachbearbeiter Vollzug Immissionsschutz (m/w/d)
Freistaat Sachsen —Leipzig
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Sachbearbeiter im Innendienst (m/w/d) einer Maklerfirma Bereich Versicherungsvermittlung
Consulting & Coaching - Unternehmensberatung mit dem PLUS —Eilenburg
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
Sachbearbeiter kaufm. Logistik (m/w/d)
TTM GmbH Internationale Spedition —Leipzig
- Englisch
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
Servicemitarbeiter / Kundendienstmitarbeiter / Sachbearbeiter für Sanitär-, H
Heizung Sanitärbau Leipzig GmbH —Leipzig
- Per E-Mail
- Microsoft Office
- Organisationstalent
Sachbearbeiter/in & Bürokauffrau/mann
FAIRFLIGHT Touristik GmbH —Leipzig
- CRM-Software
- Microsoft Office
- Kommunikationsfähigkeit
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Projektsachbearbeiter (m/w/d)
Achilles Sicherheitstechnik —Leipzig

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Sachbearbeiter Vollzug Immissionsschutz (m/w/d)
Freistaat Sachsen —Leipzig
Qualifikationsebene: Bachelor, Diplom (FH/BA) und vergleichbar. Einzelfallbearbeitung im Immissionsschutz, z.B. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).

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Sachbearbeiter/-in Leitungs- und Trassenkoordinierung (m/w/d)

Stadt Leipzig -
Leipzig

Jetzt bewerben

Details zur Stelle

Vollzeit
54.864 € – 64.841 € pro Jahr
vor 2 Stunden

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Jobticket
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Englisch
Wirtschaftsingenieurwesen
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Architektur, Bauwesen
Vollzeit

54.864 - 64.841
Publizierung bis: 29.07.2026
Befristet

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet zur Vertretung bis zum 30.06.2027 für das Mobilitäts- und Tiefbauamt eine/-n Sachbearbeiter/-in Leitungs- und Trassenkoordinierung (m/w/d).

Leipzig ist eine moderne und anziehende Großstadt im Herzen Deutschlands. Im Mobilitäts- und Tiefbauamt der Stadtverwaltung Leipzig kümmern sich 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter um alle Belange rund um die 1.700 Kilometer Straßen, 500 Kilometer Radverkehrsanlagen, 350 Brücken, 433 Lichtsignalanlagen und über 53.000 Lichtpunkte. Neben Bau und Unterhaltung dieser sichtbaren Infrastruktur sind wir wichtiger Impulsgeber für die Gestaltung der Mobilität von morgen. Auf Grundlage der "Mobilitätsstrategie 2030 für Leipzig" stellen wir die Weichen für die Umsetzung einer nachhaltigen Mobilität.

Das erwartet Sie

Koordinierung der stadttechnischen Systeme unterschiedlicher Bauherren (beispielsweise Wasserwerke, Telekommunikationsbetreiber/-innen)
Verantwortung für die stadttechnische Bearbeitung, insbesondere im Zusammenhang mit Straßenbaumaßnahmen durch Abschluss von Koordinierungsverträgen einschließlich dem Controlling
Tiefbaukoordinierung und Einordnung von Leitungen in den unterirdischen Bauraum für die Erschließung von Wohn- und Gewerbegebieten
Erteilung von Trassen- und Aufgrabungszustimmungen für stadttechnische Maßnahmen mit eigenverantwortlichen, selbstständigen Festlegungen für den Bau von Leitungen im Straßenbereich
Koordinierung des stadttechnischen Teils bei Verkehrs- und Leitungsbaumaßnahmen
Fachkoordinierung mit anderen Abteilungen, Ämtern oder sonstigen Dienststellen
Lösung auftretender Probleme beim Bau von Leitungen im Straßenbereich, teilweise vor Ort
Koordinierung von umfangreichen, besonderen Tiefbauprogrammen (beispielsweise flächenhafter Ausbau von Telekommunikationskabeln)

Das bringen Sie mit

Hochschulabschluss im Bau- oder Verkehrsingenieurwesen, im Wirtschaftsingenieurwesen mit Vertiefung im Bereich Verkehrs- und Tiefbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung
anwendungsbereite Fachkenntnisse im Bau-, Planungs-, Straßenverkehrs- und Vertragsrecht sowie des technischen Regelwerkes zur Straßen- und Verkehrsplanung
proaktive, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
Offenheit für Neues sowie Kompetenz, sich selbst eine fundierte Meinung bilden zu können und den ausgeprägten Willen, sich in neue Aufgaben und Themen einzuarbeiten
Interesse am offenen Austausch und Feedback im Team
Durchsetzungsvermögen und Fähigkeit zum Vertreten von Entscheidungen

Das bieten wir

eine befristete Stelle in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit
ein jährliches Einstiegsgehalt zwischen 54.864 Euro und 64.841 Euro brutto entsprechend der Bewertung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (Werte entsprechen einer Ausübung der Stelle in Vollzeit einschließlich der Jahressonderzahlung)
eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, tageweise im Homeoffice zu arbeiten
30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe
Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
eine individuelle, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung

Hinweise

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind: https://www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit:

Bewerbungsschreiben
tabellarischem Lebenslauf
Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation; gegebenenfalls beglaubigte Übersetzungen der Abschlusszeugnisse, sofern sie nicht auf Deutsch oder Englisch ausgestellt sind
gegebenenfalls die Aufenthalts- sowie Arbeitserlaubnis
gegebenenfalls eine Zeugnisbewertung oder bei reglementierten Berufen eine Anerkennung des Abschlusses
Kopien von qualifizierten Dienst-/ Arbeitszeugnissen/ Beurteilungen/ Referenzschreiben

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren und geben Sie bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 2123 an.

Für Beschäftigte der Stadtverwaltung Leipzig gilt:

Die Stadtverwaltung Leipzig unterstützt die berufliche Weiterentwicklung ihrer Beschäftigten. Temporäre Stellenwechsel ermöglichen es, zusätzliche fachliche, methodische und persönliche Kompetenzen zu erwerben sowie neue Aufgabenfelder kennenzulernen. Diese Erfahrungen dienen sowohl der individuellen Qualifizierung als auch der Weiterentwicklung der Stadtverwaltung insgesamt. Unbefristet beschäftigte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Leipzig haben die Möglichkeit, sich auf befristete Stellen innerhalb der Verwaltung zu bewerben und für einen festgelegten Zeitraum andere Aufgaben zu übernehmen.

Der Wechsel auf eine befristete Stelle lässt das bestehende unbefristete Arbeitsverhältnis unberührt. Nach Beendigung der befristeten Tätigkeit besteht jedoch kein Anspruch auf Rückkehr auf die zuvor ausgeübte Stelle. Eine Weiterbeschäftigung erfolgt im Rahmen der dann vorhandenen Einsatzmöglichkeiten. Die Abteilung Personaltransfer unterstützt die Beschäftigten rechtzeitig vor Ablauf der Befristung bei der Suche nach einem geeigneten weiteren Einsatz.

Fragen zu den Arbeitsinhalten beantwortet Ihnen gern Dirk Kalb, amtierender Sachgebietsleiter Stadttechnische Koordinierung, unter der Telefonnummer 0341 123-7681. Für Fragen zum Auswahlverfahren und zu den allgemeinen Rahmenbedingungen steht Ihnen Sarah Götze-Weber, Recruiterin, unter der Telefonnummer 0341 123-2787, zur Verfügung.

Ausschreibungsschluss ist der 29. Juli 2026.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sarah Götze-Weber
Recruiterin
0341 123-2787

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