Die Gesundheitszentrum Brandenburg an der Havel GmbH (GZB GmbH), Tochtergesellschaft des Universitätsklinikum Brandenburg, ist Träger mehrerer MVZ an unterschiedlichen Standorten in Brandenburg an der Havel und Umgebung. Mit rund 30 Praxen in 20 Fachrichtungen trägt sie maßgeblich zur ambulanten medizinischen Versorgung in der Region bei.
Moderne Arbeitsabläufe, innovative Methoden und ein ganz besonderer Team-Spirit zeichnen das GZB aus. WIR SUCHEN Menschen, die Teil eines Teams sein wollen, das für andere Menschen da ist.
Wir suchen für unsere Praxis für Endoskopie in Bad Belzig ab sofort in Teilzeit eine Pflegefachkraft oder einen Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
Diese Stelle wurde zuletzt am 11. Mai 2026 aktualisiert.
Arbeitgeber:
Gesundheitszentrum Brandenburg an der Havel GmbH
Hochstraße 29
14770 Brandenburg an der Havel
Art der Anstellung:
Teilzeit
Befristung:
unbefristet
Das bieten wir Ihnen
Einen vielseitigen und interessanten Job in einem engagierten Team
Verschiedene Möglichkeiten zur Fort-und Weiterbildung
Bei Interesse Möglichkeit zur Übernahme praxisübergreifender Aufgaben
Funktionszulagen für spezialisierte Tätigkeiten
Eine unbefristete Anstellung
Eine zusätzliche Betriebsrente und VWL
Planungssicherheit durch langfristig erstellte Dienstpläne
Eine verlässliche Jahresurlaubsplanung
Arbeitsfreie Tage am 24. und 31. 12.
Wir stellen die Berufskleidung
Job-Rad-Leasing
Das sollten Sie mitbringen
Eine abgeschlossene medizinische Ausbildung in o.g. Bereichen
Erfahrung in der Endoskopie sind wünschenswert
Hohe Bereitschaft, sich in neue Bereiche und Arbeitsabläufe einarbeiten zu lassen
Gute Kenntnisse in den gängigen Praxisinformationssystemen (Kenntnisse in Medistar wären vorteilhaft)
Empathie, Flexibilität, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehört
Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen (Gastroskopie und Koloskopie)
Termin und- Telefonmanagement
Organisation des Praxis- und Sprechstundenablaufs
Abrechnung nach EBM und GOÄ
Bestellwesen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Wir nehmen die Herausforderungen ernst, die unseren Mitarbeiter: innen durch die Wahrnehmung von Familienaufgaben entstehen, und versuchen im Rahmen des Möglichen individuelle und praxisnahe Lösungen zu erarbeiten:
Teilzeitarbeit in vielen verschiedenen Varianten
frühzeitige Dienstplanung in der Pflege
Wunschangaben bei der Dienstplanung
flexible Arbeitszeiten in der Verwaltung
Umwandlung von Überstunden in Freizeit/ Gleitzeittage (alternativ Auszahlung)
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Apotheken Mitarbeiter-Rabatt
Betriebliche Altersvorsorge*
Alle Mitarbeiter: innen zahlen mit der ZVK-Rente (Pflichtversicherung) über den Kommunalen Versorgungsverband Brandenburg für ihre Altersversorgung ein. Häufig ist auch die Übernahme der Beitragsjahre anderer Versorgungsverbände möglich.
Zudem bieten wir über das Versorgungswerk KlinikRente eine zusätzliche Möglichkeit der betrieblichen Altersversorgung mit Bezuschussung durch uns als Arbeitgeber. (Beide Angebote können auch in Kombination genutzt werden)
- Entgeltumwandlung ist bei allen Tochtergesellschaften sowie bei der Städtischen Klinikum Brandenburg GmbH möglich.
Betriebliche Altersvorsorge*
Vergünstigungen bei unserer Physiotherapie
Vermögenswirksame Leistungen
Alle Mitarbeiter: innen, die länger als sechs Monate im Unternehmen sind und einen entsprechenden Vertrag vorlegen, erhalten vermögenswirksame Leistungen. Vermögens-wirksame Leistungen sind Geldleistungen, die der Arbeitnehmer zusätzlich zum Gehalt und nicht zur freien Verfügung erhält. Sie sind zweckgebunden zur Vermögensbildung und sollen langfristig angelegt werden. Dazu schließt der Arbeitnehmer mit einem Kreditinstitut einen entsprechenden Sparvertrag ab.
Vermögenswirksame Leistungen
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Impfangebote
Kostenlose Berufsbekleidung
Onboardingprogramm
Neuen Mitarbeiter: innen bieten wir ein organisiertes Onboardingprogramm. Je nach Bereichszugehörigkeit erwarten Sie 2–3 Einführungstage, in denen Sie mehr über die Richtlinien und Prozesse unseres Unternehmensverbundes erfahren und eine erste Einführung in bereichsspezifische Abläufe erhalten. Die darauf folgende Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich erleichtert Ihnen unsere offene Kommunikationskultur. Für Feedback, Absprachen und Fragen haben Sie stetig einen Ansprechpartner.
Onboardingprogramm
Günstige Verkehrsanbindung
Mitarbeiterparkplätze/Fahrradplätze
Wir bieten Ihnen Mitarbeiter-Parkplätze und Fahrradstellflächen. Aufgrund des stetigen Personalzuwachses planen wir in Zukunft eine umfangreiche Parkplatzerweiterung.
Mitarbeiterparkplätze/Fahrradplätze
Offenes Ohr für Fragen, Sorgen und Pläne
Anerkennung von Berufserfahrung
Sie möchten bei uns anfangen und bringen mehrere Jahre Berufserfahrung mit? Wir freuen uns auf ihre fachliche Expertise und berücksichtigen diese auch bei Ihrer Eingruppierung.
Anerkennung von Berufserfahrung
Karrierechancen
Wir erkennen Ihr Potenzial und unterstützen Sie kontinuierlich in der Weiterentwicklung. Unsere offene Kommunikationskultur ermöglicht es Ihnen schon frühzeitig Ziele zu äußern, sodass nach einer Eignungs- und Umsetzbarkeitsprüfung eine langfristige Planung ermöglicht werden kann.
Karrierechancen
Leitbild
Unser Leitbild stellt die gemeinsame Wertebasis aller Mitarbeiter: innen des Universitätsklinikums dar und fördert gleichgerichtetes Handeln, damit der Versorgungsauftrag bestmöglich erfüllt wird.
Leitbild
Dienstjubiläumsfeiern
Moderne technische Ausstattung
Mitarbeiterevents
Mit der regelmäßigen und freiwilligen Teilnahme an Mitarbeiterevents stärken wir unser Teamgefühl. Man findet uns bei Teamstaffelläufen, Fußball-Firmen-Cups, Drachenbootrennen und Co.
Darüber hinaus veranstalten wir zu besonderen Anlässen auch eigenständig kleine Events wie zum Beispiel Jubiläumsfeiern oder Weihnachtsmärkte.
Mitarbeiterevents
Fort- und Weiterbildungen & interne Coachings
Wir wissen, die Entwicklung unseres Verbundes fängt bei der Mitarbeiterentwicklung an! Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und interne Coachings legen den Grundstein für unseren Fortschritt. Wir erkennen Ihr Potenzial und unterstützen Sie kontinuierlich in der Weiterentwicklung. Offen kommunizierte Fort- und Weiterbildungswünsche werden mit Freude entgegengenommen und geprüft.
Fort- und Weiterbildungen & interne Coachings
Ergonomische Büroausstattung
Betriebsarzt
Wir schützen Ihre Arbeitskraft und engagieren uns gemeinsam mit Ihnen für mehr Gesundheit in der Arbeit am Universitätsklinikum. Wir bieten Ihnen allgemeine und spezielle arbeitsmedizinische Vorsorge- und Tauglichkeitsuntersuchungen, Beratungen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, betriebliche Gesundheitsförderung, Suchtprävention sowie Mutterschutz.
Betriebsarzt
Ihre Bewerbung richten Sie an
Gesundheitszentrum Brandenburg an der Havel GmbH
Johann-Carl-Sybel-Straße 1
14776 Brandenburg an der Havel
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich jetzt schicken Sie uns Ihre Bewerbung an
[email protected]
Wir melden uns bei Ihnen.
Praxismanagerin
Julia Sack
So kommen wir ins Gespräch:
Rufen Sie uns an. Sie erreichen Julia Sack, Praxismanagerin, unter der Telefonnummer:
+49 3381 - 2147176
