Bewerbungsfrist: 31.08.2026
Befristung: unbefristet
Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit
Stellenanzeigen ID: 1868
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Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus und die Medizinische Fakultät bilden gemeinsam die Dresdner Hochschulmedizin. Sie ist zur Exzellenz in der Hochleistungsmedizin, der medizinischen Forschung und Lehre sowie der Gesundheitsdienstleistung für Patient*innen der gesamten Region verpflichtet.
Gemeinsam für die Spitzenmedizin von morgen – werden Sie Teil der Hochschulmedizin Dresden.
Pflegefachkraft (m/w/d) Anerkennung in Deutschland
Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung (Dresden)
Sie leben bereits in Deutschland und möchten Ihre im Ausland erworbene Ausbildung als Pflegefachkraft anerkennen lassen?
Das Universitätsklinikum Dresden unterstützt internationale Pflegekräfte auf dem Weg zur Anerkennung ihres ausländischen Pflegeabschlusses. Mit unserem strukturierten Programm bereiten wir Sie gezielt auf die Kenntnisprüfung für Pflegefachkräfte in Deutschland vor – praxisnah, persönlich und direkt vor Ort in Dresden.
Nach erfolgreicher Anerkennung eröffnen sich Ihnen vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten als Pflegefachkraft in Deutschland.
Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung:
Unsere Vorbereitungskurse unterstützen Sie optimal bei der Anerkennung Ihres Pflegeabschlusses in Deutschland:
Präsenzunterricht in Kleingruppen (max. 15 Teilnehmende) – kein Online-Unterricht
Individuelle Betreuung und persönliche Lernatmosphäre
Deutsch-Sprachkurse für Pflegekräfte vor Ort
Sprachförderung kontinuierlich in den Fachunterricht integriert
Praxisangleitung durch Praxisanleiter*innen und Mentor*innen
Regelmäßige Feedbackgespräche zum Lernfortschritt
Gezielte Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung Pflege
Eine zentrale Ansprechperson während des gesamten Anerkennungs- und Integrationsprozesses
Ihr Profil – Internationale Pflegekräfte in Deutschland:
Abgeschlossene mindestens dreijährige Ausbildung oder Studium im Pflegebereich
Defizitbescheid zur Anerkennung des Pflegeabschlusses (falls bereits vorhanden)
Deutschkenntnisse auf Niveau B2
Wohnsitz in Deutschland sowie gültiger Aufenthaltstitel
Nachweis des aktuellen Impfstatus nach Vorgabe des UKDD
Unser Angebot für internationale Pflegekräfte:
Vergütung & Arbeitsplatzsicherheit
Vergütung nach Haustarifvertrag
Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub sowie ggf. zusätzlicher Schichturlaub
Nach der erfolgreichen Anerkennung gute Chancen auf eine unbefristete Festanstellung
Unterstützung bei Anerkennung und Integration
Unterstützung bei Behördengängen und Anerkennungsverfahren
Hilfe bei organisatorischen Fragen rund um Visa, Aufenthalt und Integration in Dresden
Wohnen in Dresden
Bei Bedarf und nach Verfügbarkeit Wohnheimplätze in Kliniknähe
Weiterbildung & Karriere
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote für Pflegekräfte
Langfristige Karriereperspektiven nach erfolgreicher Anerkennung
Team & Arbeitskultur
Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
Gemeinsame Veranstaltungen und Teamaktivitäten
Mobilität
Zuschuss zum Jobticket
JobRad-Leasing
Gesundheit & Wohlbefinden
Angebote unseres Gesundheitszentrums
Programme zur mentalen Gesundheit
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Mitarbeitervorteile
Mitarbeiterrabatte (z. B. Klinikapotheke, Corporate Benefits)
Ihre Ansprechpartnerin im
Geschäftsbereich Personal für Rückfragen
Elena Koch
Tel.: 0351-458 2594
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Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.
Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.
Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.
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Gute Gründe für die Hochschulmedizin Dresden als Arbeitgeber
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Unsere Benefits
Attraktive Konditionen: Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag, 30 Tage Urlaub und eine fixe Jahressonderzahlung. Für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit bieten wir die Möglichkeit einer betrieblich unterstützen Altersvorsorge.
Karriere & Entwicklung: Profitieren Sie von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangeboten, unter anderem in unserer hauseigenen Carus Akademie.
Familie im Fokus: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Anliegen zur Kinderbetreuung oder zur Pflege von Angehörigen.
Gesundheit & Vorsorge: Sie erhalten kostenfreie Gesundheitsberatungen, einen umfassenden Impfschutz und regelmäßige betriebsärztliche Untersuchungen. Nutzen Sie außerdem unser hauseigenes Gesundheitszentrum Carus Vital.
Mobilität & Verkehr: Mit dem Jobticket oder dem Bikeleasing sind Sie jederzeit mobil unterwegs.
Einkaufsvorteile: Profitieren Sie mit Rabatten von unseren Zusatzangeboten über mitarbeiterangebote.de oder mitarbeitervorteile.de.
