Hochschulpraktikum Human Resources (m/w/d)
Smurfit Westrock GmbH Werk Feucht —Neuburg an der Donau
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Microsoft Office
- Organisationstalent
- Betriebswirtschaftslehre
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
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Steuerfachwirt (m/w/d)
ZAWI-Treuhand Steuerberatungsgesellschaft —Ingolstadt
- Teilzeit
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Hochschulpraktikum Digitalisierungsprojekte (m/w/d)
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Vermögenskundenberater (m/w/d) Filiale Pfaffenhofen
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Thomas Diller —Freising
Wir sind eine moderne, digitale Steuerberatungskanzlei mit Sitz in Freising und spezialisiert auf die Beratung und Betreuung mittelständischer Unternehmen.
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Leistungen

Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Microsoft Office
Organisationstalent
Betriebswirtschaftslehre
Personalwesen
Wirtschaft

Vollständige Stellenbeschreibung

Deine Zukunft – perfekt verpackt.

Smurfit Westrock ist mit 100.000 Mitarbeitenden die Nummer 1 bei Verpackungen aus Well- und Vollpappe weltweit. Die Zukunft unseres Unternehmens liegt dabei in den Händen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Gestalte deine und unsere Zukunft und erlebe, wo uns deine Ideen hinführen können. Where will you take us?

Weiterentwicklung und Transparenz sind dir wichtig? Dann bist du bei uns richtig. Denn unsere Vision ist es, einen wertvollen Beitrag für alle zu leisten: für unsere Mitarbeitenden, unsere Shareholder und für die Umwelt. Denn mit einem Umsatz von mehr als 32 Mrd. € und über 500 Standorten weltweit kümmern wir uns nicht nur um die Zukunft der nachhaltigen Verpackung – wir kümmern uns auch um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden, die für diesen Erfolg verantwortlich sind.

Starte durch als Praktikant*in im Digitalisierungsprojekte an den Standorten Feucht, Neuburg, Plattling oder Zwiesel.

Praktikum Human Resources (m/w/d)

Deine Aufgaben:

Employer Branding & Recruiting: Unterstütze in der Umsetzung von Employer Branding Maßnahmen und in der Gewinnung neuer Mitarbeiter*innen
Onboarding: Du organisierst den Einstieg unserer neuen Mitarbeiter*innen und betreust sie in ihrer Einarbeitung.
Projekte, Projekte, Projekte: Setze dein theoretisches Wissen in die Praxis um und gestalte aktiv an Projekten mit. Bei uns wird es nie langweilig!

Dein Profil:

Du bist eingeschriebene*r Student*in (Bachelor/Master - BWL mit Schwerpunkt Personalwirtschaft)
HR-Fan: Du begeisterst dich für das Personalwesen und hast Spaß an der Betreuung von Mitarbeiter*innen.
Organisationstalent: Du jonglierst mühelos mit verschiedenen Aufgaben und behältst dabei stets den Überblick.
Eigenverantwortung: Du übernimmst gerne Verantwortung und bringst dich proaktiv ein.
Teamgeist: Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit – das sind deine Stärken.
MS Office-Leuchte: Gute Kenntnisse der MS-Office Programme sind für dich keine Hexerei.

Wir bieten:

Karrierestart im Studium: Sammle Berufserfahrung während deines Studiums.
Betreuung durch Profis: Lerne von erfahrenen Fachkräften und hol' dir Tipps aus erster Hand.
Familiäre Atmosphäre: Flache Hierarchien, Duz-Kultur und jede Menge Teamspirit stehen bei uns auf der Tagesordnung.
Flexibilität: Weil wir wissen, dass das Studierendenleben nicht immer nach Plan läuft, bieten wir flexible Arbeitszeiten und ermöglichen dir teilweise remote zu arbeiten.
Attraktive Vergütung: Bei uns wird deine Arbeit belohnt.
Insider-Einblicke: Tauche ein in die spannenden Unternehmensprozesse und -strukturen eines internationalen Konzerns.
Weiterbildung: Zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung warten auf dich in unserer Smurfit Westrock-Akademie.

Hast Du nach dem Studium Lust zu bleiben? Wir sprechen gerne mit Dir über deine Zukunft bei uns.

Du willst die Chance nutzen, Berufserfahrung zu sammeln und die Zukunft von Smurfit Westrock aktiv mitzugestalten? Sende uns einfach deine Bewerbung mit Angabe deines gewünschten Eintrittsdatum online zu.

Smurfit Westrock GmbH
Andrea Schug
Industriestr. 91, 90537 Feucht
E-Mail: [email protected]
www.smurfitwestrock.de

Smurfit Westrocksteht für Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Wir geben allen qualifizierten Bewerber*innen eine Chance, unabhängig von Generation, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Nationalität oder Behinderung.

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